039_【東京】Audit Managernager［CEO］ at FWD Insurance

Tokyo, Tokyo, Japan -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

14 Jan, 26

Salary

11500000.0

Posted On

16 Oct, 25

Experience

10 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Audit, Risk Management, Internal Controls, Life Insurance Knowledge, Accounting, Team Collaboration, English Proficiency, Detail Orientation

Industry

Insurance

Description

About FWD Group FWD Group (1828.HK) is a pan-Asian life and health insurance business that serves approximately 34 million customers across 10 markets, including BRI Life in Indonesia. FWD’s customer-led and tech-enabled approach aims to deliver innovative propositions, easy-to-understand products and a simpler insurance experience. Established in 2013, the company operates in some of the fastest-growing insurance markets in the world with a vision of changing the way people feel about insurance. FWD Group is listed on the main board of the Hong Kong Stock Exchange under the stock code 1828. For more information, please visit www.fwd.com 当社のコーポレートバリューや、カルチャーに共感し、型にはまらずチャレンジできる、正しいと思ったことを実行できる、そんな方と一緒に未来を切り拓いていきたいと考えています。【募集理由】 Replacement 【配属組織】監査部 ※部長含めて10名弱の組織となりあます【職務内容サマリ】 This role is a manager position where you will provide independent assurance and insight on the effectiveness of the Company’s governance, risk management and internal controls. You will also raise the awareness of controls and risks to improve the risk culture of the Company through regular engagements with management and advise management on developing and implementing smart control solutions. ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 管理職として、会社のガバナンス・リスク管理・内部統制の有効性について独立した保証と洞察を提供します。また、経営陣との定期的な対話を通じて統制とリスクに対する認識を高め、会社のリスク文化を向上させるとともに、スマートな統制ソリューションの開発と実施について経営陣に助言します。【職務詳細】 Reporting directly to the Company Head of Internal Audit, key responsibilities include: - Perform all audit activities (including Group Internal Audit initiatives) in the Company in a quality and timely manner. - Perform and deliver the audit projects in the audit plan in a quality and timely manner to ensure compliance with Group Internal Audit Methodology. This includes: (a) developing the objectives, scope and timeline of audit projects with agreement from management (b) meeting management to walkthrough the relevant processes and controls (c) identifying the key risks and controls to be assessed (d) assessing the design and operating effectiveness of the key controls identified to mitigate the key risks (e) assessing the root causes, risks, impact and remediation actions of the observations identified and documented in the audit report, with agreement and buy-in from management - Follow up with management on remediation actions arising from audit projects, including proper and timely verification of the remediation actions to ensure the risks are addressed effectively in a timely manner - Support the Company Head of Internal Audit in the design and development of a comprehensive and relevant risk-based audit plan for the Company, with regular assessment to ensure the audit plan for the Company remains relevant to provide assurance to the key risks in line with the Company’s strategy and aspirations - Support the preparation of the Internal Audit Progress Report presented at the Audit Supervisory Committee with insight and assurance provided - Support the preparation of papers and presentations for local Management Committee, key senior management stakeholders and Group Internal Audit with insights and assurance provided. ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ このポジションは、社内監査部門の責任者に直接報告するマネージャー職であり、主な職務は以下の通りです：・会社内でのすべての監査業務（グループ内部監査の取り組みを含む）を、質・タイミングともに適切に実施すること。・監査計画に基づく監査プロジェクトを、グループ内部監査の方法論に準拠し、質・タイミングともに適切に実施・完了すること。これには以下が含まれます： (a) 監査プロジェクトの目的、範囲、スケジュールを策定し、マネジメントの合意を得ること (b) マネジメントと面談し、関連する業務プロセスと統制を確認すること (c) 評価対象となる主要なリスクと統制を特定すること (d) 特定された主要統制の設計および運用の有効性を評価し、主要リスクの軽減を確認すること (e) 監査報告書に記載される指摘事項について、根本原因、リスク、影響、是正措置を評価し、マネジメントの合意と納得を得ること・監査プロジェクトから生じた是正措置について、マネジメントとフォローアップを行い、リスクが適切かつ迅速に対応されていることを確認するための検証を行うこと・社内監査責任者を支援し、会社にとって包括的かつ関連性の高いリスクベースの監査計画を設計・策定すること。また、会社の戦略や目標に沿って、監査計画が継続的に関連性を保つよう定期的な評価を行うこと・監査監督委員会に提出する社内監査進捗報告書の作成を支援し、洞察と保証を提供すること・ローカルの経営委員会、主要な上級管理職、グループ内部監査向けの資料やプレゼンテーションの作成を支援し、洞察と保証を提供すること【魅力】・当社では職種により、オフィス勤務と在宅勤務を併用するハイブリッド勤務を行っております。・在宅勤務対象職種で上司の承認を得た場合、1ヵ月の営業日数の半数以上の出社義務かつ1週間あたり最低2日の出社義務があります。 ※上司と相談の上、ご自分やご家庭の事情、仕事の進め易さなどに合わせて柔軟に勤務いただけます（子供の保育園の送迎等での１時間程度の離席など）・入社してしばらくは、業務環境などに慣れていただく目的からご出社をお願いする予定です。【主な関係先】・内部関係先：被監査部門、Group Audit ・外部関係先：外部監査法人【求めるスキル経験】 ■必須条件 • Minimum 8 years working experience in accounting area in the financial industry • 5 years audit experience in the financial industry, with experience in risk based internal audit • Knowledge of life insurance trends, regulations and business processes • Knowledge of internal audit methodologies, risks and controls • Proficiency in both spoken and written English • Collaborator and team player who is enthusiastic, motivated and detailed oriented ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ • 金融業界における会計分野での実務経験8年以上 • 金融業界における監査経験5年以上（リスクベース内部監査の経験を含む） • 生命保険業界の動向、規制、業務プロセスに関する知識 • 内部監査手法、リスク及び統制に関する知識 • 英語での会話及び文書作成能力 • 協力的でチームワークを重視し、熱意と意欲を持ち、細部まで注意を払える方 • 金融業界における会計分野での最低8年の実務経験 • 金融業界における5年以上の監査経験（リスクベース内部監査の経験を含む）• 生命保険業界の動向、規制、業務プロセスに関する知識 • 内部監査手法、リスク及び統制に関する知識• 英語の流暢な会話力及び文書作成能力＜以下いずれかの経験をお持ちの方は優遇＞ • Charted Accountant, Certified Public Accountant, Certified Internal Auditor or other related professional certification • Proficiency in both spoken and written English with confidence to engage and influence senior management to achieve the desired outcomes ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ • 公認会計士、公認内部監査人、またはその他の関連する専門資格 • 英語での会話および文書作成に精通し、経営陣と対話し影響力を発揮して望ましい成果を達成する自信があること • 金融業界における会計分野での最低8年の実務経験• 金融業界における5年以上の監査経験（リスクベース内部監査の経験を含む）• 生命保険業界の動向、規制、業務プロセスに関する知識• 内部監査手法、リスク及び統制に関する知識• 英語の流暢な会話力及び文書作成能力【諸条件】 ■給与・850-1150万 ※別途、変動報酬（STI）あり ※スキル・経験に応じて決定 ※CGによってエグゼンプト手当・ノンエグゼンプト手当支給が変動 ■賞与・あり：変動報酬年1回（3月） ■昇給・あり：年1回（4月） ■勤務時間＜標準終業時間＞・9:00～17:00（所定労働時間 7時間（休憩60分））＜フレックスタイム＞・フルフレックス（コアタイムなし） ■休日・休暇＜休日＞・年間124日・完全週休2日制（休日は土日祝日）、年末年始（12/30～1/3）＜有給休暇＞初年度は職位また以下入社月により変動・4月～9月：10日・10月～3月：5日 ※次年度以降は16日～最大20日で付与 ※有給休暇取得率67.8%（2022年度、特別連続休暇を含む）＜福利厚生・その他＞・特別連続有給休暇 ※毎年7日付与・定年65歳（70歳までの再雇用制度あり）・退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出型年金）・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険・福利厚生サービス（ベネフィット・ワン）・代用社宅制度・通勤手当（全額）／在宅勤務手当・研修制度（新卒入社時研修、e ラーニング、外部研修費用補助、アクチュアリー養成制度、スクールや通信教育等の費用補助・割引制度等）【FWDについて】 FWDグループについて FWD グループは、アジア全域で生命保険事業を展開し、アジアの10の地域で、約3,000万人（インドネシアのBRI Life社含む）のお客さまに支持されています。お客さま目線かつデジタルを活用したアプローチで、革新的な提案、わかりやすい商品、シンプルな各種お手続きを目指します。FWDグループは2013年の設立以降、世界で最も成長が著しい保険マーケットを含む市場で事業を展開しており、人々が抱く”保険”に対する感じ方・考え方を刷新しています。 FWDグループについて詳しくは、www.fwd.comをご覧ください。 FWD Group (1828.HK) is a pan-Asian life and health insurance business that serves approximately 34 million customers across 10 markets, including BRI Life in Indonesia. FWD’s customer-led and tech-enabled approach aims to deliver innovative propositions, easy-to-understand products and a simpler insurance experience. Established in 2013, the company operates in some of the fastest-growing insurance markets in the world with a vision of changing the way people feel about insurance. FWD Group is listed on the main board of the Hong Kong Stock Exchange under the stock code 1828. For more information, please visit www.fwd.com Follow us on LinkedIn

Responsibilities

This role involves providing independent assurance on the effectiveness of the company's governance, risk management, and internal controls. The manager will also engage with management to improve the risk culture and advise on control solutions.