Consultant(e) Senior Paie F/H CDI at HRConseil

Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

24 Mar, 26

Salary

60000.0

Posted On

24 Dec, 25

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Project Management, Client Communication, Team Support, Deadline Management, Functional Expertise, Curiosity, Adaptability, Problem Solving

Industry

IT Services and IT Consulting

Description

Description de l'entreprise Ton prochain défi commence chez HRConseil à Lyon ! L’idée de troquer la grisaille pour la convivialité lyonnaise te fait rêver ? Que tu sois Lyonnais ou que tu souhaites découvrir cette belle région, nous avons une place pour toi dans notre équipe. Si tu cherches à rejoindre une équipe inclusive, talentueuse et un peu décalée sur les bords, ne cherche plus, HRConseil, c’est ton cabinet ! Nous t'invitivons à lire la suite… et à commencer à explorer les annonces immobilières à Lyon. PS : Pour les Lyonnais et Lyonnaise cette annonce s’adresse aussi à vous ! HRConseil, c’est un cabinet de conseil à taille humaine avec une centaine de passionné·e·s qui vivent leur job à fond. Ici, pas de hiérarchie poussiéreuse : nous misons sur la transparence, l’écoute, et un vrai équilibre entre ta vie pro et perso. Et ce ne sont pas de simples mots : nos collaborateurs votent chaque année, et depuis 2016, leurs retours nous valent fièrement le label HappyAtWork ! Description du poste En rejoignant HRConseil Lyon, voici ce qui t’attend : Tu interviendras dès les premières phases des projets pour accompagner les équipes RH et IT dans la compréhension de leurs enjeux métier. Ton regard affûté sera précieux pour challenger les pratiques existantes et orienter les choix d’outillage de manière maline et pertinente. En phase de déploiement, c’est là que tu brilles : coordination des acteurs, suivi des livrables, pilotage de la recette, organisation des formations… Grâce à ton écoute, ta rigueur, et ta capacité à transformer les irritants en solutions concrètes, les utilisateurs prendront en main leur nouvel outil en toute séréni Et bien sûr, nous te proposons un développement continu : nous travaillons avec tous les éditeurs du marché pour te permettre d’enrichir ta palette de compétence, avec des opportunités d'évolution dans un environnement diversifié et ouvert. Besoin de projection ? Voilà ce que tu trouveras comme mission chez nous : Notre client un spécialiste dans la fabrication et la maintenance de systèmes de manutention a fait appel à HRConseil pour l'accompagner dans le cadrage et le déploiement de sa solution SIRH . Nous sommes intervenus dès les premières phases : compréhension des enjeux, animation d’ateliers avec les équipes RH et IT, formalisation des besoins et rédaction des spécifications fonctionnelles. Notre expertise à permis de challenger les processus existants et d'orienter vers le meilleurs choix et d'outillés avec pertinence. Qualifications Ce poste est fait pour toi si… Tu as au moins 5 ans d'expérience dans le conseil et tu pourrais expliquer la règle du 1/10ème des congés payés les yeux fermés ? Parfait, car chez HRConseil, nous avons un faible pour les experts passionnés comme toi ! - Tu sais gérer des projets, parler au client, accompagner une équipe, et jongler avec des deadlines sans perdre ton sens de l’humour. - Tu as une vraie expertise fonctionnelle (ou technico-fonctionnelle) que tu sais mettre au service de projets concrets. - Tu es curieux(se), rigoureux(se), adaptable, et tu as envie d’avoir un vrai impact, au sein d’un cabinet qui te fait confiance. - Et bien sûr, tu partages nos valeurs : professionnalisme, convivialité, engagement durable. - ♻️ Être certifié·e en numérique responsable, c’est clairement un gros + pour nous. Informations complémentaires Cet aperçu t’a donné envie d’en savoir plus ? Tu te vois déjà consultant(e) chez nous? Oui, mais… Tu te demandes ce que ça donne côté avantages ? Nous croyons en la transparence. Voici ce que nous t’offrons : - Un salaire fixe entre 50k€ et 60k€ - Un bonus individuel de 2k€. - Une indemnité repas de 2 257€ net/an, pour profiter des meilleurs restos de la région. - Une prime vacances versée chaque mois. - Une participation aux résultats pour célébrer les succès collectifs. Tu pourras également profiter d’un environnement de travail flexible : 3 jours de télétravail par semaine, dans la tenue qui te convient. Prépare-toi à explorer de nouveaux horizons, car des déplacements dans la région te permettront de rencontrer nos clients et découvrir les meilleurs spots locaux. Prêt(e) à postuler ? Si ton profil correspond, nos échanges continuent (en visio ou présentiel dans nos locaux) : 1- Clique sur Postuler ! : Si ton profil correspond, nos échanges continuent (en visio ou présentiel dans nos locaux) : 2- D’abord échange avec un membre de l'équipe recrutement, pour faire connaissance (30”) 3- Ensuite… Teste tes compétences avec notre test Paie Pas sans stress, c’est un peu comme un examen… en version fun ! 4- Débriefe et partage ton parcours avec un Directeur Associé et porteur des offres (60”) 5- Et pour finir en beauté : une rencontre avec nos fondateurs François et/ou Franck, parce que chez nous, même les boss aiment papoter avec les talents de demain La confiance peut parfois te retenir de postuler ? Mais nous allons te révéler un secret : il n'y a pas de candidat "parfait". Peu importe ton expérience, n’hésite pas à postuler ! Ici, la bienveillance fait la force du collectif. Viens vivre la proximité, et grandissons ensemble ! 😊 Type d'expertise: Paie Type de contrat: CDI Rémunération: EUR50000 - EUR60000 - tous les ans

Responsibilities

You will support HR and IT teams in understanding their business challenges and coordinate project deployment phases. Your role includes managing stakeholders, tracking deliverables, and organizing training sessions.