Co-directeur·rice du Programme at Greenpeace France

Paris, Ile-de-France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

18 Jun, 26

Salary

5263.0

Posted On

20 Mar, 26

Experience

10 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Program Management, Strategic Planning, Team Management, Communication Strategy, Engagement Strategy, Financial Management, Human Resources Management, Campaign Development, Digital Strategy, Media Relations, Crisis Communication, Stakeholder Representation, International Collaboration, Budget Management, Performance Evaluation, Leadership

Industry

Civic and Social Organizations

Description

Tu veux défendre activement la planète ? Et si tu rejoignais l’équipe salariée de Greenpeace France ? Greenpeace est une organisation internationale présente dans 55 pays, sur tous les continents et tous les océans, elle compte plus de trois millions d'adhérent·es et plus de 36 000 bénévoles à travers le monde. En France, Greenpeace c’est 240 000 adhérent·es et plus de 700 militant·es bénévoles qui mettent leur temps, leur expertise, leurs compétences et leur énergie au service de la cause environnementale. Greenpeace France, c’est donc une organisation militante mais aussi un employeur de l’ESS (Economie Sociale et Solidaire) qui compte près de 140 personnes salariées déterminées à faire avancer nos campagnes en France. Dans le cadre d’un remplacement, Greenpeace France recherche un·e Co-directeur·rice du Programme. ✨ La mission du poste Rattaché·e à la Directrice exécutive, votre rôle sera de co-élaborer et co-superviser le développement et la mise en œuvre du programme de Greenpeace France, c'est-à-dire l’ensemble des activités de campagnes, de communication et de mobilisation de l’association. Plus précisément, vos missions seront les suivantes : Management et gestion de la co-direction du Programme Vous assurerez le management direct de six personnes : la Responsable éditoriale, le Responsable des campagnes citoyennes, la Responsable communication & médias, la Responsable Digitale, le Responsable du pôle Création, et le Responsable du pôle Mobilisation. Vous soutiendrez vos équipes par un apport stratégique et méthodologique, par la réalisation et le suivi des activités RH (recrutement, formation, évaluation des performances, entretiens annuels…) et à travers l’allocation des ressources financières et humaines. En tant que garant·e d’un environnement de travail positif, vous veillerez au respect des procédures, des échéances, de la qualité de service et de collaboration avec les autres équipes ainsi qu’à l’équilibre de la charge de travail de l’équipe. Stratégie du programme En collaboration avec l’autre co-Directrice du programme, vous contribuerez à la définition et au développement de la vision à long terme du Programme, en cohérence avec la stratégie de Greenpeace France, notamment sur le volet communication et engagement, également en étroite collaboration avec la direction de la Collecte de fonds. En collaboration étroite avec la co-Directrice du programme, vous élaborerez, formulerez et mettrez en œuvre la stratégie annuelle et pluri-annuelle du programme pour le bureau français en veillant à sa cohérence vis-à-vis des priorités internationales, Vous participerez plus globalement à l’élaboration de la stratégie de Greenpeace France, en tant que membre permanent du Comité de direction , Vous représenterez la Direction du programme au sein du Comité de pilotage du programme, ainsi qu’auprès du réseau international de Greenpeace et collaborerez avec vos homologues internationaux dans le cadre de projets. Supervision et coordination des projets du Programme En tant que responsable des dimensions communication et mobilisation du programme, vous coordonnerez les stratégies de communication et d’engagement des différentes campagnes ainsi que celles du campaigning citoyen déployé sur la plateforme Greenvoice. Vous superviserez la production des outils de communication, les relations avec le grand public et les médias, ainsi que les activités digitales de l’organisation, afin de protéger, renforcer l’image et la notoriété de Greenpeace en France. Vous initiererez, piloterez et suivrez l’avancement des projets du programme et impulserez, lorsque nécessaire, des ajustements stratégiques. Représenter la direction du Programme Vous représenterez l’équipe Engagement du programme au niveau international. Vous participerez activement à la communauté des directeurs et directrices Programme et Engagement des autres bureaux Greenpeace. Le poste est à pourvoir à Paris dès que possible. 💻 Les conditions du poste Communication écrite en français et en anglais Communication orale en français et en anglais Poste basé à Paris Contrat de travail de 39 heures par semaine Travail sur écran 🔎 Le profil recherché Motivé·e par le mandat de Greenpeace, vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre l’équipe. Vous disposez d’une expérience d’au moins 10 ans dans la définition et le pilotage de stratégies de communication et d’engagement, idéalement dans un environnement militant, associatif ou à fort impact sociétal et dans le management d’équipe. Vous avez déjà occupé un poste similaire comprenant la responsabilité et le management d’un service, l’élaboration de plan stratégique notamment des stratégies de campagne et la gestion de ressources humaines et budgétaires. Vous maîtrisez les stratégies de communication et de mobilisation, aussi bien online qu’offline, et savez concevoir des campagnes capables d’engager le grand public, de mobiliser des communautés et de renforcer la visibilité d’une organisation et vous êtes rompu·e à la communication de crise. Vous êtes à l’aise avec l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies de campagne, la coordination de dispositifs de communication multicanaux et le pilotage de stratégies d’engagement citoyen. Doté·e d’une solide vision stratégique, vous savez transformer des objectifs politiques ou militants en actions de communication concrètes et efficaces. Vous êtes également à l’aise avec le suivi, la planification et l’évaluation des activités, ainsi qu’avec la gestion budgétaire associée aux projets. Vous êtes reconnu·e pour votre leadership, votre sens de la coopération et votre capacité à fédérer des équipes autour d’objectifs ambitieux. Disponible et à l’écoute, vous accompagnez vos équipes avec pédagogie et bienveillance. Attentif·ve à leur développement, vous savez les soutenir dans leurs missions, favoriser la coopération et créer un cadre de travail à la fois exigeant et bienveillant. Vous savez également gérer les priorités, les situations complexes et les conflits avec professionnalisme. Vous disposez d’une solide expérience en représentation publique, ainsi qu’en coopération avec des équipes internationales. La maîtrise de l’anglais professionnel, à l’oral comme à l’écrit, est indispensable dans le cadre de ces fonctions. Engagé·e et réactif·ve, vous vous distinguez enfin par votre capacité d’initiative, votre sens de l’innovation et votre aptitude à représenter l’organisation et ses valeurs auprès de différents interlocuteurs, partenaires comme médias. 💰Rémunération et les conditions de travail : Une rémunération brute mensuelle de 5.263,44 euros versée sur 13 mois Un contrat de 39h par semaine et 24 jours de RTT par an (au prorata du temps de présence) Des titres-restaurant d’une valeur faciale de 10 euros pris en charge par Greenpeace à 60% Une prise en charge à 50% de l’abonnement transport Ile-de-France Une complémentaire santé prise en charge par Greenpeace à 60%, pour vous, votre partenaire et vos enfants Un congé 2ème parent de 6 semaines avec maintien de votre rémunération à 100% (sous conditions d’ancienneté) Une politique de télétravail qui vous permet de télétravailler jusqu’à 60% du temps (selon conditions) 📅 Le processus et le calendrier de recrutement L’offre est publiée jusqu’au 5 avril 2026. Une fois l’annonce clôturée, nous sélectionnons et prenons contact avec les candidats et les candidates les plus convaincantes. Tu es convaincu·e que ce poste est pour toi ? Envoie-nous ton CV et ta lettre de motivation! Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas étudiées.

Responsibilities

The role involves co-developing and co-supervising the entire program of Greenpeace France, encompassing campaigns, communication, and mobilization activities, while directly managing six key team leaders. This includes providing strategic and methodological support, overseeing HR activities, and ensuring resource allocation for the team.