Chef de produit Barbie / Brand Manager Barbie at MATTEL PTY LIMITED

Bagneux, Ile-de-France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

01 Mar, 26

Salary

0.0

Posted On

01 Dec, 25

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Market Analysis, Marketing Strategy, Project Management, Sales Forecasting, Consumer Insights, Digital Marketing, Budget Management, Collaboration, Communication, Flexibility, Analytical Skills, Time Management, Team Leadership, Media Knowledge, Consumer Products, Best Practices

Industry

Manufacturing

Description

Company Description CREATIVITY IS OUR SUPERPOWER. It’s our heritage and it’s also our future. Because we don’t just make toys. We create innovative products and experiences that inspire fans, entertain audiences and develop children through play. Mattel is at its best when every member of our team feels respected, included, and heard—when everyone can show up as themselves and do their best work every day. We value and share an infinite range of ideas and voices that evolve and broaden our perspectives with a reach that extends into all our brands, partners, and suppliers. Job Description The Opportunity: Les missions principales du chef de Produit sont d’adapter et mettre en œuvre les stratégies marketing définies par le groupe Mattel. Vous devez assurer une mise en œuvre efficace et créative des plans marketing en travaillant étroitement avec les agences, les équipes marketing et marketing opérationnel ainsi que les équipes licences et commerciales. What Your Impact Will Be: Nous recherchons un.e Chef de produit confirmé.e. Vous rejoignez l’équipe locale Marketing Brand Activation. L’équipe Dolls est composée de 4 personnes et vous reportez directement au Manager Marketing Dolls. Vous serez en charge de la Marque Barbie : Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing locales, régionales et mondiales afin d’identifier les synergies, les best practices ainsi que les opportunités pour maximiser les stratégies au niveau local et développer les marques. Assurer l’analyse concurrentielle et le suivi d’activité, afin d’identifier les opportunités de croissance sur le marché. Acquérir une connaissance approfondie des besoins des consommateurs locaux afin de définir des plans marketing adaptés. Leader le forecasting des ventes en collaboration avec les équipes sales et la supply chain. Définir le plan activation de la marque et les arbitrages budgétaires : approche media, Campagne RP, partenariat, activation franchise, temps fort retail, pour les différentes audiences enfant, parents et adult fan. Assurer le suivi des investissements marketing et procéder aux ajustements nécessaires en en fonction de l’évolution du business pour sécuriser la profitabilité des marques. Travailler en étroite collaboration avec les départements commercial et marketing opérationnel ainsi qu’avec les prestataires locaux afin de favoriser les ventes, la croissance du chiffre d’affaires et l’acquisition de parts de marché Présenter les nouvelles gammes de produits ainsi que les plans marketing aux clients et à l’équipe de ventes Développer des partenariats avec les ayants droit afin de maximiser des synergies communes. Qualifications What We’re Looking For: Une bonne capacité d’analyse pour comprendre le marché et identifier les leviers de croissance. Être force de proposition pour faire avancer les choses dans une organisation matricielle internationale, grâce à votre expérience antérieure dans un contexte similaire. Pour atteindre vos objectifs, vous devrez être capable de fixer vos priorités, de challenger le statu quo et de réfléchir à des pistes d’amélioration. Avoir une bonne connaissance des médias et du digital pour développer des plans marketing adaptés à nos consommateurs. Être agile et flexible dans une organisation matricielle internationale. Diplôme universitaire en économie, gestion ou tout autre domaine similaire (Licence / master etc…) Maîtrise courante de l'anglais et du français. Expérience de 4 ans minimum dans une fonction marketing et idéalement dans une entreprise de biens de consommation Excellentes compétences Microsoft Office, et plus spécifiquement Excel. Bonnes connaissances médias Capacité à gérer efficacement des projets dans un environnement dynamique, à forte saisonnalité. Très bonne capacité d’analyse et de transformation en plan d’actions Maîtrise de la gestion du temps et des priorités Additional Information Don’t meet every single requirement? At Mattel, we are dedicated to an inclusive workplace and a culture of belonging. If you’re excited about this role but your past experience doesn’t align perfectly with every qualification in the job description, we still encourage you to Join Mattel's Talent Community and start receiving exciting updates about our company, our employees, and our culture. Also, interested in signing up for job alerts? Do so here! You may be just the right candidate for this or other roles. How We Work: We are a purpose driven company aiming to empower generations to explore the wonder of childhood and reach their full potential. We live up to our purpose employing the following behaviors: We collaborate: Being a part of Mattel means being part of one team with shared values and common goals. Every person counts and working closely together always brings better results. Partnership is our process and our collective capabilities is our superpower. We innovate: At Mattel we always aim to find new and better ways to create innovative products and experiences. No matter where you work in the organization, you can always make a difference and have real impact. We welcome new ideas and value new initiatives that challenge conventional thinking. We execute: We are a performance-driven company. We strive for excellence and are focused on pursuing best-in-class outcomes. We believe in accountability and ownership and know that our people are at their best when they are empowered to create and deliver results. Our Approach to Flexible Work: We embrace a flexible work model designed to empower a culture of growth, optimism, and wellbeing, where every employee can reach their full potential. Combining purposeful in-person collaboration with flexibility, our focus is to optimize performance and drive connection for moments that matter. Who We Are: Mattel is a leading global toy and family entertainment company and owner of one of the most iconic brand portfolios in the world. We engage consumers and fans through our franchise brands, including Barbie, Hot Wheels, Fisher-Price, American Girl, Thomas & Friends, UNO, Masters of the Universe, Matchbox, Monster High, MEGA and Polly Pocket, as well as other popular properties that we own or license in partnership with global entertainment companies. Our offerings include toys, content, consumer products, digital and live experiences. Our products are sold in collaboration with the world’s leading retail and ecommerce companies. Since its founding in 1945, Mattel is proud to be a trusted partner in empowering generations to explore the wonder of childhood and reach their full potential. Mattel’s award-winning workplace culture has been recognized by Forbes, Fast Company, Newsweek, Great Place to Work, TIME, and more. Visit us at https://jobs.mattel.com/ and www.instagram.com/MattelCareers. Mattel is an Equal Opportunity Employer where we want you to bring your authentic self to work every day. We welcome all job seekers, and all applicants will receive consideration for employment. Videos to watch: The Culture at Mattel Corporate Philanthropy

Responsibilities

The Brand Manager will adapt and implement marketing strategies defined by Mattel, ensuring effective and creative execution of marketing plans. This role involves close collaboration with various teams to maximize brand strategies and identify growth opportunities in the market.