Chargé de recrutement - Stage 6 mois at Iliad - Free

Paris, Ile-de-France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

13 May, 26

Salary

0.0

Posted On

12 Feb, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Recruitment, Human Resources, Sourcing, Interviewing, Talent Acquisition, ATS Management, Candidate Management, Employer Branding, Inclusion, Reporting, Autonomy, Rigor, Communication

Industry

Telecommunications

Description

Description de l'entreprise 🚀 Tu veux faire du recrutement… mais pas comme tout le monde ? Rejoins l’équipe recrutement de Free Proxi et Free Distribution en stage dès février pour 6 mois. Juste de l’humain, du terrain, et de l’action. On t’accueille dans une équipe de 5 recruteurs qui ne font pas les choses à moitié – dynamique, soudée, et toujours partante pour innover. Et toi ? T’es prêt·e à t’éclater dans un stage qui a du sens ? Description du poste 🔧 Ton job, en vrai : Tu vas recruter les talents de demain pour nos boutiques Free et notre service innovant Free Proxi. Et on te donne les clés pour le faire bien : - Tu discutes avec les managers pour comprendre de quoi ils ont vraiment besoin (spoiler : parfois ils ne savent pas encore, donc t’aides à clarifier). - Tu crées des annonces qui claquent, que tu diffuses sur notre ATS et ailleurs – parce que les bons profils, il faut aller les chercher. - Tu fais du sourcing actif - Tu mènes des entretiens en présentiel ou en visio : et oui, t’as le droit de sourire, on est chez Free. - Tu fais vivre le candidat : comptes-rendus clairs pour les managers, retours rapides et bienveillants pour les candidats Et si tu assures (spoiler : tu vas assurer), tu pourras aussi : - Prendre la cape d’innovation quand ça coince : proposer des idées, aller sur le terrain, tester de nouveaux canaux… - Faire des reports sans t’endormir dessus – on veut juste que tu maîtrises l’avancement. - Plonger dans des projets transverses : marque employeur, inclusion, handicap, digital… t’as le choix (et l’équipe t’accompagne) Qualifications 🎓 Ce qu’on cherche ? Un·e étudiant·e en Bac+4 minimum, spécialité RH ou équivalent. Tu kiffes les gens, tu aimes le contact, et tu ne crains pas le terrain. Tu es autonome, rigoureux·se, mais surtout : t’as la pêche. Et rassure-toi, t’es pas tout·e seul·e : ➡️ Tu seras encadré·e par nos Responsables Recrutement, avec des points réguliers pour faire le plein de feedbacks. ➡️ Tu intègres une équipe bienveillante, à taille humaine, où on rigole autant qu’on bosse. 🌟 Pourquoi ce stage, c’est un bon plan ? - Découvrir le recrutement en mode opérationnel et innovant, dans une marque qui ose. - Gagner en autonomie, en confiance, et en compétences (et en anecdotes à raconter en entretien plus tard). - Être au cœur d’un groupe en mouvement : Iliad, avec une culture unique, libre et audacieuse. Si tu te dis "Ouais, ça me parle", alors envoie-nous ton CV et une lettre de motivation qui ne ressemble pas à un copier-coller de 1995. Parle-nous de toi, de ce qui te fait kiffer le recrutement (ou ce que tu détestes dans les offres classiques). On aime les gens vrais. Alors sois-le. 👉 On a hâte de te lire. Et peut-être de bosser avec toi très vite. Informations complémentaires Avantages : Titres restaurant de 10€ par jour Remboursement des frais de transport (pouvant aller jusqu'à 75%), forfait mobilité Département: Relation Abonné Type de contrat: Stage Télétravail: Poste non ouvert au télétravail

Responsibilities

The main role involves recruiting talent for Free stores and the Free Proxi service by clarifying manager needs, creating compelling job advertisements, and actively sourcing candidates. Responsibilities also include conducting interviews, providing clear feedback to managers, and ensuring timely, kind responses to all applicants.