Directeur-trice Adjoint-e de Foyer Educatif (DAFE) à 100% – Foyer d’accueil at Fondation Officielle de la Jeunesse
Petit-Lancy, Geneva, Switzerland -
Full Time


Start Date

Immediate

Expiry Date

19 Feb, 26

Salary

0.0

Posted On

21 Nov, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

No

Skills

Leadership, Team Management, Educational Support, Social Work, Crisis Management, Organizational Skills, Communication, Negotiation, Stress Resistance, Planning, Administrative Skills, Family Support, Child Protection, Microsoft 365, Autonomy, Listening Skills

Industry

Civic and Social Organizations

Description
Description de l'entreprise La Fondation Officielle de la Jeunesse (FOJ) poursuit l’objectif de favoriser le développement psycho-social des enfants, adolescents et jeunes en difficulté, en collaboration avec les parents et les institutions partenaires. Liée par un contrat de prestations avec l’Etat de Genève, la FOJ s’inscrit dans la protection et la défense des intérêts de l’enfant. Au service des familles du canton, elle œuvre à travers quatre champs d’action principaux : l’aide à l’enfance, l’accueil d’urgence, le soutien aux familles et la préparation à l’autonomie. Pour répondre à sa mission l’institution emploie environ 750 collaborateurs, gère plus de 40 structures réparties sur le Canton de Genève et dispose de plus de 500 places d’accueil pour des mineurs et des jeunes adultes. Dans le cadre du développement de son activité, la FOJ recherche un-e Directeur-trice Adjoint-e de Foyer Educatif (DAFE) pour un foyer d’accueil d’urgence de 6 à 8 jeunes et un foyer moyen-long terme de 10 jeunes de 13 à 18 ans. Description du poste Sous responsabilité de la direction des foyers, vous contribuez à la mise en œuvre de la mission éducative et sociale de la FOJ auprès des jeunes accueillis, tout en assurant le pilotage opérationnel des équipes éducatives. Responsabilités éducatives : Vous mettez en œuvre la mission éducative et sociale de la FOJ dans les foyers confiés Vous garantissez la cohérence éducative, le respect des valeurs institutionnelles et la qualité de l’accompagnement Vous veillez à la cohérence et à la pertinence des projets éducatifs individualisés Vous soutenez la parentalité et contribuez au développement des compétences familiales dans le cadre légal. Responsabilités managériales et organisationnelles : Vous encadrez et accompagnez les équipes éducatives au quotidien Vous planifiez le travail des équipes, assurez le suivi des absences et organisez les remplacements Vous veillez au suivi régulier, au développement professionnel et au bien-être des collaborateurs Vous favorisez un environnement de travail collaboratif, motivant et responsabilisant. Cette fonction allie engagement éducatif et responsabilités managériales au sein s’une institution favorisant la stabilité, l’autonomie et le développement des jeunes accompagnés dans un environnement de travail bienveillant et dynamique, qui encourage la formation continue. Taux d’activité : 100%. Type de contrat : CDM 12 mois, éventuellement prolongeable. Date d'engagement : dès que possible. Classe : 18 selon l’échelle de traitements de l’Etat de Genève. Délai de postulation : 15 décembre 2025. Qualifications Cahier des charges Prérequis pour la fonction : Formation : niveau Bachelor HETS ou jugé équivalent (reconnaissance par le SEFRI obligatoire pour les diplômes étrangers), idéalement complété par un CAS en management de proximité ou jugé équivalent Expérience : expérience de 3 à 5 ans dans le management et la conduite d'équipe est un atout important pour le poste Connaissances : excellentes connaissances du travail éducatif de terrain et du réseau social genevois Compétences : Leadership et capacité à motiver les collaborateurs Excellente connaissance du réseau de la protection de l’enfance à Genève Autonomie, sens de l'écoute et de la négociation, résistance au stress Excellent sens de l’organisation et des responsabilités Gestion de planning et gestion administrative Mobilité et disponibilité Aisance rédactionnelle Maîtrise des outils informatiques (Microsoft 365) Nationalité : suisse ou permis de travail valable. Informations complémentaires SI vous répondez à ces critères et que le poste vous intéresse, nous serions heureux de recevoir votre dossier de candidature complet en pièces jointes, comprenant : - CV - lettre de motivation - copies des certificats de travail et diplômes NB : un casier judiciaire vierge est exigé à l’engagement
Responsibilities
The role involves implementing the educational and social mission of the FOJ for the youth in care while overseeing the operational management of educational teams. Responsibilities include ensuring educational coherence, supporting parental involvement, and managing team dynamics.
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