Coordenador (a) de Comunicação e Marketing at Fairmont St Andrews Scotland
São Paulo, São Paulo, Brazil -
Full Time


Start Date

Immediate

Expiry Date

19 Aug, 26

Salary

0.0

Posted On

21 May, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

No

Skills

Corporate Communication, Strategic Marketing, Investor Relations, Project Management, Content Production, Digital Marketing Tools, Budget Management, Data Analysis, Vendor Management, Stakeholder Management, Branding, KPI Analysis, Fluent English, Advanced Spanish, Microsoft PowerPoint, Microsoft Excel

Industry

Hospitality

Description
Descrição da empresa Por que trabalhar para a Accor? Junte-se a nós na Accor, onde a vida pulsa com paixão! Ao se juntar a nós, você se tornará um Heartist®, porque hospitalidade é, antes de tudo, um trabalho de coração.​ Você se juntará a um ambiente atencioso e a uma equipe onde poderá ser tudo o que é. Você estará em um lugar propício para crescer, para se realizar, para descobrir outras profissões e para buscar oportunidades de carreira, no seu hotel ou em outros ambientes de hospitalidade, no seu país ou em qualquer lugar do mundo!​ Você desfrutará de benefícios exclusivos, específicos do setor e não só, além de um forte reconhecimento pelo seu compromisso diário.​ Tudo o que você fizer conosco, independente da sua profissão, oferecerá um profundo sentido de significado, para criar experiências duradouras, memoráveis ​​e impactantes para seus clientes, para seus colegas e para o planeta. A hospitalidade vem do coração, Junte-se a nós e torne-se um Heartist®. Prazo de inscrições: até 18/05 Descrição do emprego Objetivo Responsável por implementar e liderar a estratégia de Comunicação e Marketing direcionada a investidores atuais e potenciais, assegurando uma narrativa institucional consistente, diferenciada e alinhada aos objetivos corporativos. Atua de forma integrada com a área de Desenvolvimento de Novos Negócios para ampliar a visibilidade das marcas do grupo, fortalecer o posicionamento estratégico da Accor, aprofundar o relacionamento com stakeholders-chave e impulsionar oportunidades de negócio nas Américas. Principais atribuições e responsabilidades Gestão estratégica de projetos — Garantir, direcionar e validar o desenvolvimento dos projetos da área, assegurando execução eficiente, cumprimento de metas e agilidade nas decisões dentro de sua alçada. Comunicação com investidores — Administrar a comunicação com proprietários, asset managers e investidores individuais nas Américas, desenvolvendo ferramentas, conteúdos e canais que reforcem credibilidade, proximidade e satisfação. Programa de Fidelidade de Investidores — Gerenciar o programa, implementando ações que aumentem frequência e engajamento nos hotéis. Suporte ao Desenvolvimento de Novos Negócios — Liderar projetos de comunicação e marketing para apoiar a prospecção de novos investidores, criação de materiais comerciais e execução de planos estratégicos. Gestão da base de dados — Garantir acuracidade, organização contínua e proteção das informações dos investidores. Gestão orçamentária — Controlar budget, planejar investimentos, monitorar gastos e corrigir desvios. Parcerias estratégicas — Prospectar, desenvolver e gerir parcerias relevantes ao ecossistema de investidores e às marcas Accor. Gestão de fornecedores — Monitorar entregas, validar materiais, avaliar níveis de serviço e aprovar notas fiscais. Suprimentos da área — Garantir materiais e equipamentos necessários para execução das atividades. Métricas e indicadores — Definir, acompanhar e analisar KPIs para orientar decisões e otimizar resultados. Inteligência de mercado — Manter-se atualizado sobre tendências e melhores práticas, trazendo insights que gerem diferenciação competitiva. Integração interna — Atuar em colaboração com demais áreas para garantir alinhamento estratégico e fluidez na comunicação. Liderança de equipe — Fazer a gestão da equipe sob sua responsabilidade, selecionando, desenvolvendo, avaliando o desempenho e estimulando o nível de engajamento, de forma a contribuir para um bom ambiente organizacional, retenção de talentos e nível de produtividade alinhado às expectativas da posição. Código de Ética e Responsabilidade Social Corporativa — Promover os valores, o propósito e os compromissos estabelecidos no Código de Ética, assegurando o respeito à Política de Direitos Humanos e às diretrizes de Compliance na gestão de pessoas e processos. Garantir uma gestão ética de terceiros, aplicando as ferramentas de compliance e realizando o monitoramento da qualidade e integridade conforme as políticas da Accor. Atividades correlatas — Executar outras demandas conforme evolução da área e do negócio. Qualificações Qualificações obrigatórias Ensino Superior Completo em Marketing, Hotelaria, Turismo, Relações Públicas, Jornalismo, Relações Internacionais ou áreas compatíveis Inglês fluente e Espanhol avançado Mínimo de 3 anos de experiência na área Comunicação corporativa: estratégias, narrativas institucionais, gestão de reputação e relacionamento com stakeholders Marketing estratégico: posicionamento, branding, funil de marketing e visão orientada a resultados Relações com investidores: entendimento do ecossistema, linguagem financeira e dinâmica de mercado Gestão de projetos: planejamento, execução, cronogramas e governança Produção de conteúdo: redação institucional, apresentações, newsletters e materiais comerciais Ferramentas de marketing digital: e-mail marketing, analytics e plataformas de automação Planejamento e gestão orçamentária: budget, forecasting e análise de ROI Análise de dados e métricas: KPIs, dashboards e tomada de decisão orientada a dados Gestão de fornecedores e parceiros: negociação, avaliação de performance e governança de contratos Pacote Office avançado, especialmente PowerPoint e Excel Qualificações desejáveis MBA / Pós-Graduação em Marketing Estratégico, Comunicação, Gestão de Projetos ou afins CRM: gestão de base de dados, segmentação, automação e análise de comportamento Metodologias ágeis: Scrum, Kanban ou híbridos aplicados a comunicação e marketing Conhecimentos em Inteligência Artificial (IA) Vivência no setor hoteleiro, imobiliário ou de investimentos Informações Adicionais Sua equipe e ambiente de trabalho: Proporcionar uma experiência não apenas para os clientes, mas para todos os colaboradores é o propósito Heartist da Accor. Atuar como um Artista do coração é saber que seguir o processo é importante, obter resultados é o esperado, mas colocar seu coração no que faz é essencial. Adotamos um modelo de trabalho híbrido, com três dias presenciais em nossa sede em Pinheiros e dois dias flexíveis de trabalho remoto. Essa abordagem permite que nossa equipe colabore de forma eficaz, promovendo um equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Categoria: Vendas & Marketing Tipo de Cargo: Permanente
Responsibilities
Lead the communication and marketing strategy for current and potential investors to ensure a consistent institutional narrative. Collaborate with the New Business Development area to increase brand visibility and drive business opportunities across the Americas.
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