Directeur de magasin at Renaud-Bray
Brossard, Quebec, Canada -
Full Time


Start Date

Immediate

Expiry Date

02 Feb, 26

Salary

0.0

Posted On

04 Nov, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

No

Skills

Leadership, Responsibility, Autonomy, Discretion, Communication, Sales Techniques, Product Knowledge, Budget Management, Human Resources Management, Strategic Planning, Customer Satisfaction, Growth Strategies

Industry

Retail

Description
Description de l'entrepriseAvec 14 magasins partout au Québec, sous la bannière Renaud-Bray, Archambault est un pilier du secteur culturel et constitue le plus important détaillant d’instrument de musique au Québec. L’entreprise, reconnue comme l’une des sociétés les mieux gérées au Canada est à la recherche d'un Directeur pour notre magasin situé à Brossard.Description du posteVos responsabilités :Établir et effectuer le suivi des objectifs, des budgets, des priorités et des plans d’action du magasin en fonction des besoins organisationnels et de la clientèle;Mettre en place des stratégies de croissance afin d’améliorer la rentabilité et de maximiser les résultats de satisfaction;Être en charge de l’ensemble de la gestion des ressources humaines (embauche, accueil, intégration, formation, gestion de l’appréciation de la performance, etc.);S’assurer que les membres de son équipe possèdent les connaissances appropriées sur les techniques de ventes et la connaissance des produits afin de rencontrer les objectifs commerciaux du magasin;Promouvoir et veiller à l’application et au respect des directives, des politiques, des procédures et des normes de l’entreprise.QualificationsDiplôme d’études collégiales;Deux (2) d’expérience dans un poste de gestion;Avoir une bonne culture générale et posséder un bon sens commercial;Connaissance des logiciels de bureautique;Leadership, sens des responsabilités, autonomie, discrétion, bonne communication orale, disponibilité.Informations supplémentairesDes avantages diversifiés vous attendent :Rabais de 30% sur les achats en magasin;Régime modulable d’assurances médicaments, soins médicaux, soins dentaires et invalidité;Environnement de travail convivial et dynamique.Vous avez des questions ou des commentaires? Contactez-nous par courriel au [email protected] et un membre de notre équipe vous répondra dans les plus brefs délais.
Responsibilities
Establish and monitor store objectives, budgets, priorities, and action plans based on organizational needs and customer demands. Oversee human resources management, ensuring team members have the necessary sales techniques and product knowledge to meet store goals.
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