Creativo Asociado at Selection Book

Mexico City, Ciudad de México, Mexico -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

21 Dec, 25

Salary

0.0

Posted On

22 Sep, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Creative Development, Campaign Conceptualization, Team Collaboration, Cultural Trends Research, Brand Storytelling, Communication Skills, Problem Solving, Adaptability, Proactivity, Digital Content Creation, Marketing Strategy, Feedback Optimization, Inclusivity, Strategic Thinking, Curiosity, Flexibility

Industry

Staffing and Recruiting

Description

Ubicación: Híbrido – Oficina Central y Remoto Tipo de Contrato: Indefinido Acerca de la Oportunidad ¡Forma parte de nuestro equipo como Creativo/a Asociado/a! Este puesto es fundamental para impulsar el pensamiento creativo, conceptualización de campañas y generación de ideas innovadoras junto a nuestra área creativa. Buscamos una persona curiosa, versátil y proactiva, con capacidad para aportar inspiración, nuevas perspectivas estratégicas y dinamismo en la creación de contenidos, branding y campañas 360. Se trata de una posición abierta a talento diverso, entusiasta y con deseos de crecer en un entorno inclusivo, multidisciplinario y colaborativo. Responsabilidades – Desarrollo Creativo, Propuesta de Ideas & Conceptualización de Campañas Idear, proponer y desarrollar conceptos creativos sólidos para campañas publicitarias, contenido digital y proyectos de marca. Colaborar con equipos de copywriting, arte, estrategia y marketing para lograr propuestas integrales y disruptivas. Participar en sesiones de brainstorming, dinámicas creativas y workshops, aportando enfoques innovadores y soluciones estratégicas. Investigar tendencias, insights y referentes globales, aplicando aprendizajes en la generación de ideas relevantes para cada público objetivo. Apoyar en la construcción de narrativas de marca, storytelling y desarrollo de mensajes diferenciadores para campañas y proyectos especiales. Revisar y optimizar propuestas creativas, participando activamente del feedback y del proceso de mejora continua dentro del equipo. Adaptarse rápidamente a cambios de brief, prioridades y formatos; gestionar tareas simultáneas y mantener altos niveles de creatividad y calidad. Presentar ideas ante equipos internos y aportar argumentación conceptual detrás de cada propuesta. Garantizar que las ideas y mensajes generados sean inclusivos, accesibles y alineados con los valores de diversidad, equidad e innovación. Requisitos – Creatividad Estratégica, Colaboración & Experiencia en Marketing o Publicidad Título universitario en Comunicación, Publicidad, Marketing, Letras, Medios Digitales, Ciencias Sociales o áreas afines. Al menos 2 años de experiencia colaborando en equipos creativos para campañas multicanal, contenido digital o branding. Habilidades destacadas para idear, conceptualizar y sintetizar ideas en propuestas claras y persuasivas. Fuerte orientación al trabajo en equipo, apertura al aprendizaje y flexibilidad frente a cambios. Conocimiento de tendencias culturales y digitales, comportamiento de usuarios/as y enfoque estratégico en la comunicación. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita; capacidad para explicar conceptos creativos y argumentar propuestas. Actitud empática, proactiva y curiosa, orientada a la solución de problemas y mejora continua. Inglés intermedio o avanzado (no excluyente); se valoran otros idiomas. Compromiso demostrado con la diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades en el entorno creativo. Funciones Diarias – Ideación Creativa, Investigación de Tendencias & Generación de Contenido Proponer ideas y conceptos diariamente para diferentes soportes y proyectos (publicidad digital, branding, redes sociales, activaciones, etc.). Investigar tendencias, insights y casos de éxito para inspirar la ideación y enriquecer el proceso creativo. Participar activamente en reuniones creativas y apoyar la alineación estratégica de las campañas y piezas generadas. Colaborar en la elaboración de presentaciones, guiones, storyboards y otros materiales de conceptualización creativa. Gestionar y priorizar entregables dentro de los plazos establecidos, manteniendo la calidad de las propuestas. Requisitos Adicionales – Proactividad, Adaptabilidad & Aprendizaje en Entorno Creativo Disponibilidad para trabajar bajo un esquema híbrido y sumarse activamente a dinámicas presenciales y remotas según necesidades del equipo. Participación en procesos de selección que incluyen presentación de portafolio creativo (si aplica), dinámicas grupales y entrevistas por competencias. Beneficios – Crecimiento Profesional, Inspiración & Aprendizaje en Comunicación Creativa Salario competitivo, esquema de compensaciones flexible y seguro médico desde el primer día. Acceso a programas de capacitación continua en creatividad, comunicación, tendencias digitales y branding. Ambiente diverso, colaborativo y creativo, con equipos de alto desempeño y proyectos de impacto real. Oportunidades de desarrollo profesional y posibilidad de crecer hacia roles de mayor responsabilidad en creatividad y estrategia.

Responsibilities

The role involves developing solid creative concepts for advertising campaigns and collaborating with various teams to create integrated proposals. Additionally, the position requires participation in brainstorming sessions and the ability to adapt to changing briefs and priorities.