Notre client, une entreprise prestigieuse située au centre-ville de Montréal, recherche un(e) administrateur(trice) réseaux senior pour jouer un rôle clé dans la gestion, la sécurisation et la modernisation de son infrastructure TI. Le poste est en mode hybride (4 jours par semaine sur site).

Gérer les environnements Windows et Linux Server, ainsi qu’Active Directory, Exchange et les GPO.
Administrer les plateformes de virtualisation, notamment VMware.
Sécuriser les infrastructures à l’aide de pare-feux, VPN, SSO, MFA, PKI et Checkpoint.
Configurer et dépanner les équipements réseau (switches, routeurs, firewalls) et assurer la connectivité intersites (SD-WAN, MPLS, etc.).
Concevoir et maintenir une architecture cloud hybride (Azure, AWS ou Google Cloud).
Automatiser les opérations récurrentes avec PowerShell et des outils d’Infrastructure-as-Code.
Fournir un support technique de niveau 3 et résoudre les incidents complexes.
Surveiller la performance des systèmes et optimiser la qualité de service.
Rédiger et mettre à jour la documentation technique (SOP, diagrammes, meilleures pratiques).
Participer à la veille technologique et recommander des améliorations continues.
Posséder 10 à 15 ans d’expérience en administration de systèmes et de réseaux dans des environnements critiques.
Maîtriser les environnements hybrides et les plateformes cloud, notamment Azure.
Avoir une solide expérience avec les environnements virtualisés, en particulier VMware.
Participer à la transformation et à la modernisation d’environnements TI (infrastructures, applications, systèmes).
Contribuer à des projets de migration, d’intégration et de mise à niveau technologique.
Démontrer une expertise approfondie en cybersécurité, incluant la gestion des accès, des pare-feux et la surveillance des vulnérabilités.
Collaborer efficacement avec les équipes de développement, sécurité et opérations.
Automatiser les tâches via des scripts (PowerShell, Python ou Bash).
Documenter rigoureusement les processus techniques, procédures et schémas d’architecture.
Détenir des certifications pertinentes (Azure, VMware, sécurité) et/ou un baccalauréat en informatique ou domaine connexe.
Ce que nous offrons
Projets de transformation numérique à fort impact.
Environnement de travail stimulant, collaboratif et axé sur l’innovation.
Flexibilité de travail (mode hybride).
Robert Half est la première et la plus grande firme de solutions de gestion des talents spécialisées au monde, qui met en relation des chercheurs d’emploi hautement qualifiés avec des opportunités au sein de grandes entreprises. Nous offrons des solutions de placement contractuel, temporaire et permanent dans les domaines de la finance et de la comptabilité, des technologies, du marketing et de la création, et du soutien administratif et à la clientèle.
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Des questions? Communiquez avec le bureau de votre région au 1.888.490.4429. Tous les candidats répondant à des offres d’emploi au Canada doivent être autorisés à y travailler.
Seules les descriptions de postes situés au Québec apparaissent en français.​
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