Employé intendance (H/F) à un taux d’activité de 80% at Fondation Eben-Hézer

Saint-Légier-La Chiésaz, Vaud, Switzerland -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

13 Apr, 26

Salary

0.0

Posted On

13 Jan, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Hygiene, Cleaning, Organization, Teamwork, Attention To Detail, Time Management

Industry

Services for the Elderly and Disabled

Description

Et si vous nous aidiez à concevoir une société plus inclusive ? Située dans la région de Vevey, entre ville et campagne, la Cité du Genévrier accueille des personnes adultes présentant une déficience intellectuelle. Sa vocation étant celle d’une institution généraliste dans le domaine de la déficience intellectuelle, elle offre également des prestations plus spécifiques (dans le domaine du polyhandicap, de l’autisme ou du syndrome de Prader-Willi). Intégrée à la Fondation Eben-Hézer, la Cité du Genévrier est dépositaire du testament moral de sa fondatrice, Sœur Julie Hofmann. Elle considère à ce titre le bonheur des personnes accueilles comme finalité ultime de son action. Afin de compléter notre équipe du personnel de l’intendance, nous recrutons deux personnes en tant qu’employé intendance (H/F) à un taux d’activité de 80%. Mission Le collaborateur est garant de l’hygiène et de la propreté des différents locaux de l’institution. Il adhère aux objectifs du secteur ménage et s’engage à les atteindre. Il suit les plannings et les horaires de travail en vigueur. Il nettoie, désinfecte et range les différents lieux de vie et locaux communs en respectant les instructions de travail. Il entretient son matériel et ses locaux selon les normes d’hygiène et en respectant les principes d’économies. Profil souhaité · Etre au bénéfice d’une expérience similaire · Une première expérience dans une institution serait un atout · Personnalité joviale, sens de l’humour bienvenu Cadre de travail Nous vous offrons un cadre de travail propice à votre épanouissement professionnel, et la possibilité de participer au développement de l’institution. Vous aurez également l’opportunité de développer vos compétences grâce à un programme de formations internes intéressant et varié, et pourrez bénéficier des conditions et prestations sociale selon la CCT dans le secteur social parapublic vaudois, à savoir 6 semaines de vacances, 7 semaines dès l’année des 50 ans. Entrée en fonction : 1er février 2026 et 1er avril 2026 Pensez-vous être la personne idéale pour intégrer cette grande équipe ? Postulation C'est avec plaisir que nous prendrons connaissance de votre dossier complet (lettre de motivation, curriculum vitae, photo, copies de diplômes, de certificats de travail, carte d’identité et permis de séjour) Merci !

Responsibilities

The employee is responsible for the hygiene and cleanliness of the institution's various locations. They will follow work schedules and cleaning instructions to ensure a clean environment.