Class 3 Driver at Walker

Saint-Hyacinthe, Quebec, Canada -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

21 May, 26

Salary

27.23

Posted On

20 Feb, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Class 3 Driver License, Customer Service, Team Player, Problem Solving, Quick Decision Making, Vacuum Truck Operation, MTQ Regulations Knowledge, Physical Fitness

Industry

Wholesale Building Materials

Description

À propos de Walker Walker Industries, une entreprise familiale de cinquième génération fondée en 1887, opère depuis sa région du Niagara avec des installations à travers le Canada et les États-Unis. Nous employons plus de 1 200 personnes dans la gestion et la récupération des déchets environnementaux, les énergies renouvelables, le pavage et la construction, les agrégats et les chimies des émulsions. La croissance et la transformation font naturellement partie de notre entreprise et nos employés évoluent avec nous. Nous cherchons un conducteur de classe 3 pour notre location de Trappes a graisses - St-Hyacinthe, Quebec Êtes-vous un chauffeur axé sur le service à la clientèle? Êtes-vous un joueur d'équipe capable de prendre des décisions rapides et de résoudre des problèmes? Vous cherchez des horaires à temps plein stables sans mises à pied saisonnières? À propos du poste Nos conducteurs/techniciens ont la responsabilité d'offrir un excellent service à la clientèle en ce qui concerne la collecte et le nettoyage des équipements de séparation de graisse. Nous offrons différentes options de travail, tôt le matin et en après-midi, avec une semaine de travail de 40 heures prévue (heures supplémentaires après 40 heures). Tous les quarts commencent et se terminent à votre base, ce qui vous permet de rentrer chez vous à la fin de chaque journée! Walker Environmental a une culture de travail qui se soucie de la santé et de la sécurité et prend soin de ses employés. Vous serez bien formé et équipé pour travailler en toute sécurité. Taux de départ : 27,23 $ avec deux augmentations annuelles au cours des quatre premières années Voici ce dont tu as besoin • Permis de conduire valide de classe 3 du Québec ou plus • Vérifications des casiers judiciaires et des casiers judiciaires pour les conducteurs • Certificat de formation certifiée en sécurité de la conduite • Être fluent en français. • Connaissance des règlements de la MTQ • L'expérience en service à la clientèle est un atout • L'expérience dans l'exploitation d'un camion à aspirateur est un atout • Doit être en forme physique et capable d'effectuer le travail requis et de soulever 23 kg (50 lb). Qu'est-ce que tu y gagnes Vous faites partie d'une équipe sur laquelle vous pouvez compter Un ensemble complet de récompenses et des avantages sociaux pour soutenir votre bien-être Des leaders qui soutiennent votre croissance et votre succès Un milieu de travail qui offre les meilleures pratiques de santé et sécurité dans l'industrie Redonnez à votre communauté avec deux journées de bénévolat rémunérées chaque année et des occasions de participer à des événements Chez Walker, votre contribution compte. Si vous partagez notre engagement à redonner à votre communauté et à nous soucier de l'environnement, nous serions ravis d'avoir de vos nouvelles. Nos milieux de travail s'efforcent de refléter la diversité des communautés dans lesquelles nous opérons. Nous accueillons les candidatures de candidats qualifiés de toutes origines ethniques, races, religions, identités et expressions de genre, communautés autochtones et personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d'un accommodement pour postuler à ce poste ou pendant le processus d'entrevue, veuillez nous en informer lorsque vous serez contacté et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins. Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, cependant, seuls ceux sélectionnés pour une considération plus approfondie seront contactés.

Responsibilities

Drivers/Technicians are responsible for providing excellent customer service related to the collection and cleaning of grease separation equipment. The role involves working different shifts, early mornings and afternoons, with a scheduled 40-hour work week, ensuring employees return home at the end of each day.