Alternance - Assistant Soutien au Management F/H at RTE

Illzach, Grand Est, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

21 May, 26

Salary

1823.0

Posted On

20 Feb, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Team Management Support, Cross-functional Topics, Document Preparation, Internal Communication, Information Drafting, Presentation Creation, Reporting Support, Data Collection, Dashboard Updates, Logistics Organization, Rigor, Curiosity, Interpersonal Skills, Teamwork, Writing Skills, Office Software Proficiency

Industry

Utilities

Description

Description de l'entreprise RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité français. Sur le plus grand réseau d’Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l’électricité indispensable au quotidien de chacun et à l’activité des industries, et garantissons la solidarité électrique entre les territoires, 24h/24, à chaque seconde. Acteur central de la transition énergétique, nous accompagnons la décarbonation des industries, sensibilisons les Français aux éco-gestes avec le dispositif EcoWatt et éclairons les choix énergétiques des pouvoirs publics par des études qui font référence. Description du poste La Direction de la Maintenance garantit le fonctionnement optimal des installations du réseau de transport d'électricité et de son environnement. Les équipes opérationnelles sont réparties en Groupes Maintenance Réseau (GMR) qui interviennent dans un périmètre géographique donné. Rattaché(e) au GMR Alsace, centre maintenance Nancy, de la région Est, vous êtes intégré(e) à l’Equipe Appuis d'Illzach (68), composée de 10 personnes, et plus particulièrement au pôle Appuis au Management. Ce pôle joue un rôle d’accompagnement, de conseil et de support opérationnel auprès des managers locaux et de l’équipe de direction. En lien avec les équipes internes et les prestataires externes, vous serez amené(e) à : Accompagner les managers dans le pilotage de leurs équipes : appui sur des sujets transverses d’entreprise, préparation de supports, structuration des dossiers ; Contribuer à la dynamique de communication interne du GMR : rédaction et mise en forme de la gazette interne, création de supports de communication (présentations, notes d’information, affichages), participation à la diffusion des messages ; Participer à l’organisation d’événements collectifs : appui à la préparation logistique et organisationnelle des séminaires, journées de convivialité, réunions d’équipe, portes ouvertes ou autres temps forts du GMR ; Assurer le suivi et la mise à jour des indicateurs de pilotage : collecte des données, actualisation des tableaux de bord, mise en forme des supports de reporting à destination du management. Ces missions vous permettront de développer une vision transversale du fonctionnement d’un Groupe Maintenance Réseau et d’interagir avec des interlocuteurs variés. Qualifications Vous êtes titulaire d'un Baccalauréat et vous recherchez une alternance d’une durée de 2 ans pour préparer un BTS SAM (Support à l'Action Managériale). Vos qualités : Vous faites preuve de rigueur et de curiosité. Doté(e) d’un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et la collaboration efficace avec des interlocuteurs multiples. Vous disposez également de bonnes capacités rédactionnelles. Enfin, vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et êtes à l’aise avec la création et la mise en forme de supports. Informations complémentaires POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite : 500 alternants formés en moyenne chaque année 95% de nos alternants obtiennent leur diplôme 30% minimum d’alternants recrutés ou poursuivant en alternance chez RTE à l’issue de leur formation Un salarié tuteur formé pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l’entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation De vrais + : selon le niveau d’études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l’obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, 27 jours de congés payés et des jours pour préparer vos examens, une prime d’intéressement, l’accès au Plan d’Epargne Groupe… … L’alternance RTE, un bon plan sur tous les plans ! La Politique diversité de RTE a pour ambition d’ouvrir l’entreprise à toutes les compétences et de garantir l’équité, en termes d’égalité des chances, d’inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d’avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée. Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé. Entité Libellé de niveau 3: CENTRE MAINTENANCE NANCY Entité Libellé de niveau 2: DIRECTION MAINTENANCE Type de contrat: Alternance Entité Libellé de niveau 5: EQUIPE APPUIS GMR ALSACE Entité Libellé de niveau 1: PÔLE GESTION DE L'INFRASTRUCTURE Entité Libellé de niveau 4: GROUPE MAINTENANCE RÉSEAUX ALSACE Département: Haut-Rhin (68) Collège: Non concerné Site RTE: RTE - ILLZACH - HOLLANDE 12 Région: Grand Est Type de publication: Offre externe Rémunération: EUR820 - EUR1823 - tous les mois

Responsibilities

The role involves supporting managers in team piloting by assisting with cross-functional topics and preparing documentation, while also contributing to the internal communication dynamics of the Network Maintenance Group (GMR). Responsibilities include organizing collective events and ensuring the tracking and updating of management steering indicators.