Alternance Chargé.e de Ressources Humaines at Coolangatta Group

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Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

27 May, 26

Salary

0.0

Posted On

26 Feb, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Recruitment, Integration, Onboarding, Personnel Administration, HR Tools, Training Administration, HR Projects, Payroll Preparation, Microsoft Excel, Google Workspace, Communication, Organization, Rigor, Confidentiality, Analysis, Proactivity

Industry

Restaurants

Description

Poste : Alternance Chargé.e de Ressources Humaines Lieu : Paris 75011 Type de contrat : Contrat d'apprentissage 39h Durée : 12 à 24 mois Début : Septembre 2026 Rejoins Coolangatta, un groupe de restauration en pleine expansion, et participe activement à son développement ! Rattaché·e à la Responsable des Ressources Humaines, tu interviendras sur des missions RH généralistes, en lien étroit avec les managers opérationnels de nos 15 établissements (restaurants et bars). Une opportunité idéale pour acquérir une expérience concrète, responsabilisante et formatrice au cœur d’un environnement dynamique et passionnant. Tes missions : Recrutement & intégration Participation au recrutement des profils terrain (chef.fe de rang, commis.e de cuisine, chef.fe de partie) Rédaction et diffusion des offres d’emploi via notre outil ATS Tri des candidatures et pré qualifications téléphoniques Organisation des entretiens Suivi des intégrations et parcours d’onboarding Administration du personnel Gestion des dossiers du personnel (contrats, avenants, documents administratifs, DPAE, suivi des périodes d’essais) Suivi des absences, congés et arrêts maladie Mise à jour des outils RH internes Gestion et suivi des visites médicales, mutuelle, programmes internes Développement RH Suivi administratif des actions de formation Planification, convocations et bilans Lien avec les organismes de formation Participation à des projets RH transverses (marque employeur, onboarding, reporting RH) Paie Préparer les éléments variables de paie (absences, primes, frais, acomptes…) Ton profil : Formation Étudiant.e en formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines, Droit social ou Management Compétences Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Google Workspace) Aisance relationnelle, sens du service et capacité à collaborer avec des équipes opérationnelles Organisation, rigueur, confidentialité et respect des procédures Intérêt pour un environnement opérationnel et dynamique Esprit d’analyse et capacité à synthétiser l’information Curiosité, autonomie et proactivité dans le suivi des missions Capacité à prioriser les tâches et à gérer plusieurs sujets simultanément La vie chez Coolangatta c'est : -30% de réduction dans tous les établissements du groupe. Accès aux avantages Bon Plan et Billetterie via Pluxee. Des formations régulières et de belles perspectives d’évolution en interne. Une grande fiesta annuelle pour célébrer ensemble ! Le process : Tu rencontres la Responsable des Ressources Humaines. Puis, une petite étude de cas à présenter pour nous donner un aperçu de ton talent. Si tout se passe bien, de ton côté comme du nôtre, nous serons ravi·es de t’accueillir parmi nous ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Responsibilities

The role involves generalist HR missions, focusing heavily on recruitment and integration for field profiles across 15 establishments, alongside managing personnel administration tasks like contracts and documentation.