Alternance -Spécialiste Talent Acquisition (F/M/X) - Vannes (56) at Saur Europe

Vannes, Brittany, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

06 May, 26

Salary

0.0

Posted On

05 Feb, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Talent Acquisition, Recruitment, Sourcing, Communication, Teamwork, Autonomy, Rigorousness

Industry

Environmental Services

Description

Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité́ de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d’être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés : 2,3 milliards d’euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Rejoignez la direction Régionale Bretonne et plongez au cœur du service Talent Acquisition ! Accompagné(e) par votre tuteur, vous interviendrez sur les missions suivantes : - La compréhension du besoin manager - La publication des offres - La stratégie de sourcing - Les préqualifications téléphoniques et entretiens RH - Le suivi de vos candidats tout au long du process - La contractualisation Vous aurez également des projets à réaliser le long de votre alternance, comme : Préparation des campagnes d’alternance et de stage L’onboarding des alternants Des communications internes et externes pour valoriser nos alternants/stagiaires et notre marque employeur VOTRE PROFIL Vous recherchez une alternance pour la rentrée 2026 ? Vous allez réaliser un BAC+5 en école de commerce, master RH, ou équivalent. Vous souhaitez développer des fortes compétences en recrutement. Vous êtes rigoureux.se et appréciez tant l'autonomie que le travail en équipe ? Alors ce poste est fait pour vous ! VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Votre rémunération vous sera versée sur 13 mois, accompagnée d’une prime de participation et d’intéressement selon les résultats de l’entreprise, ainsi que d'une prime de congés payés (correspondant à 30% de votre rémunération brute mensuelle). Vous bénéficierez d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé. Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise. Vous bénéficierez bien sûr de congés payés, mais également de RTT. Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. Plongez dans notre univers, en découvrant notre page Nos jeunes talents - Saur EUROPE ! La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l’éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.

Responsibilities

The role involves understanding managerial needs, publishing job offers, sourcing strategies, conducting pre-qualifications and interviews, and managing candidate follow-ups. Additionally, the intern will work on onboarding and internal communications related to internships.