Directeur Projet D&TS F/H/X at Fairmont Chateau Lake Louise Alberta

Issy-les-Moulineaux, Ile-de-France, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

02 Feb, 26

Salary

0.0

Posted On

04 Nov, 25

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Project Management, Architecture, Engineering, Hospitality, Communication, Leadership, Teamwork, Analytical Skills, Autonomy, Organization, Adaptability, Reporting, Feasibility Analysis, Interior Design, Design Standards, Client Relations

Industry

Hospitality

Description

Description de l'entreprise Rejoignez-nous chez Accor, là où la vie bat au rythme de la passion ! Pionnier dans l'art de l'hospitalité responsable, le groupe Accor rassemble plus de 45 marques, 5 500 hôtels, 10 000 restaurants et destinations lifestyle, dans 110 pays. Si chaque marque a sa propre personnalité, dans laquelle vous pourrez vous retrouver, elles partagent toutes une ambition commune : innover et bousculer le statu-quo. En nous rejoignant, vous deviendrez un Heartist®, parce que l'hospitalité est avant tout une affaire de cœur. Vous rejoindrez un environnement bienveillant et une équipe où vous pourrez vous exprimer pleinement. Vous bénéficierez d'un environnement propice à votre épanouissement, à la découverte d'autres professions et à la poursuite d'opportunités de carrière, dans votre hôtel ou dans d'autres environnements d'accueil, dans votre pays ou n'importe où dans le monde ! Vous bénéficierez d'avantages exclusifs, propres au secteur et au-delà, ainsi que d'une forte reconnaissance de votre engagement quotidien. Tout ce que vous ferez avec nous, quelle que soit votre profession, vous offrira un sens profond, celui de créer des expériences durables, mémorables et marquantes pour vos clients, pour vos collègues et pour la planète. L'hospitalité est une œuvre de cœur. Rejoignez-nous et devenez un Heartist®. Description du poste MISSION & RESPONSABILITES PRINCIPALES : Vous assurez le support et le suivi des projets qui vous sont confiés, de la phase faisabilité jusqu’à l’ouverture des établissements, sur le périmètre Europe du Sud. Vous accompagnez les partenaires propriétaires et leurs équipes « Projet », dans la bonne compréhension et interprétation des Marques, dans leur positionnement, leurs concepts et standards. Vous assurez le suivi et l’enchainement des différentes phases de validation du projet (Kickoff meeting, sélection des consultants, phases APS, APD, comité programme/design, chambre témoin, visite d’agrément), et dans ce cadre, vous êtes le garant du respect de l’ADN des Marques. Vous tenez à jour le reporting de l’avancement et des actions réalisées sur chaque projet. Qualifications COMPETENCES METIERS : Architecte ou Ingénieur de formation, ou ayant exercé les fonctions de Directeur de Projet en Immobilier Hôtelier, vous avez la capacité d’analyser et d’apprécier les programmes fonctionnels et les plans généraux d’implantation et, le cas échéant, d’apporter votre contribution sur leur optimisation. Parlant Anglais couramment et si possible italien. COMPETENCES RELATIONNELLES : En tant que principal point de contact, vous créez les conditions favorables d’une relation privilégiée avec les Partenaires propriétaires, pour l’ensemble des projets qui vous sont confiés. Vous assurez la relation permanente avec les différents pôles de compétences D&TS (Feasibility, Interior Design, Engineering & Energy) et les interlocuteurs internes (Développeurs, Opérationnels, Marketing, Procurement, F&B, IT…). Vous êtes force de proposition et de conviction dans l’aide à la décision, notamment pour les arbitrages et les adaptations, Techniques, Design et/ou économiques des projets. COMPETENCES PERSONNELLES: Leadership et esprit d’équipe. Sens de l’analyse et esprit de synthèse. Rigueur et sens des priorités dans la réalisation des missions. Autonomie et organisation. Adaptabilité et réactivité EXPERIENCE NÉCESSAIRE : Vous justifiez d’une activité dans une agence d’architecture ou pour un propriétaire/opérateur d’actifs hôteliers. Vous avez travaillé sur plusieurs projets hôteliers (si possible de MARQUES internationales). Vous disposez d’une bonne connaissance du F&B&E, des FF&E. Informations complémentaires Qu'est-ce que vous y gagnerez ? Une opportunité unique de développer votre carrière avec les leaders mondiaux de l'Augmented Hospitality. Un ensemble d'avantages et de bénéfices liés au fait de travailler pour Accor, y compris des réductions dans des hôtels du monde entier, et bien plus encore ! Travailler au sein d'une équipe multinationale. Mode de travail hybride Activités de responsabilité sociale de l'entreprise. Si vous vous reconnaissez dans ce rôle, rejoignez-nous et laissez briller vos talents. Postulez dès maintenant et façonnons ensemble l'avenir de l'hôtellerie. Nos valeurs : #BeAllyouArewallyourheart Chez Accor, nous sommes attachés à la diversité. Chaque individu, chaque personnalité, chaque expérience a sa place pour grandir et nous faire grandir collectivement. Tout ce que nous faisons, nous le faisons avec le cœur. Nous sommes des créateurs d'émotions, des professionnels de l'expérience humaine, résolument tournés vers les autres et le monde qui nous entoure. Vivez en ACCOR avec vous-même. Avec vos talents, vos passions, vos équipes, vos envies Soyez Tout ce que vous êtes de tout votre cœur.

How To Apply:

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Responsibilities

You will support and monitor projects from feasibility to the opening of establishments in Southern Europe. You will ensure the understanding and interpretation of brand standards by property owners and their project teams.