About the job

Principales áreas de responsabilidadAsegurar el correcto funcionamiento de los hoteles asignados y la consecución de objetivos comerciales.
Desarrollar la captación de nuevas cuentas (corporativo, grupos, colectivos, etc.) a través de visitas y acciones comerciales.
Crear informes periódicos para analizar la evolución y resultados de cada proyecto.
Diseñar estrategias comerciales específicas por hotel, en coordinación con la dirección del área.
Controlar y optimizar presupuestos de ventas.
Gestionar relaciones con agencias de viajes, empresas, operadores, distribuidores y otros socios estratégicos.
Representar a la organización en encuentros, ferias y actividades comerciales del sector.

Perfil buscadoFormación en áreas como Administración, Hotelería o disciplinas similares.
Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales de responsabilidad o relacionadas con la gestión de propietarios o franquiciados.
Capacidad analítica y financiera avanzada.
Excelentes habilidades de comunicación e interlocución.
Experiencia gestionando múltiples stakeholders y proyectos simultáneos.
Conocimiento sólido del sector hotelero, modelos de explotación y tendencias actuales.
Manejo de estrategias de revenue, distribución y venta directa.
Experiencia en el segmento de grupos y en entornos de franquicia.
Autonomía y criterio para tomar decisiones informadas.

Lo que ofrecemosFormar parte de una organización de alcance global, con un proyecto en expansión y una cultura orientada al desarrollo profesional continuo.

Responsibilities

About the job

Principales áreas de responsabilidadAsegurar el correcto funcionamiento de los hoteles asignados y la consecución de objetivos comerciales.
Desarrollar la captación de nuevas cuentas (corporativo, grupos, colectivos, etc.) a través de visitas y acciones comerciales.
Crear informes periódicos para analizar la evolución y resultados de cada proyecto.
Diseñar estrategias comerciales específicas por hotel, en coordinación con la dirección del área.
Controlar y optimizar presupuestos de ventas.
Gestionar relaciones con agencias de viajes, empresas, operadores, distribuidores y otros socios estratégicos.
Representar a la organización en encuentros, ferias y actividades comerciales del sector.

Perfil buscadoFormación en áreas como Administración, Hotelería o disciplinas similares.
Experiencia mínima de 5 años en posiciones comerciales de responsabilidad o relacionadas con la gestión de propietarios o franquiciados.
Capacidad analítica y financiera avanzada.
Excelentes habilidades de comunicación e interlocución.
Experiencia gestionando múltiples stakeholders y proyectos simultáneos.
Conocimiento sólido del sector hotelero, modelos de explotación y tendencias actuales.
Manejo de estrategias de revenue, distribución y venta directa.
Experiencia en el segmento de grupos y en entornos de franquicia.
Autonomía y criterio para tomar decisiones informadas.

Lo que ofrecemosFormar parte de una organización de alcance global, con un proyecto en expansión y una cultura orientada al desarrollo profesional continuo.