SOMMAIRE DE L’EMPLOI
Sous supervision générale et relevant du Directeur - communications stratégiques et affaires gouvernementales, la personne occupant ce poste contribue à élaborer les stratégies de communication externes et assure leur déploiement auprès et entre les diverses clientèles dans le but de contribuer à développer, par une communication constante et cohérente, l’engagement envers l’APCHQ.
Contexte et environnement communicationnel:
L’APCHQ détient plusieurs canaux de communication dont la portée est importante mais gagnerait à être optimisée, notamment dans les occasions de convergence qu’elle offre.
- 34 656 abonné.e.s à l’infolettre, taux d’ouverture moyen de 43,8 % et 11,5 % de clics
- 28 500 abonné.es et 320 000 personnes rejointes sur Facebook
- Plus de 1 700 abonné.e.s - plus de 11 000 personnes rejointes sur Instagram
- Plus de 2 800 abonné.e.s - plus de 33 000 personnes rejointes sur X (Twitter)
- Plus de 11 400 abonné.e.s – plus de 245 000 personnes rejointes sur Linkedin
Le site apchq.com est une référence dans l’industrie de la construction et de la rénovation résidentielles au Québec :
- Plus de 1,7 million de pages vues et plus de 556 000 visites uniques
- 6 400 abonné.e.s à l’infolettre du blogue Québec Habitation, avec un taux d’ouverture
de 56,9 %
- 210 170 visiteurs uniques du blogue Québec Habitation, 569 237 pages vues
L’APCHQ détient de solides relations avec les journalistes et médias, et jouit d’une couverture de presse enviable : plus de 1 200 mentions médiatiques en 2024, dont plus de 600 ayant généré une entrevue.
PROFIL DE QUALIFICATION
- Baccalauréat en communication, journalisme, rédaction ou autre domaine connexe ; la
Maîtrise est un atout
- Six (6) à neuf (9) années d’expérience en communication
- Fortes habiletés en communication et en rédaction
- Excellente maîtrise des outils de communication
- Expérience significative en gestion éditoriale des contenus – convergence multicanale
- Capacité de penser et de communiquer clairement, de formuler un point de vue clair sur
des questions complexes et de rédiger de façon concise et harmonieuse
- Rigueur et souci du détail
- Sens de l’organisation, de la planification et des priorités
- Autonomie et professionnalisme
- Proactivité, dynamisme et curiosité
- Approche stratégique de la résolution de problèmes ; bienveillance
- Habiletés en communication et en relations interpersonnelles
- Capacité à gérer le stress, à s’adapter et à travailler sous pression
- Souci d’offrir un service à la clientèle de qualité
- Discrétion et capacité de composer avec l’ambiguïté
- Capacité de travailler en équipe et esprit de collaboration développé
- Capacité de faire preuve d’un excellent jugement, en particulier dans des délais serrés
- Innovation et créativité
- Bonne connaissance des logiciels de la suite Microsoft Office : Word, Excel, Outlook,
PowerPoint, SharePoint, Planner, Teams
- Parfaite maîtrise de la langue française
APCHQ employeur de choix, pourquoi ?
- Semaine de travail de 35 heures
- Accès à la télémédecine
- Horaire flexible et comprimable
- Mode de travail hybride
- Assurance collective complète
- REER collectif avec contribution de l’employeur
- Bureau moderne et ergonomique
- Possibilité d’avancement
- Secteur en développement
- Politique de « tracances » (Travail-vacances)
- Trois (3) semaines de vacances et une (1) semaine de congé