Chargé(e) de projets RH - Alternance at Nexity

Saint-Ouen-sur-Seine, Ile-de-France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

28 Jun, 26

Salary

0.0

Posted On

30 Mar, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Project Management, Event Management, Talent Acquisition, Employee Engagement, Excel, PowerPoint, Copilot, Canva, PlayPlay, Sarbacane, Relational Skills, Rigor, Reactivity, Teamwork, Agility, Organization

Industry

Real Estate

Description

Description de l'entreprise Rejoindre Nexity, c’est intégrer un Groupe leader, passionné d’immobilier et de société, où vous relèverez des défis pour transformer la ville en profondeur. Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant, Nexity œuvre pour l'accès au logement pour tous et la décarbonation de notre secteur. Avançons, évoluons et construisons la Vie Ensemble. Rejoignez-nous ! Description du poste Au sein de la Direction du Développement RH et de l'Engagement, vos missions en tant que chargé(e) de projets RH en alternance : Vous participerez tout au long de l’année à l’organisation d’évènements externes dans nos écoles partenaires et les écoles cibles identifiées : MasterClass Nexity, visites de chantier, etc. pour faire rayonner nos métiers et répondre à nos enjeux d’attractivité, de recrutement et de diversité. Vous contribuerez à l’expérience de nos étudiants en gérant des dispositifs d’accompagnement (communauté des étudiants, entretien mi-parcours, bilan de fin de contrat, etc.) et en organisant des évènements internes qui leur sont dédiés (webinaires, coaching, etc.) Vous animerez le comité éditorial RH avec les différents acteurs RH et réaliserez la newsletter RH Vous participerez à la production des différents contenus (shooting photos, interviews collaborateurs, etc.), à l’animation de nos pages entreprises et leur modération En complément de vos missions, vous aurez l’opportunité de prendre part à l’organisation d’événements : Vous favoriserez l’expérience d’intégration de nos nouveaux collaborateurs en participant à l’organisation de la journée d’intégration Groupe (gestion des invitations, suivi de présence, accueil et animation, etc.) et en animant le parcours d’intégration en ligne Vous participerez à la mise en place du sponsoring historique avec l’Université de Dauphine pour l’événement sportif « Les Foulées de l’Immobilier » (plan de communication interne et externe, gestion des inscriptions des collaborateurs, etc.) Qualifications Vous intégrez un Bac+4/5, (Master RH ou école de communication), vous avez un intérêt certain pour la gestion de projets et l’évènementiel RH. Vous êtes curieux(se), proactif(ve), intéressé(e) par les projets d’attractivité, d’acquisition des talents et d’engagement des collaborateurs. Vous maitrisez les outils digitaux (Excel, PowerPoint, Copilot, Canva, PlayPlay, Sarbacane, etc.) Ce poste nécessite des qualités relationnelles, de la rigueur, de la réactivité. Vous avez le sens du travail en équipe, vous êtes agile et faites preuve d’organisation. Une première expérience en stage ou alternance, au sein d’une Direction RH, est un plus. Rythme idéal d'alternance : 4 jours entreprise / 1 jour école Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l’ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : Développer vos compétences via l’accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme de développement pour les hauts potentiels, etc. Evoluer dans une entreprise inclusive (mission Handicap, mentorat féminin, etc.) Conserver un équilibre vie professionnelle – vie personnelle : télétravail jusqu’à 1 jour par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion Bénéficier de services et d’accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d’aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, etc. Disposer d’aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France, service de garde d’enfant en urgence, etc. Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity (journée de mécénat offerte) pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Responsibilities

The role involves organizing external recruitment events at partner schools and managing support systems for students, including community management and dedicated internal events. Additionally, the intern will contribute to HR editorial content, including newsletters, photo shoots, and employee interviews, while also assisting with group integration days and sponsoring major university events.