CHEF D'EQUIPE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE (H/F) at Job&Talent France

Lorient, Brittany, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

28 Jun, 26

Salary

0.0

Posted On

30 Mar, 26

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Team Leadership, Production Organization, Quality Assurance, Hygiene Standards, Safety Compliance, HACCP, BPF, Performance Monitoring, Process Optimization, Productivity Gains, Resource Planning, Traceability Documentation, Communication, Reporting, Conflict Resolution, Leadership

Industry

technology;Information and Internet

Description

Description du poste Nous recherchons pour notre client à Lorient un(e) chef(fe) d'équipe production agroalimentaire en contrat (CDI ou intérim selon profil). Le rôle consiste à encadrer une équipe de production, organiser les activités quotidiennes des lignes, garantir la qualité des produits et veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité. Vos missions principales Encadrer et animer une équipe de production : répartition des tâches, suivi des performances, transmission des consignes et accompagnement des opérateurs. Organiser et superviser les activités de production : lancement des séries, pilotage des cadences, contrôle des rendements et gestion des aléas. Assurer le respect des normes qualité et des procédures : contrôles qualité, gestion des non-conformités et mise en place d’actions correctives. Veiller à l’application stricte des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire (BPF, HACCP) et des consignes QHSE du site. Contribuer à l’amélioration continue : proposer et mettre en œuvre des actions d’optimisation des process, des gains de productivité et de sécurité. Planifier et coordonner les ressources humaines et matérielles : gestion des plannings, identification des besoins en formation et coordination avec la maintenance. Renseigner les documents de traçabilité et de production : rapports quotidiens, suivi des indicateurs et remontée des écarts. Participer aux réunions de production et assurer la communication entre les services (qualité, maintenance, logistique). Horaires Durée de travail : 35h/semaine (ou selon convention applicable) Organisation : poste en équipe fixe ou en équipes tournantes selon le site (planning à définir avec l’employeur) Possibilité d’horaires matin / après‑midi / nuit en fonction de l’organisation de la production Salaire & avantages Rémunération : selon profil et grille salariale Primes d’équipe et majorations horaires selon la convention et les horaires effectués Indemnités de panier éventuelles, mutuelle d’entreprise, participation/intéressement selon conditions Accès aux avantages intérim quand applicable : indemnités de fin de mission, congés payés, services FASTT Opportunités de formation (hygiène, sécurité, management d’équipe) Profil recherché Expérience confirmée en production agroalimentaire ou en industrie, idéalement avec un rôle d’encadrement Connaissance des règles d’hygiène et sécurité alimentaire (BPF, HACCP) et des exigences QHSE Capacités managériales : leadership, organisation, gestion des priorités et résolution de conflits Rigueur, sens du détail, et aptitude à travailler sous contrainte de cadence Bonnes compétences en communication et en reporting Permis et véhicule appréciés selon le lieu et les horaires Pré-requis Disponibilité selon planning de production (équipe fixe ou tournante) Expérience en agroalimentaire recommandée Formation ou attestation en hygiène alimentaire souhaitée (ou volonté de la suivre) Travailler avec nous En rejoignant cette équipe, vous intégrerez un environnement de production structuré avec des procédures QHSE établies et des perspectives d’évolution. Si ce poste vous intéresse, cliquez sur “Postuler” et un membre de notre équipe vous contactera rapidement.

Responsibilities

The role involves leading and animating a production team, including task distribution, performance monitoring, and ensuring compliance with quality and safety standards. Responsibilities also cover organizing and supervising daily production activities, managing line speeds, and implementing corrective actions for non-conformities.