Assistant Manager – Restaurant déjeuner
Description du poste
Nous sommes un restaurant en pleine expansion situé à Pierrefonds, offrant un déjeuner international avec une touche caribéenne. Notre grande salle à manger accueillante comprend également un bar pour les clients souhaitant une ambiance festive. Nous recherchons un assistant manager motivé qui pourra aussi effectuer des quarts de serveur(se) matin ou soir.
Responsabilités :

Accueillir et installer les clients avec professionnalisme

• Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine
• Servir les plats et boissons aux tables
• Répondre aux questions des clients et offrir des suggestions adaptées
• Maintenir la propreté des tables et de l’espace de travail
• Soutenir le manager dans la gestion quotidienne du restaurant

Exigences :

• Expérience en restauration ou service client souhaitée
• Connaissance des normes d’hygiène alimentaire
• Maîtrise du français et de l’anglais (obligatoire)
• Sens du service client et esprit d’équipe
• Capacité à utiliser une caisse et à effectuer des calculs simples
• Ponctualité, débrouillardise et sens des responsabilités

Avantages :

• Horaires (6h-15h)
• Nourriture à prix réduit ou gratuite pendant les quarts
• Environnement dynamique et motivant
• Accessible en transport en commun
• Air climatisé

Type d’emploi :

• Temps partiel
• Fin de semaine au besoin

Lieu de travail : Restaurant CDI 5021 Bd des Sources, Pierrefonds, QC H8Y 3E3, Canada

Informations supplémentaires :

• Langues requises : Français et anglais
• Poste en présentiel
• Date limite de candidature : 15 août 2025
• Date de début prévue : 20 août 2025

Type d’emploi : Temps partiel
Rémunération : 37 662,79$ à 45 000,00$ par an

Avantages :

• Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite

Formation:

• DEP/ AEC ou Certificat (Souhaité)

Expérience:

• gestion: 1 an (Obligatoire)
• Service à la clientèle: 1 an (Obligatoire)
• Restauration: 1 an (Souhaité)

Langue:

• Français et anglais (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 2025-08-2

Please refer the Job description for details