Who are we?
Amaris Consulting est une société indépendante de conseil et de technologies au service des entreprises. Avec plus de 1000 clients dans le monde, nous déployons des solutions pour les plus grands projets depuis plus d’une décennie - tout ceci est rendu possible par une équipe internationale de 7,600 talents répartis sur les 5 continents et dans plus de 60 pays. Nos solutions sont axées sur quatre domaines d’activité différents : Les systèmes d’information et le digital, la télécommunication, les sciences de la vie et l’ingénierie. Nous cherchons à créer et à développer une communauté de talents où tous les membres de notre équipe peuvent réaliser leur plein potentiel. Amaris est votre « stepping stone » pour traverser les rivières du changement, pour relever les défis et pour réaliser tous vos projets avec succès.
Chez Amaris, nous avons à cœur d’offrir à nos candidats la meilleure expérience de recrutement possible. Nous cherchons à mieux connaître et comprendre nos candidats, à les challenger et à leur faire part de nos impressions le plus rapidement possible. Voici à quoi ressemble notre processus de recrutement :
Premier contact : Notre processus commence généralement par une brève conversation virtuelle/téléphonique pour en savoir plus sur vous ! L’objectif ? Apprendre à vous connaître, comprendre vos motivations et veiller à ce que nous vous proposions le poste qui vous correspond le mieux !
Entretiens (en moyenne, le nombre d’entretiens est de 3 – il peut toutefois varier en fonction du niveau d’ancienneté requis pour le poste). Au cours des entretiens, vous rencontrerez les membres de notre équipe : votre supérieur hiérarchique bien sûr, mais aussi d’autres personnes avec lesquelles vous serez amené à travailler. Ces entretiens nous permettront d’en apprendre davantage sur vous, votre expérience et vos compétences, mais aussi sur le poste et ce que l’on attendra de vous. Bien entendu, vous apprendrez également à connaître Amaris : notre culture, notre histoire, nos équipes et vos opportunités de carrière !
Étude de cas: En fonction du poste, vous serez peut-être appelé à passer un test. Il pourra s’agir d’un jeu de rôle, d’une évaluation technique, d’un scénario de résolution de problème, etc.
Comme vous le savez, chaque personne est différente et il en va de même pour chaque rôle dans une entreprise. C’est pourquoi nous devons nous adapter en conséquence, si bien que le processus peut parfois être quelque peu différent pour chacun. Cela dit, nous nous mettons toujours à la place du candidat pour lui offrir la meilleure expérience possible. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Job description
Le département Internal Trade Activity and Reporting Applications (ITARA) conçoit, gère et développe des bases de données et des processus de traitement de données couvrant l’ensemble des divisions (ISG et MSWM) et des lignes métiers (FID, IED), notamment le trading front office, les données de référence, la finance et le risque.
Nous travaillons avec des technologies de pointe telles que Sybase, DB2, KDb, Greenplum, Hadoop, MongoDB et possédons plusieurs datamarts ainsi que des plateformes de business intelligence comme Business Objects, QlikView et Tableau. Notre périmètre inclut la modélisation de bases de données, le développement SQL, la mise en place de flux ETL, la planification de capacité, l’optimisation des performances et la maintenance.
L’équipe Datamarts Analytics recherche des Ingénieurs Data talentueux pour rejoindre notre équipe mondiale de professionnels hautement qualifiés, en charge de bases de données Big Data à fort volume. Vous participerez à de multiples projets en parallèle avec des interlocuteurs métiers répartis à l’international, ce qui rend les compétences en communication essentielles.
Missions principales
Concevoir, améliorer et développer des applications dans différents environnements de bases de données.
Réaliser des projets d’ingénierie d’infrastructure pour assurer stabilité, évolutivité et planification de capacité.
Assurer les fonctions d’application DBA : modifications de schémas, analyse des goulots d’étranglement, prévention des pannes, optimisation des performances, maintenance et restauration.
Développer des procédures stockées, des processus ETL et optimiser les requêtes SQL.
Appliquer et faire respecter les standards et règles de sécurité des bases de données.
Collaborer avec les équipes IT et les partenaires métiers en utilisant les méthodes Agile/Scrum et les bonnes pratiques XP (intégration continue, refactoring, tests unitaires).
Assurer le support de niveau 3 et participer à l’ensemble du cycle de vie des projets, de la preuve de concept au déploiement.
Profil recherché
Compétences requises
3 à 7 ans d’expérience sur des bases de données relationnelles, en particulier DB2 Linux ou Sybase.
Maîtrise des scripts Linux (Perl, Python, Unix/K-Shell).
Solide expertise en optimisation de performances de bases relationnelles : indexation, statistiques/reorg, concepts de dénormalisation, gestion mémoire, configuration.
Expérience confirmée dans la création de procédures stockées et requêtes optimisées.
Compétences appréciées
Connaissance de Greenplum ou d’autres bases de données.
Familiarité avec les Data Lakes.
Expérience dans le domaine financier.
Connaissance des outils CI/CD.
Qualités personnelles
Intégrité, sens des responsabilités et esprit d’équipe.
Capacité à travailler sous contraintes de temps et de ressources.
Aptitude à proposer des solutions simples et efficaces.
Forte motivation pour développer ses connaissances techniques et métiers.
Pourquoi nous choisir
Une communauté internationale réunissant plus de 110 nationalités différentes
Un environnement où la confiance est primordiale : 70 % de nos leaders ont commencé leur carrière au premier niveau de responsabilité
Un système de formation solide avec notre Académie interne et plus de 250 modules disponibles
Un environnement de travail dynamique qui se retrouve fréquemment lors d’événements internes (afterworks, team buildings, etc.)
Amaris Consulting promeut l’égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des personnes d’horizons divers et à créer un environnement de travail inclusif. À ce titre, nous accueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, quels que soient leur sexe, orientation sexuelle, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques.
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English
The Internal Trade Activity and Reporting Applications (ITARA) department designs, manages, and develops databases and data processes across all divisions (ISG and MSWM) and business lines (FID, IED), covering areas such as front office trading, reference, finance, and risk data.
We work with cutting-edge technologies, including Sybase, DB2, KDb, Greenplum, Hadoop, MongoDB, and own several datamarts and business intelligence platforms such as Business Objects, QlikView, and Tableau. Our scope includes database modeling, SQL development, ETL pipelines, capacity planning, performance tuning, and maintenance.
The Datamarts Analytics team is seeking talented Data Engineers to join our global group of highly skilled professionals managing high-volume Big Data databases. You will be involved in multiple parallel projects with business stakeholders distributed worldwide, making strong communication skills essential.
Key Responsibilities
Design, enhance, and develop applications across multiple database environments.
Execute database infrastructure engineering for stability, scalability, and capacity planning.
Perform application DBA functions: schema changes, bottleneck analysis, outage prevention, performance optimization, maintenance, and recovery.
Develop stored procedures, ETL processes, and optimize SQL queries.
Enforce database security, standards, and guidelines.
Collaborate with IT and business partners, delivering projects using Agile/Scrum and XP best practices (continuous integration, refactoring, unit testing).
Provide Level 3 on-call support and contribute to the full project lifecycle, from proof-of-concept to deployment.
Required Qualifications
3–7 years of experience with relational databases, especially DB2 Linux or Sybase.
Proficiency in Linux scripting (Perl, Python, Unix/K-Shell).
Strong expertise in relational database performance tuning: indexing, statistics/reorgs, de-normalization, memory management, and configuration.
Experience creating high-quality, optimized stored procedures and queries.
Preferred Skills
Knowledge of Greenplum or other databases.
Familiarity with Data Lakes.
Experience in the finance domain.
Understanding of CI/CD tools.
Personal Attributes
Strong integrity, ownership, and teamwork spirit.
Ability to work under time-sensitive and resource-constrained conditions.
Problem-solving mindset with simple and effective solutions.
Highly motivated to expand both technical and business knowledge.
Why choose us
An international community bringing together more than 110 different nationalities
An environment where trust is central: 70% of our leaders started their careers at the entry level
A strong training system with our internal Academy and more than 250 modules available
A dynamic work environment that frequently comes together for internal events (afterworks, team buildings, etc.)
Amaris Consulting promotes equal opportunities. We are committed to bringing together people from diverse backgrounds and creating an inclusive work environment. In this regard, we welcome applications from all qualified individuals, regardless of sex, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or other characteristics

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