Enfermera/o Amavir Villalba (Madrid) at Amavir

Collado Villalba, Community of Madrid, Spain -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

02 Jun, 26

Salary

0.0

Posted On

04 Mar, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Nursing Assessment, Health Monitoring, Hygiene Management, Patient Safety, Service Orientation, Teamwork

Industry

Individual and Family Services

Description

Si buscas sentirte satisfecha/o con tu trabajo diario y afrontar nuevos retos profesionales, no dudes en inscribirte a nuestra oferta ¡Queremos conocerte! Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente. Tus responsabilidades estarán encaminadas a asegurar el mejor estado de salud de nuestras/os residentes, realizando una correcta valoración de las personas usuarias y siguiendo las indicaciones de las/os responsables de Enfermería y Medicina para garantizar la seguridad y estado óptimo de higiene y salud de las personas usuarias. ¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR? Grado de Enfermería (Título Español u Homologado por el Ministerio de Universidades Español). Estar al corriente de pago en el Colegio Oficial de Enfermería. Permiso de trabajo en vigor. ¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar! ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Horario de tarde o noche. Centro ubicado en Collado Villalba. Salario competitivo que contempla 2 pluses por encima del convenio. Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones. Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable. Retribución flexible (seguro médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.). Poder tener el seguimiento y la evolución de los residentes, formando parte de su día a día. ¿Quieres saber más sobre quiénes somos? Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en 8 Comunidades Autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales, gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de centro de día). AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección.

Responsibilities

Responsibilities are aimed at ensuring the best health status of residents through correct user assessment and following instructions from Nursing and Medical supervisors. This includes guaranteeing the optimal safety, hygiene, and health condition of the users.