Alternance - Ingénieur Logiciel - Test Intelligence (H/F) at SOMFY Group
Annecy, Auvergne-Rhône-Alpes, France -
Full Time


Start Date

Immediate

Expiry Date

12 Jul, 26

Salary

0.0

Posted On

13 Apr, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

No

Skills

Python, CI/CD, Software testing, Test automation, Embedded systems, Lua, C++, Quality assurance, Artificial intelligence, Integration testing, Software engineering, Documentation, Gap analysis, Cloud computing, Mobile development

Industry

IT Services and IT Consulting

Description
Description de l'entreprise Chez Overkiz, nous transformons le monde de la domotique et de l’IoT grâce à nos solutions intelligentes de connectivité pour la maison et le bâtiment. Avec notre siège à Annecy, nous sommes entourés de montagnes inspirantes et nous cultivons un environnement de travail dynamique et collaboratif. Si vous êtes passionné(e) par les technologies de pointe et que vous souhaitez faire partie d'équipes techniques ultra motivées, cette opportunité est faite pour vous ! Description du poste Historiquement, notre stratégie de test repose sur des tests de bout en bout. Dans le cadre d'une montée en maturité de notre pratique QA, nous lançons un programme d'analyse IA de la couverture de tests fonctionnelle et d'ajout de tests d'intégration fonctionnels! Un POC validant la faisabilité de l'approche IA sera réalisé avant l'arrivée de l'alternant. Sa mission consistera à déployer cette approche à l'échelle de l'organisation et à construire un plan d'enrichissement du patrimoine de tests. 1. Déploiement du programme Test Intelligence (IA) À partir du POC réalisé, étendre l'analyse à l'ensemble des composants des équipes de développement ISS Engineering : Générer automatiquement les spécifications fonctionnelles à partir du code source (embarqué Lua/C++, cloud, mobile), Documenter le patrimoine de tests existant en langage naturel (niveau composant, compréhensible par les POs), Produire et maintenir les rapports de couverture fonctionnelle (gap analysis) : ce qui est testé, ce qui ne l'est pas, tendances mensuelles, Intégrer ces générations dans la CI/CD : mise à jour automatique de la documentation à chaque pipeline. 2. Plan d'ajout de tests d'intégration multi-métiers Proposer et implémenter un plan de tests d'intégration couvrant les interfaces entre composants (cloud ↔ embarqué, cloud ↔ mobile, etc.) : Tests sans matériel physique pour la très grande majorité du périmètre (simulateurs, mocks, émulateurs), Tests avec matériel restreints à ce qui est strictement lié aux performances ou spécificités embarquées, Tests intégrés à la CI, déclenchés automatiquement, avec résultats publiés et analysables, Contribution à la réduction du cycle de delivery en participant au shift left des tests. Ce que nous offrons: Un rôle transverse et stratégique : interaction avec tous les métiers (Cloud, Embarqué, Mobile, Infrastructure, POs), Un sujet à la croisée de l'IA générative et du génie logiciel — concret, sur du code de production réel, Autonomie et responsabilisation dès le départ sur un programme structurant pour l'organisation. Qualifications Etudiant en Master 1 ou 2 ou en école d'ingénieurs, avec une spécialité Informatique, Génie Logiciel ou Systèmes Embarqués. Connaissance et mise en pratique au travers de projets académiques, personnels ou stage, de: développement logiciel, notamment Python et script de pipelines CI/CD Compréhension des pyramides de tests et des niveaux unitaire / intégration / E2E. Capacité à lire et comprendre du code dans plusieurs langages. Anglais: niveau B2 à l'écrit. Curiosité intellectuelle. Appétence et sensibilité à la qualité logicielle, à l'outillage IA et à la dette technique. Esprit d'équipe, bon relationnel, à l'aise dans l'échange avec différents interlocuteurs. Informations complémentaires Prêt à relever ce défi et à contribuer activement à notre croissance dans le secteur dynamique du Smart Home et du Smart Build? Alors postule! Localisation : Annecy Durée : 1 à 2 ans Démarrage : septembre/octobre 2026 Contrat : professionnalisation ou apprentissage Processus de recrutement : Step 1 : Un coup de fil/une visio avec le service recrutement pour faire connaissance Step 2 : Une rencontre avec le(s) tuteur(s) Chez SOMFY, nous croyons que la diversité, la mixité et l’inclusion sont des leviers essentiels d’un collectif plus fort et plus créatif. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail ouvert et bienveillant, où chacun, y compris les personnes en situation de handicap, peut s’épanouir et évoluer. À travers la Fondation SOMFY, nous soutenons des initiatives solidaires et environnementales et encourageons nos collaborateurs à s’impliquer dans des causes qui leur tiennent à cœur. Rejoindre SOMFY, c’est faire partie d’une entreprise responsable, humaine et engagée pour un monde plus durable. La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe SOMFY. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé, et non par e-mail ou par courrier postal.
Responsibilities
The intern will deploy an AI-driven test intelligence program to automate functional test coverage analysis and documentation. They will also design and implement an integration testing plan to improve software delivery cycles across cloud, mobile, and embedded components.
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