Im Auftrag unseres Partnerunternehmens suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als “HR-Controller (m/w/d) im Öffentlichen Dienst“.

IHRE QUALIFIKATIONEN

• Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Personalmanagements, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit – idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder Human Resources
• Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im HR-Controlling, Personalcontrolling oder Finanzcontrolling – insbesondere in den Bereichen Budgetierung, Personalkostenplanung, Reporting und Forecasting
• Sie sind sicher im Umgang mit Tools wie SAP HR, SAP OM, SuccessFactors, Tagetik, Power BI oder vergleichbaren BI- und HR-Analytics-Programmen
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, präzise und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus
• Sichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

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