Alternance - Chargé de Marketing Digital H/F at Kaufman & Broad

La Boissière-des-Landes, Pays de la Loire, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

15 Jun, 26

Salary

0.0

Posted On

17 Mar, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Webmastering, Content Management, A/B Testing, Digital Acquisition, SEA, Social Media, Emailing, SMS Marketing, SEO Support, Google Analytics, Data Analysis, Marketing Automation, Competitive Intelligence, Microsoft Excel, PowerPoint, CMS (Drupal)

Industry

Real Estate

Description

Description de l'entreprise Rejoignez l’aventure Kaufman & Broad ! Vous rêvez de rejoindre une entreprise où chaque talent, quel que soit son parcours, est accueilli et valorisé ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement où l'innovation, la collaboration et l'excellence sont vécues au quotidien ? Chez Kaufman & Broad, nous croyons en un avenir où chaque idée, chaque talent et chaque contribution comptent. Nous mettons un point d’honneur à créer un environnement où chaque individu, quelle que soit son origine ou son parcours, se sent valorisé et encouragé à repousser les limites. Notre mission ? Contribuer à la transformation de la ville et de l'habitat en intégrant des solutions durables et inclusives qui répondent aux défis écologiques, sociaux et économiques de demain. Nous sommes à la recherche de talents passionnés, prêts à s’engager dans des projets ambitieux qui marqueront l’avenir. Pourquoi rejoindre Kaufman & Broad ? Un collectif engagé : Nous mettons l'humain au cœur de nos projets et valorisons la diversité sous toutes ses formes. Des projets impactants : Nous construisons des espaces de vie durables, connectés aux enjeux sociaux et environnementaux. Un environnement qui valorise votre potentiel : Ici, vos idées audacieuses, votre créativité et votre expertise sont des leviers de transformation. Chez Kaufman & Broad, notre engagement est simple et fort : "Bâtir, c’est agir !" Nous croyons que chaque projet immobilier a un pouvoir de changement positif pour la société, et nous agissons pour rendre cet avenir meilleur, pour chacun d'entre nous, pour la planète et pour les générations futures. Si vous êtes prêt(e) à apporter votre énergie, vos compétences et votre vision pour construire un avenir plus inclusif et durable, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Ensemble, faisons la différence et bâtissons un futur où chaque projet a du sens ! Description du poste Vous êtes passionné(e) par le Marketing Digital et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et en pleine transformation ? Rejoignez notre équipe au sein du pôle commercialisation du Groupe Kaufman & Broad. Sous la responsabilité du Responsable des Opérations Marketing Digital, vous interviendrez sur le site commercial du Groupe et sur l’ensemble des leviers d’acquisition, avec des missions variées : Webmastering & gestion de contenus Mise à jour et optimisation des contenus des sites BtoC/B (intégration de contenus, création ou adaptation de visuels/vidéos). Contrôle de la bonne diffusion de l’offre commerciale sur le site et les plateformes partenaires. Contribution aux projets d’évolution du site kaufmanbroad.fr et des autres plateformes digitales. Gestion et mise en œuvre d’A/B tests sur le site, analyse et restitution des performances. Acquisition & campagnes digitales Participation à la mise en place des campagnes d’acquisition nationales (brief agence, plan média : SEA, réseaux sociaux, emailing, SMS…). Suivi des performances des campagnes et recommandations d’optimisation. Appui aux actions SEO : identification des contenus à produire, gestion du planning de rédaction avec les prestataires, relecture et intégration. Data & performance Suivi des statistiques et analyse des performances (Google Analytics, QlikView ou outils équivalents). Réalisation des reportings hebdomadaires et mensuels. Analyse des parcours utilisateurs et proposition d’améliorations. Marketing Automation Participation à la mise en place de parcours de marketing automation (prospects/clients). Rédaction des messages, paramétrage, ciblage. Proposition et analyse d’A/B tests. Suivi et analyse des performances des scénarios automatisés. Veille & amélioration continue Veille concurrentielle Identification de nouvelles opportunités d’optimisation digitale. Qualifications Vous préparez un Bac +4/5 avec une spécialisation en Marketing Digital. Vous êtes à l’aise avec les outils de la suite Office (Excel, PowerPoint). Vous maîtrisez ou avez des connaissances sur : Google Analytics (ou outil équivalent), Un CMS (Drupal ou autre), Les leviers d’acquisition SEA/SEO, Les outils de marketing automation, Des outils de création graphique (Photoshop, Canva…). Vous avez un esprit analytique, aimez travailler avec les données et savez en tirer des recommandations. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens des priorités. Vous possédez un bon relationnel, aimez travailler en équipe et faites preuve d’autonomie. Vous avez la culture du résultat et l’envie d’apprendre dans un environnement exigeant et formateur. Mais surtout, vous recherchez une expérience enrichissante au sein d’une équipe bienveillante, qui saura vous accompagner, vous faire monter en compétences et vous faire confiance. Informations complémentaires Découvrez ce que Kaufman & Broad peut vous offrir ! Chez Kaufman & Broad, nous croyons fermement que chaque collaborateur mérite un environnement de travail stimulant et épanouissant. Rejoindre notre entreprise, c’est bien plus que participer à la construction de projets immobiliers, c’est aussi bénéficier d’avantages pensés pour enrichir votre parcours professionnel tout en améliorant votre qualité de vie au quotidien. Ce que nous vous offrons : Formation et développement : Développement de votre potentiel : Des projets qui vous amène à vous dépasser et des Des parcours de formation adaptés à chaque filière métier, pour vous aider à développer vos compétences et atteindre vos objectifs. Opportunités de mobilité : Vous pourrez évoluer en interne, selon vos aspirations et les besoins de l’entreprise. Qualité de vie et bien-être : Télétravail : Un accord de télétravail fixé à une journée de télétravail par semaine de préférence les mardis, mercredis et jeudis. Protection sociale qualitative : Nous avons la conviction que la prévention fait la différence, c’est pourquoi nous avons choisi Alan pour notre mutuelle. Assurance santé qui prévient, assure et accompagne au quotidien. Accès 7j/7 à plus de 80 professionnels de santé sans rendez-vous, 100% pris en charge et illimité. Remboursements rapides et service client réactif. Le tout dans une application unique. Nous vous proposons une couverture santé moderne, complète et personnalisée, avec des services de prévention et un accompagnement dédié pour répondre aux besoins spécifiques de chaque collaborateur. Avantages CSE enrichis : Une large gamme de services pour améliorer votre quotidien. Repas pris en charge : Tickets restaurant ou participation au restaurant d’entreprise, selon votre poste et votre localisation. Avantages financiers et patrimoine : Une entreprise à laquelle vous appartenez : 100% de nos collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise, car nous croyons à la réussite collective. Épargne salariale avantageuse : Plan Épargne Entreprise avec abondement, ainsi que des dispositifs d’intéressement. Avantages pour l’achat de votre logement : Offres préférentielles sur l’achat d’un bien immobilier Kaufman & Broad pour faciliter votre projet personnel. Mobilité et déplacements : Mobilité facilitée : Remboursement des transports en commun, véhicule de fonction ou pack mobilité, selon les postes. Un engagement pour la diversité et l’inclusion : Nous sommes convaincus que la diversité des talents et des parcours est une richesse pour l’entreprise. C’est pourquoi, dans le cadre de notre politique de diversité, nous étudions chaque candidature avec une attention égale, sans distinction, et ce, dans le respect de l’égalité des chances pour toutes et tous. Toutes nos offres d’emploi sont bien évidemment ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si vous avez des besoins spécifiques pour faciliter votre candidature ou un aménagement spécifique pour participer à un entretien, n’hésitez pas à nous en faire part. Filière métier: Marketing et Communication Type de contrat: Alternance

Responsibilities

The role involves webmastering, including updating and optimizing B2C/B websites, managing content integration, and contributing to digital platform evolution projects. Responsibilities also cover the implementation and monitoring of national digital acquisition campaigns across channels like SEA, social media, and emailing.