Abogada / Abogado Junior Corporativo at Deutsche Telekom Group

Puebla, Coahuila, Mexico -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

16 Oct, 26

Salary

0.0

Posted On

18 Jul, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Corporate Law, Legal Research, Contract Negotiation, Document Management, Data Privacy, Civil Law, Commercial Law, English Proficiency, Legal Analysis, Corporate Governance

Industry

Telecommunications

Description

¡Únete a T-Systems México! | Abogada/o Junior Corporativo En T-Systems México somos un socio estratégico para la transformación digital de empresas e instituciones, ofreciendo soluciones innovadoras en infraestructura tecnológica, nube, ciberseguridad, digitalización y conectividad. Formamos parte de Deutsche Telekom, uno de los grupos de telecomunicaciones más importantes a nivel global, y contamos con más de 25 años de experiencia impulsando la innovación y el crecimiento de nuestros clientes en México. Actualmente buscamos talento para la posición de Abogada/o Junior Corporativo. Principales responsabilidades: · Gestión y control documental. · Investigación jurídica, incluyendo análisis de legislación y búsqueda de criterios jurisprudenciales. · Trámites y gestiones ante instituciones gubernamentales. · Atención y seguimiento a requerimientos de autoridades. · Elaboración de documentación corporativa, incluyendo sesiones de consejo, actas y asambleas. · Elaboración, revisión y negociación de contratos civiles y mercantiles. · Apoyo en temas relacionados con Protección de Datos Personales (Data Privacy). Perfil que buscamos: · Licenciatura en Derecho concluida. · 1-2 años de experiencia profesional en Derecho Corporativo. · Inglés intermedio-avanzado. · Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. · Capacidad de análisis jurídico y atención al detalle. · Facilidad para establecer relaciones de trabajo efectivas y colaborar con equipos multidisciplinarios. · Organización, proactividad y orientación a resultados. T-Systems se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, sexo (incluido el embarazo, el parto o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, condición de transgénero, estereotipos sexuales, edad, condición de persona con discapacidad, u otras características legalmente protegidas aplicables. Así, en cualquier proceso de evaluación o contratación dentro de T-Systems México no se requieren pruebas de VIH ni de embarazo. También es importante mencionar que T-Systems cuenta con un sistema de gestión antisoborno y es compromiso de todos los colaboradores conocerlo y cumplirlo. También creemos que el cambio trae nuevas oportunidades para el desarrollo y la innovación. Las personas que están preparadas para rendir al máximo en tales condiciones, sobresaldrán y crearán algo nuevo. Precisamente por esta razón, brindamos a nuestros empleados oportunidades únicas para un mayor desarrollo, ya sea en carreras técnicas o gerenciales.

Responsibilities

The role involves managing corporate documentation, conducting legal research, and handling procedures with government institutions. Additionally, the candidate will draft and negotiate civil and commercial contracts and support data privacy initiatives.