Assistant Store Manager - Breuninger Düsseldorf Femme - M/W/D at SMCP

Düsseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

22 Sep, 26

Salary

0.0

Posted On

24 Jun, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Customer Service, KPI Management, Visual Merchandising, Inventory Management, Team Leadership, MS Office, Fashion Industry Knowledge, German Language, English Language, Staff Training, Sales Optimization

Industry

Retail Apparel and Fashion

Description

Unternehmensbeschreibung Join our Sandro Community ! Bei Sandro zu arbeiten bedeutet, Teil eines der führenden Unternehmen der Bekleidungsbranche zu werden. Sandro wurde 1984 gegründet und beschäftigt heute mehr als 2.800 Mitarbeitende in 41 Ländern. Bei Sandro zu arbeiten heißt vor allem, Teil einer Familie zu sein – denn der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt. Jeder Mitarbeitende ist ein Talent, und es sind die Talente unserer Teams, die unsere Marke Tag für Tag prägen. Wir suchen nach Menschen – nicht nur nach Lebensläufen. Wir stellen Persönlichkeiten ein, die von Ambitionen und Träumen angetrieben werden. Denken, kreieren und wachsen – das sind unsere Leitmotive. Der Spirit von Sandro ist eine elegante Haltung: eine schicke Pariser Silhouette – für Frauen wie für Männer. Sandro bietet allen die gleichen Beschäftigungschancen – ohne Unterschied. Alle Bewerbungen werden ausschließlich auf Basis von Qualifikationen und Erfahrung geprüft. Unser Versprechen: Der Einstieg bei Sandro ist eine großartige Gelegenheit, deine beruflichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln und deine Karriere bei einer Premiummarke unter den Marktführern voranzutreiben. Werde Botschafter*in unseres coolen und eleganten Pariser Stils. Das bieten wir dir: Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen und dynamischen Arbeitsumfeld Digitalisierte Arbeitsprozesse Regelmäßige Schulungen und Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten – durch maßgeschneiderte Trainings auf unserer Online-Lernplattform Stellenbeschreibung Wir suchen ein neues Talent als Assistant Store Manager (M/W/D) zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf! Im Herzen des Modeeinzelhandels wirst du: Ein einzigartiges Kundenerlebnis schaffen und nachhaltige Kundenbindung durch authentischen und persönlichen Kundenservice fördern Verkaufskennzahlen durch kontinuierliches, aktives und leistungsorientiertes Handeln steigern Die unternehmensweiten Image- und Visual-Merchandising-Standards professionell umsetzen Eine effiziente Lagerorganisation gemäß interner Prozesse und Unternehmensrichtlinien sicherstellen Deine Leistungsfähigkeit durch regelmäßige Teilnahme an Trainings, Store-Meetings und Schulungen kontinuierlich ausbauen Jahres-, Saison-, Monats- und Wochenziele unter Berücksichtigung relevanter KPIs zuverlässig erfüllen Mitarbeiterschulungen zu Produktwissen und Kundenservice durchführen und weiteren Trainingsbedarf frühzeitig erkennen Qualifikationen Du bist kommunikativ, trittst positiv auf und verstehst es, dein Team mit Engagement zu motivieren und weiterzuentwickeln Du hast Erfahrung im Arbeiten mit KPIs und bist sicher im Umgang mit MS Office Du begeisterst dich für Mode und kennst die Branche sowie aktuelle Trends Du sprichst fließend Deutsch und Englisch – weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus Zusätzliche Informationen Vielfalt und Chancengleichheit sind die Eckpfeiler unserer Unternehmenswerte. Wir heißen alle Talente bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem, religiösen oder sozialen Hintergrund. Gleichzeitig schätzen wir die Authentizität und Individualität jedes Einzelnen. Erkennst du dich in diesem Profil? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Du bist jetzt nur noch einen Klick davon entfernt, das Abenteuer zu beginnen! Type of contract: CDD Expérience Professionnelle: 3 years or more Abteilung: Retail / Sales

Responsibilities

Create unique customer experiences and drive sales growth through active, performance-oriented actions. Manage visual merchandising standards, inventory organization, and provide product and service training to the team.