锂电池充电器测试工程师_PT at Bosch Group
Hangzhou, Zhejiang, China -
Full Time


Start Date

Immediate

Expiry Date

10 Mar, 26

Salary

0.0

Posted On

10 Dec, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

No

Skills

Testing, Electronics, Safety Standards, Circuit Analysis, LabVIEW, Python, Data Analysis, Problem Solving, Team Collaboration, Quality Assurance, Test Automation, Electrical Engineering, Programmable Power Supply, EMC Testing, Reliability Testing, Performance Testing

Industry

Software Development

Description
公司介绍 Do you want beneficial technologies being shaped by your ideas? Whether in the areas of mobility solutions, consumer goods, industrial technology or energy and building technology - with us, you will have the chance to improve quality of life all across the globe. Welcome to Bosch. 职位描述 • 根据产品规格书、行业标准(如IEC 60335)及公司内部规范,制定详细的测试计划、测试用例和验收标准。 • 独立执行充电器的全面测试,包含性能测试,功能测试,安全与合规测试,可靠性测试,兼容性测试等 • 设计并搭建充电器性能、功能、安全及可靠性测试平台与环境 • 负责测试设备(如可编程电源、电子负载、示波器、数据采集器、EMC设备)的选型、维护与校准。 • 持续优化测试流程与方法,提升测试效率和自动化水平 • 协助电池包部分机械测试 问题分析与报告: • 精准记录测试数据,分析测试失败的根本原因,并与设计工程师紧密合作,推动问题解决。 • 撰写专业、清晰的英文测试报告,为设计改进和项目决策提供数据支持。 • 管理测试缺陷的生命周期,跟踪问题闭环 职位要求 • 本科及以上学历,机电工程专业,电子工程、自动化、电气工程及其自动化、测控技术与仪器等相关专业 • 2年以上电子测试经验,例如开关电源、BMS/充电器或相关电力电子产品等。有电动工具、园林工具、消费类电子产品电池充电器测试经验者优先。 • 掌握模拟电路、数字电路等电子基础知识,具备一定的电路图(Schematics)和PCB Layout识图能力,能协助进行故障定位。 • 熟练掌握电力电子测试仪器(例如:示波器、功率分析仪、电子负载、可编程电源等)的使用与原理。 • 了解IEC 60335-1, -2-29, GB 4706.1 / .18 等安全标准,以及基础EMC标准。 • 有LabVIEW,Python或其他脚本语言编程经验,能进行简单的测试自动化脚本开发经验者优先 • 具备强烈的质量意识和严谨的逻辑分析能力,能够独立设计和执行测试。 • 具备强烈的责任心、安全意识和严谨细致的工作态度 • 良好的团队协作能力 • 较好的英语能力(阅读、写作、对话) 博世集团网上招聘数据处理同意声明 个人信息及目的:你的如下个人信息将被处理并用于招聘:姓名、电子邮箱、电话号码、所在地区、经验和教育信息、简历等应聘者自主提交的附件信息、证件号、职位、部门、计划入职日期、劳动合同持续时间、工作地点、月薪、年薪、浮动奖金比例、餐贴、车贴。 博世将依据相关的数据保护法规,在全球范围内对您的数据进行保密。招聘流程中,您的个人信息只有在必须时才会被提供给博世以外的第三方机构(如代理机构)。博世精心挑选了第三方机构并与之签订了保密合同。博世采取了种种保密措施以保护您的数据,确保其不会遭受操纵、丢失、破坏、未经授权的访问或泄漏。我们的安全措施将随着新技术的应用而不断升级。您的本地浏览器和我们的人才招募系统之间的数据传输通过https加密。 特定职位申请:申请博世集团的职位就意味着您将自己的个人信息提供给博世集团旗下相应的法律实体(具体请见博世集团法人清单)。请注意,若有任何文件或资料变更,请在所有申请书里一并变更。人力资源部门的员工可能与您联系,询问您是否同意将您的求职申请转向博世集团内部另一合适职位。如果您申请了特定职位,那么只有在您同意的情况下,博世才会将您的求职申请转向另一职位。 您可以随时撤回求职申请,博世将根据相关法律删除您的个人信息。与您的申请相关的所有资料将被保留至24个月。您的权利:若您希望停止向博世提供您的个人信息,可联系我们或通过博世网上招聘数据隐私声明中的BKMS系统提出申请。您可以在SmartRecruiters平台查阅和修改您的简历。您对您的个人信息的处理享有知情权、决定权,您有权限制或者拒绝我们对您的个人信息进行处理。您还可以更正、补充您的个人信息。 跨境传输:为了实现前述目的,我们所收集的您的个人信息可能会在多个国家或地区间进行跨境转移,例如德国、新加坡。 德国:罗伯特-博世有限公司(德国格宁根市罗伯特博世广场1号(Robert-Bosch-Platz 1, Gerlingen-Schillerhohe, Germany,邮编:70839),用于集团统一招聘管理(博世中国与数据接收方均基于该目的开展数据出境活动; 英国:SmartRecruiters(英国伯克郡温莎亚瑟路圣斯蒂芬大厦 邮政区码: SL4 1RU),用于招聘、后期交流联系及分享职位/活动信息、潜在人才社区邀请。 您可通过上述联系方式依法向境外接收方行使您在个人信息处理活动中的权利。 存储您的个人信息:我们将仅在为实现目的必要的范围内以及法律法规要求的时间内保留您的个人信息。 雇佣:被雇佣后,您提供的数据将被从当前招聘系统转移至职位所属公司的人力资源管理系统。联系方式: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中“9.联系方式” 博世集团法人清单: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中获取现阶段使用网上招聘系统的博世集团法人(第五页)
Responsibilities
The role involves developing detailed test plans and executing comprehensive testing for battery chargers, including performance, functionality, safety, and compliance tests. Additionally, the engineer will design testing platforms and analyze test data to identify root causes of failures.
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