Consultant / Senior Consultant – Strategy & Value Creation at BIP Consulting

Milan, Lombardy, Italy -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

23 Aug, 26

Salary

0.0

Posted On

25 May, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Strategy, Value Creation, Financial Modeling, Business Planning, Corporate Finance, Controlling, Market Analysis, M&A, Excel, PowerPoint, English Proficiency, Performance Improvement

Industry

Business Consulting and Services

Description

Entra nel nostro mondo. Trasforma insieme a noi. Quale sarà la tua sfida? Bip è una società di consulenza nata nel e per il XXI secolo. Fondata nel 2003 in Italia, oggi impiega più di 6000 persone nel mondo per aiutare aziende di ogni settore a realizzare Quality at Scale, ripensando sé stesse e il proprio mercato. Il team Corporate Finance & Strategy supporta i clienti in percorsi di crescita, trasformazione e creazione di valore, affiancando il top management e le funzioni Finance nella definizione di strategie, nell’ottimizzazione delle performance e nello sviluppo di progettualità a supporto del business. In un’ottica di rafforzamento del team per la sede di Milano, siamo alla ricerca di un: Consultant / Senior Consultant – Strategy & Value Creation Cerchiamo una risorsa motivata con 3-4 anni di esperienza da inserire nel nostro team dedicato a progetti di strategy, value creation e supporto alle funzioni AFC/CFO. Il candidato ideale sarà coinvolto in progettualità per importanti realtà corporate e fondi di private equity, supportando l’analisi e l’implementazione di iniziative strategiche e finanziarie finalizzate al miglioramento delle performance e alla creazione di valore. Responsabilità Principali: • Supporto a progettualità strategiche a fianco di CFO e direzioni AFC. • Elaborazione di business plan, budget e piani industriali. • Analisi economico-finanziarie e monitoraggio delle performance aziendali. • Supporto ad attività di controlling e pianificazione finanziaria. • Identificazione di opportunità di efficientamento e value creation. • Analisi di mercato, benchmark competitivi e trend di settore. • Supporto a operazioni straordinarie e progettualità M&A. • Revisione e ottimizzazione di processi finance e modelli operativi. Requisiti: • Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline affini. • Esperienza di 3-4 anni maturata in società di consulenza, contesti corporate finance o advisory. • Esperienza in attività di business planning, controlling e supporto a funzioni AFC/CFO. • Solide competenze analitiche e di modellizzazione finanziaria (Excel, PowerPoint). • Conoscenza dei principali processi finance e controllo di gestione. • Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. • Esperienza in contesti strategy, value creation o performance improvement sarà considerata un plus. Perchè Bip? People at the centre of our culture Fiducia e collaborazione, imprenditorialità e coraggio, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone. Lavorare in BIP è un'esperienza sfidante, in cui il merito paga e l'innovazione avviene attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i nostri clienti. Challenge yourself Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi in termini di ambito, natura delle attività e stakeholders coinvolti. Vedrai valorizzato il tuo spirito di iniziativa, la tua passione, l’autonomia e la capacità di assumerti responsabilità e metterti in gioco. Unlocking your potential Potrai partecipare a + di 300 corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze su tecnologie e temi di business emergenti. Work-life Integration Troverai una policy che supporta il lavoro AGILE fino al 100% del proprio tempo e favorisce il work-life integration. Diversity, Equity & Inclusion Valorizziamo l’unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità di dare un contributo ed esprimere al massimo il potenziale nell'ambiente di lavoro. Il nostro approccio alla diversità e all’inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti, di crescita personale e aziendale, più ampi. Promuoviamo l’inserimento e l’integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette – in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99 –. Next Steps Una volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente. Se c’è un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca. L’iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner. L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting. In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità future. Se dovessi identificare ulteriori posizioni di tuo interesse ed in linea con il tuo profilo, aspettiamo la tua candidatura per poterla valutare nuovamente. Su di Noi Nati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l’esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l’innovazione e la digitalizzazione. Grazie a questo percorso siamo oggi oltre 5000 professionisti e professioniste, presenti in 13 Paesi, con oltre 4500 progetti alle spalle e le conoscenze più all’avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato. Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia. Crediamo nel valore dell’eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse. Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77).

Responsibilities

Support CFOs and finance functions in strategic projects, including the creation of business plans and industrial plans. Analyze financial performance, identify value creation opportunities, and support M&A operations.