Alternance RH (H/F/D) at Bosch Group

Vénissieux, Auvergne-Rhône-Alpes, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

23 Jun, 26

Salary

0.0

Posted On

25 Mar, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

HR Development, Recruitment, Personnel Administration, Time Management, Skills Management, Quality of Working Life, Diversity, Cultural Change, English, Computer Skills

Industry

Software Development

Description

Description de l'entreprise En France, Bosch Rexroth, a pour mission la commercialisation de produits, systèmes, solutions et services industriels du groupe sur le marché français. Les activités de production liées à l'hydraulique mobile, mais également des activités d'Etudes & Développements, Applications et Ventes, ainsi que les services supports associés sont représentés en France. De la mécanique à l’usine du futur, en passant par l'hydraulique et l'électronique, le savoir-faire Rexroth couvre toutes les technologies de l'entraînement, du contrôle et de la commande. Description du poste Rattaché(e) aux chargés de missions RH, vous pilotez des missions de développement RH sur la population dont vous avez la responsabilité : • Recensement des besoins et déploiement du plan de développement des compétences • Recrutement alternants et stagiaires • Administration du personnel et gestion des temps Par ailleurs, vous serez amenés à travailler sur des projets RH transversaux (Gestion des compétences, QVT, diversité et changement culturel...) Qualifications Ayant déjà une expérience dans le développement RH et/ou dans le domaine de l’industrie, vous souhaitez poursuivre votre parcours en Master 1 ou 2 en Ressources Humaines. Votre excellent relationnel allié à votre capacité d’écoute vous permettront de mener à bien les missions proposées. Rigueur et capacité d’analyse constituent également des atouts pour ce poste. La maîtrise de l’anglais et de l’outil informatique est un plus. Informations complémentaires Pourquoi nous rejoindre ? Chez Bosch Rexroth, nous favorisons le bien-être de nos collaborateurs avec des horaires de travail flexibles, la possibilité d’effectuer du télétravail, une culture du management bienveillant. De plus, tout au long de votre carrière, des formations peuvent vous être proposées pour encourager l’évolution au sein de notre Groupe international. Par ailleurs, l’inclusion et la diversité font partie de nos engagements et nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous sommes également engagés dans les thèmes environnementaux avec des collaborateurs impliqués dans ces sujets. L’offre vous intéresse et vous souhaitez en savoir plus ? Veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation. Legal Entity: Bosch Rexroth DSI SAS

Responsibilities

The role involves managing HR development missions for a specific population, including assessing needs, deploying the skills development plan, recruiting apprentices and interns, and handling personnel administration and time management. Additionally, the incumbent will work on cross-functional HR projects related to skills management, quality of working life, diversity, and cultural change.