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Assistant Ressources Humaines en alternance F/H at Walter Learning

Gap, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

29 Aug, 26

Salary

1802.0

Posted On

31 May, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Recruitment, Onboarding, Personnel Administration, Employment Contracts, Legal Monitoring, HRIS, Training Management, Skills Development Plan, HR Reporting, Data Collection, Sourcing, Candidate Pre-selection

Industry

Professional Training and Coaching

Description

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel * Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) * Sourcing et présélection des candidats * Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social * Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... * Gestion de l'administration du personnel * Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences * Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences * Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) * Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting RH * Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) * Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) * Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.

How To Apply:

Incase you would like to apply to this job directly from the source, please click here

Responsibilities

The role involves managing the full recruitment cycle, onboarding, and general personnel administration including contracts and legal compliance. Additionally, the assistant will support the training plan and maintain HR reporting and dashboards.