About the job

Bouw jij mee aan de volgende stap van NamiNami?

NamiNami begon met een simpel idee: een plek creëren waar mensen graag binnenlopen. Voor een goede specialty coffee, premium matcha, verse broodjes en huisgemaakt gebak. Maar vooral voor de sfeer.

Inmiddels groeien we hard en zijn we op zoek naar iemand die niet alleen meewerkt op de vloer, maar ook verantwoordelijkheid durft te nemen.

Iemand die het overzicht houdt, collega’s motiveert, kwaliteit bewaakt en ervoor zorgt dat iedere gast met een goed gevoel de deur uitloopt.

Kortom: iemand die samen met ons verder wil bouwen aan NamiNami.

Wat ga je doen?

Als Café Manager ben jij het aanspreekpunt op de vloer. Je werkt actief mee met het team, maar zorgt er tegelijkertijd voor dat alles soepel verloopt.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het aansturen, coachen en motiveren van het team
• Het bewaken van onze kwaliteit en service
• Het openen en sluiten van de zaak
• Het inwerken van nieuwe collega’s
• Zorgen dat de dagelijkse operatie soepel verloopt
• Problemen oplossen voordat gasten ze merken
• Samen bouwen aan een positieve werksfeer
• Meedenken over hoe NamiNami iedere dag een stukje beter kan

Wie zoeken wij?

We zoeken geen manager die alleen vanaf de zijlijn toekijkt.

We zoeken iemand die zelf de handen uit de mouwen steekt, energie krijgt van een drukke werkdag en het team daarin weet mee te nemen.

Daarnaast:

• Je hebt minimaal 3 jaar leidinggevende ervaring binnen de horeca.
• Je bent gastvrij, stressbestendig en neemt verantwoordelijkheid.
• Je houdt overzicht, ook tijdens piekmomenten.
• Je bent communicatief sterk.
• Je spreekt Nederlands én Engels.
• Je bent beschikbaar voor 32-40 uur per week, inclusief weekenden.

Wat bieden wij?

• Marktconform salaris.
• Vakantiegeld.
• Pensioenregeling.
• Reiskostenvergoeding (indien van toepassing).
• Een enthousiast en ambitieus team.
• Veel ruimte voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid.
• Mogelijkheden om mee te groeien met NamiNami.
• Werken in een snelgroeiende horecazaak waar kwaliteit en gastvrijheid centraal staan.

Waarom NamiNami?

We zijn ambitieus, maar houden het persoonlijk.

We geloven dat goede horeca begint bij een sterk team. Daarom zoeken we iemand die niet alleen leiding kan geven, maar ook energie krijgt van samenwerken, verantwoordelijkheid nemen en iedere dag nét iets beter willen worden.

Zie jij jezelf al tussen de koffiemachine, de matcha en een enthousiast team staan?

Dan maken we graag kennis met je.