Arbetsledare till Gröndal at Svevia

Stockholm, , Sweden -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

29 Jan, 26

Salary

0.0

Posted On

31 Oct, 25

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Leadership, Planning, Administration, Communication, Problem Solving, Collaboration, Customer Focus, Initiative, Responsibility, Adaptability, Traffic Management, Infrastructure Maintenance, Teamwork, Order Management, Billing, Safety

Industry

Construction

Description

Att bygga och sköta om vägar och infrastruktur är stort. Att bidra till samhällsutvecklingen är ännu större. Hos oss får du göra både och. Nu söker vi en erfaren arbetsledare inom drift och underhåll till vår etablering i Gröndal. Inom Svevia kombinerar vi det lilla företagets gemenskap och lagkänsla med storföretagets stabilitet. Här får du möjlighet att utvecklas som en specialist på väg - med engagemang, samarbete och ansvar. Ditt uppdrag som arbetsledare Som arbetsledare kommer du att arbeta med varierande och förekommande drift- och underhållsarbeten i södra Stockholm. I rollen arbetar du med att planera, genomföra och följa upp arbetet vi utför. I just den här tjänsten kommer du leda och fördela arbetsuppgifter inom gatuavdelningen samt ha extra fokus på våra administrativa system och ansvara för exempelvis fakturering, orderläggning och övrig uppföljning. Du blir en viktig arbetsledande funktion för våra yrkesarbetare och som samordnande kontakt för våra underentreprenörer. Dessutom stöttar du platschef och övrig arbetsledning i det dagliga arbetet. Helt enkelt en fantastisk roll för dig som kan omvandla teori till praktik och vice versa. Tjänsten är heltid och du utgår från Svevias etablering i Gröndal. Du rapporterar direkt till Platschef. I tjänsten ingår vinterberedskap, där arbete på kväll, natt och helg förekommer. På Svevia tillämpar vi individuell lönesättning, tillträde enligt överenskommelse. Vem är du? För att vara aktuell för tjänsten som arbetsledare ser vi gärna att du har: Minst 5 års arbetslivserfarenhet av drift- och underhållsarbeten Minst 1 års dokumenterad erfarenhet av att arbeta som arbetsledare inom drift och underhåll av gator och/eller park i stadsmiljö Arbetsledarutbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet B-körkort God svenska i tal och skrift Det är dessutom meriterande om du har: Gått utbildningarna APV (Arbete på väg), BAM (Bättre arbetsmiljö) och/eller BAS-U och BAS-P Din personlighet är viktig för oss! Vi tror att du motiveras av struktur, ordning och reda med en administrativ ådra. Vidare är du trygg och förtroendeingivande, du har ett affärsmässigt arbetssätt med fokus på lönsamhet. Du har en förmåga att skapa goda samarbeten med kunder och medarbetare. Att självständigt lösa problem, ta initiativ och fatta beslut faller naturligt för dig och du värdesätter tydlig kommunikation i alla led. En del av något större Svevia är i dag Sveriges största driftentreprenör. Inom drift och underhåll sköter vi bland annat sommar- och vinterväghållningen för hälften av statens vägnät. Och många kommuner, privata företag och vägföreningar anlitar oss för att ta hand om deras vägar och utemiljöer. Hos oss bidrar du till en större helhet. Vi plogar för barnfamiljen som är på väg till fjällen. Vi gör så att näringslivets varutransporter når fram och ser till att gator, torg och parker är rena och snygga. Dessutom skyddar vi liv på vägen genom vårt erbjudande inom trafikanordningar. Varför Svevia? Utifrån Svevias strategier, mål och värdegrund får du de förutsättningar som krävs för att göra skillnad och bidra till företagets utveckling. Beslutsvägarna är korta, det är lätt att påverka och göra sin röst hörd. Och hos oss står ledarskapet i fokus vilket gör att du kontinuerligt får möjlighet att utvecklas i din roll. Vi månar om att vara en arbetsplats för alla. Att du ska leda genom dina medarbetare ser vi som en självklarhet. Det är som lag vi skapar framgång. Det är så vi gör affärer och genererar resultat. Det är så vi får stad och land att fungera. Vill du dela väg med oss? Ansökan och information Du ansöker enkelt genom att skicka in ditt CV och svara på några urvalsfrågor. Vår rekryteringsprocess bygger på ett kompetensbaserat arbetssätt, det är en förutsättning för att rekrytera kvalitetssäkert, inkluderande och fördomsfritt. Därför vill vi inte ha ett personligt brev. Skicka in din ansökan så fort som möjligt men som senast den 28 februari. Urvals görs löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Har du ytterligare frågor om tjänsten kontakta rekryterande chef Fredrik Jonsson fredrik.jonsson@svevia.se. Har du frågor om rekryteringsprocessen kan du vända dig till HR-Specialist Anna Beltrami anna.beltrami@svevia.se Vi har tagit ställning till annonsering, vilket gör att vi inte önskar säljsamtal för ytterligare frågor kring annonsering, rekrytering eller bemanning.

Responsibilities

As a team leader, you will plan, execute, and follow up on various maintenance tasks in southern Stockholm. You will lead and distribute tasks within the street department and focus on administrative systems, including invoicing and order placement.