Chargé de communiation RH (F/H) - Alternance at Swiss Life

Puteaux, Ile-de-France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

31 May, 26

Salary

0.0

Posted On

02 Mar, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Communication, Employer Branding, Instagram Moderation, Content Production, Video Production, Photo Production, Performance Indicators Monitoring, Event Organization, Reporting, Creativity, Proactivity, Rigor, Listening Skills, Organization, Social Media Communication

Industry

Financial Services

Description

Living your own life with Swiss Life Swiss Life is a leading player in insurance and wealth management, with a recognized position as a private asset management insurer. Our approach is comprehensive in life insurance, private banking, financial management, as well as health, provident and damage. A global approach, because the essence of our profession is to accompany each life course, private and professional. Thanks to personalized advice, based on proximity, listening and pedagogy, we build every day a relationship of trust with each of our customers, individuals and companies. As a responsible company, we are committed to a sustainable development approach, whose ambition is to enable current and future generations to live according to their own choices. #YourLife Lieu : Puteaux Type de contrat : Alternance Diplôme préparé / expériences : Dans le cadre de ton Master 2 en Communication, tu recherches une alternance de 1 an. Les + chez Swiss Life Chez Swiss Life, nous croyons que chaque prénom compte. Il porte l’histoire de ton parcours, reflète la singularité de ta personnalité et marque l’empreinte que tu laisses dans tes relations comme dans ton métier, même en tant qu’alternant. Rejoindre Swiss Life c’est pouvoir se faire un prénom et bénéficier de nombreux avantages, entre autres : Une politique de formation : bien plus qu’un avantage, un pilier de notre culture RH favorisant le développement personnel et professionnel de nos collaborateurs, La garantie de bonnes pratiques RH avec le label « Top Employeur » décerné depuis 2020, ainsi que le label engagement jeunes depuis 2024 Une grille de rémunération attractive liée à la convention collective des sociétés d’assurance, La possibilité de télétravailler avec prise en charge des frais, Horaires variables, Une intégration sur mesure (tu seras accompagné par un tuteur dédié, aura la chance de participer à un Welcome Day alternants, de rejoindre une communauté alternants et stagiaires dynamique avec des événements tout au long de l’année) Un suivi RH personnalisé par une équipe dédiée Un taux de transformation de 35% en moyenne sur les 3 dernières années. Ton environnement de travail Tu rejoins la Direction des Ressources Humaines et plus particulièrement l'équipe du Talent Management composée de 2 collaboratrices. Le poste est basé à Puteaux. Tes missions Avec l’accompagnement et la formation de ton tuteur(trice), et dans le cadre du déploiement de la stratégie Marque Employeur, tu interviendras sur les missions suivantes : Animation et modération de la page Instagram dédiée à la communication RH et Marque Employeur Définition et production des contenus : posts, vidéos, photos etc. Mise en place et suivi des indicateurs de performance de la page dédiée Participation aux différents comités et instances relatifs à la Marque Employeur Contribution aux actions et évènements Marque Employeur : ateliers, tournages vidéo et photo… Tu seras amené(e) à travailler sur d’autre missions au sein du département Talent Management en fonction des besoins sur l’année (organisation logistique d’évènements, suivi et reporting etc.) Ton profil : S’il y a bien une chose qu’on ne choisit pas dans sa vie, c’est son prénom. En revanche, rien n’empêche de vouloir « s’en faire un » : Dans le cadre de la réalisation de ton Master Communication, tu souhaites découvrir et acquérir des compétences dans le milieu de l'assurance. Tu es en Master 2 Communication et recherche un une alternance pour un an ? Tu as une première expérience (stage, vie associative…) dans la communication sur les réseaux sociaux et la production de contenus (posts, vidéos, montages…) ? Tu sais faire preuve de créativité et être force de proposition ? Tu es reconnu(e) pour ta rigueur, ta qualité d'écoute et ton organisation ? Envie de passer à l’action ? Postule ! Elise, chargée de recrutement, étudiera avec attention ta candidature dans les meilleurs délais. Cette offre ne correspond pas à ta recherche ? Consulte nos autres postes ouverts sur notre site carrières Nos offres d'emploi – Swiss Life France Qui sommes-nous ? Nous permettons à chacun de construire son indépendance financière pour vivre selon ses propres choix. Swiss Life vous accompagne dans la réalisation de vos projets de vie, en proposant une approche globale en assurance et gestion de patrimoine, fondée sur un conseil personnalisé et une relation de confiance. En tant qu’entreprise responsable, Swiss Life s’engage pour un avenir durable, permettant à chacun de vivre selon ses propres choix, aujourd’hui et demain Entreprise à taille humaine, Swiss Life privilégie la proximité, des collaborateurs au CEO et valorise la proactivité par la bienveillance et l’écoute. Swiss Life veille à une culture d’entreprise inclusive où chacun peut participer et s’impliquer tout en étant soi pour enrichir le nous. #YourJobYourLife Joining Swiss Life means choosing to put your motivation and expertise at the service of a collective project and a solid company, to give meaning to your actions and to act to build your career path. It also means choosing a committed company. With equal skills, all our job offers are open to people with disabilities. #YourJobYourLife" If you want to join a company with sustainable growth and work in a stimulating and inspiring environment, you will flourish professionally at Swiss Life France!

Responsibilities

The role involves animating and moderating the Instagram page dedicated to HR communication and Employer Branding, including defining and producing content such as posts, videos, and photos. The intern will also monitor page performance indicators and contribute to Employer Branding actions and events under the guidance of a tutor.