Alternance - Ingénieur Informatique Industrielle Test Software et Système - at Schneider Electric Industries Malaysia

Eybens, Auvergne-Rhône-Alpes, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

11 Sep, 26

Salary

0.0

Posted On

13 Jun, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Software Testing, System Validation, Python, Robot Framework, Git, Rest API, Linux, OCPP 1.6, Agile Methodology, IoT, Embedded Systems, UML, JSON, YAML, Software Engineering, Electrotechnics

Industry

Automation Machinery Manufacturing

Description

Et si votre alternance avait de l’impact ? Classée n°1 des entreprises les plus durables au monde et 2ème au classement HappyTrainees, Schneider Electric offre une expérience enrichissante, recommandée par 92,9 % de nos stagiaires et alternants. Et ce n’est pas un hasard ! Notre culture repose sur des valeurs fortes : Inclusion, Maîtrise, Purpose, Action, Curiosité et Travail d’équipe, permettant à chaque personne de contribuer pleinement à la transformation vers un monde plus durable. Vous évoluerez dans une entreprise de 150 000 collaborateurs, présente dans plus de 100 pays et leader mondial de la gestion de l’énergie et de l’automatisation. Rejoindre Schneider Electric, c’est donc bien plus qu’intégrer un grand groupe international ! Contexte : Vous êtes étudiant(e) dans le domaine du logiciel et de l'IOT, vous êtes passionné(e) par le test logiciel et la qualité ? Venez acquérir une expérience en qualité système et plus particulièrement en vérification et validation et participez à la transition énergétique ! Rejoignez l'équipe Prosumer ! Nous vous proposons de rejoindre la ligne de business Prosumer au sein de l’entité Innovation de Schneider Electric, pour travailler sur des projets d’évolution d’offres de bornes de recharge de véhicule électrique et des systèmes associés. Vous intégrerez le site de R&D de Grenoble (Eybens), qui concentre plus de 1000 Ingénieurs et Techniciens travaillant sur des projets de développement dans un contexte international. Missions : En tant qu’alternant ingénieur test, vous participerez à la définition de la stratégie de test et des plans de tests. Vous aurez à écrire les tests impliquant tous les systèmes proposés par Schneider Electrique pour la mobilité électrique incluant une supervision hébergée dans le cloud, un « edge controller » et différentes gammes bornes de recharges. Vous pourrez aussi participer à l’automatisation des tests impliquant ce système. Vous aurez la chance de travailler dans une équipe d’experts d’une dizaine de personnes qui seront toujours disponible pour vous aider. Cette alternance vous permettra de : Perfectionner/Acquérir une forte connaissance en automatisation de test. Apprendre le métier du test software et système Définition d’une stratégie de test Définition de plan de test Découvrir la méthode de travail Agile Participer aux instances décisionnaires pour la mise sur le marché de nouvelle version. De développer vos compétences ou connaissances en : Systèmes liés à la mobilité électrique. Développement de tests en utilisant Robot Framework et le langage python. Bonnes pratiques de développement : peer review, qualité de code, git Protocol OCPP 1.6. Algorithme de management de l’énergie. OS : Linux API Rest Votre profil : Formation souhaitée : Ingénieur spécialité Informatique ; IoT Prérequis : • Une expérience en développement logiciel sur des offres industrielles • Forte sensibilité au monde de l'embarqué / IoT • Solides connaissances en génie logiciel et modélisation • Une connaissance des outils et langages pour l’automatisation de tests : Python, Git, Robot Framework - RestAPI, - UML, JSON, YAML sont un plus • Vous avez déjà de bonnes bases en programmation logiciel et en électrotechnique • langue : anglais / francais Vous êtes curieux et vous avez envie d’apprendre, vous êtes à la recherche d’une alternance pour devenir ingénieur. Vous aimez échanger, innover et le domaine du test numérique vous attire, venez rejoindre notre équipe ! Informations supplémentaires : Localisation : Eybens (Electropole) Durée : 2 à 3 ans Démarrage souhaité : Septembre 2026 Télétravail possible ? Oui Prochaines étapes de notre processus de sélection : Votre candidature sera étudiée par le recruteur Si votre profil correspond aux prérequis, vous serez contacté pour effectuer un entretien de préqualification avec le recruteur Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager / tuteur pour un entretien. A noter que vous pouvez suivre à tout moment le statut de votre candidature via votre tableau de bord candidat sur le site carrières de Schneider Electric. Ici, toutes les différences font la force : Chez Schneider Electric, nous sommes engagés pour l’inclusion et la diversité, nous accueillons chaque profil avec bienveillance et ouverture. Pour en savoir plus sur notre politique Diversité et Inclusion France : https://www.se.com/fr/fr/about-us/diversity-and-inclusion/ . Et parce qu’une belle mission mérite aussi de belles conditions, voici ce que nous vous proposons : Un package salarial attractif et compétitif : salaire supérieur au minimum légal, intéressement et participation, prime de réussite à l’examen Une participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75% Une aide à la mobilité : en fonction de votre situation d’éloignement, nous vous proposons une participation aux frais de transport (train/avion/voiture/bus) ou frais kilométriques ou une aide « double résidence » D’autres avantages : un accès au restaurant d’entreprise ou ticket restaurant pour les sites ne disposant pas de restaurant d’entreprise, un accompagnement à la mobilité internationale si obligatoire dans le cursus, 5 jours de congés « préparation aux examens » rémunérés pour tous, des activités culturelles et sportives, des dispositifs d’aides sociales si besoin pendant votre contrat Vous cherchez à créer de l'IMPACT dans votre carrière? Lorsque vous envisagez de rejoindre une nouvelle équipe, la culture d'entreprise est essentielle. Chez Schneider Electric, nos valeurs et nos comportements sont le fondement de la création d'une culture d'entreprise qui contribue à la réussite de l'entreprise. Nous pensons que nos valeurs IMPACT - Inclusion, Maîtrise, Raison d'Etre, Action, Curiosité, Travail d'équipe - commencent avec nous. IMPACT est également une invitation à rejoindre une entreprise où vous pourrez contribuer à transformer l'ambition du développement durable en action, quelle que soit votre fonction dans l'entreprise. C'est un appel à associer votre carrière à l'ambition d'un monde plus résilient, plus efficace et plus durable. Nous recherchons des IMPACT Makers, des personnes exceptionnelles qui transforment les ambitions de développement durable en actions à l'intersection de l'automatisation, de l'électrification et de la digitalisation. Nous célébrons les IMPACT Makers et pensons que chacun a le potentiel d'en être un. Devenez un IMPACT Maker chez Schneider Electric - postulez dès aujourd'hui ! 40 milliards d'euros de chiffre d'affaires global +9% de croissance organique 150 000+ employés dans plus de 100 pays Vous devez soumettre une demande en ligne pour que votre profil soit pris en considération pour un poste chez nous. Ce poste sera visible jusqu'à ce qu'il soit pourvu. Schneider Electric aspire à être l'entreprise la plus inclusive et la plus solidaire au monde, en offrant des opportunités équitables à chacun, partout, et en veillant à ce que tous les employés se sentent valorisés et en sécurité pour donner le meilleur d'eux-mêmes. Nous pensons que nos différences nous rendent plus forts en tant qu'entreprise et en tant qu'individus. Nous nous engageons à promouvoir l'inclusion dans tout ce que nous faisons. Chez Schneider Electric, nous respectons les normes les plus strictes en matière d'éthique et de conformité, et nous pensons que la confiance est une valeur fondamentale. Notre Charte de Confiance est notre Code de Conduite. Elle démontre notre engagement en matière d'éthique, de sécurité, de développement durable, de qualité et de cybersécurité. Elle sous-tend chaque aspect de notre activité ainsi que notre volonté de nous comporter de manière respectueuse et de bonne foi face à toutes nos parties prenantes. Découvrez notre charte de confiance ici Schneider Electric est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Notre politique est de fournir des opportunités d'emploi et d'avancement égales dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, de la mutation et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, indépendamment de l'origine, de la religion, de la couleur, du sexe, du handicap, de l'ascendance, de l'âge, du statut militaire, de l'orientation sexuelle, de la situation matrimoniale ou de toute autre caractéristique ou comportement protégé par la loi.

How To Apply:

Incase you would like to apply to this job directly from the source, please click here

Responsibilities

The apprentice will define test strategies and plans for electric vehicle charging stations and associated cloud/edge systems. Responsibilities include writing and automating tests to ensure software and system quality within an Agile environment.