À propos de Vantage Data Centers
Vantage Data Centers alimente, refroidit, protège et connecte la technologie des plus grands joueurs hyperscale, des fournisseurs de solutions infonuagiques et des grandes entreprises. Présente en Amérique du Nord, en Europe et en Asie-Pacifique, Vantage innove dans la conception des centres de données pour offrir des gains spectaculaires en termes de fiabilité, d’efficacité et de durabilité ainsi que des environnements flexibles qui peuvent évoluer aussi vite que le marché l’exige.
Position Summary
We are looking for an experienced Fire Specialist to lead the design, implementation, and management of fire suppression and detection systems across our data center facilities. This role is mission-critical to ensuring system reliability, operational uptime, and life safety compliance. You will serve as the technical authority on fire protection engineering, working cross-functionally with design, construction, operations, and innovation teams to ensure scalable, cost-effective, and compliant fire protection solutions.
Key Responsibilities:

System Design & Engineering

• Architect fire suppression and detection systems using internal financial modeling tools to support scalable, cost-effective solutions for hyperscale and colocation data centers.
• Drive all phases of fire protection engineering: conceptual design, basis of design, construction documents, and procurement strategy.
• Ensure system designs comply with NFPA standards, AHJ requirements, and business-specific design criteria.

Project Execution & Oversight

• Lead coordination with external fire protection consultants, contractors, and design-build partners.
• Review and approve technical submittals, RFIs, and engineering analyses for system effectiveness and compliance.
• Attend on-site meetings, conduct job walks, and oversee installation quality for conformance with design and operational needs.
• Provide detailed design progress reporting and risk assessments to leadership.

Cross-functional Collaboration

• Interface with internal engineering teams (mechanical, electrical, controls) to ensure holistic, integrated system performance.
• Support data center commissioning and validation activities, especially fire/life safety systems and sequences of operation.
• Partner with Operations to troubleshoot live systems and develop corrective action plans with minimal disruption to services.

Innovation & Standards Development

• Conduct ROI/IRR analysis and value engineering reviews for fire systems and related infrastructure.
• Participate in internal product innovation cycles and contribute to patent applications for novel systems or processes.
• Help establish company-wide design standards and commissioning protocols for fire systems in all facilities.

Qualifications

• Bachelor’s degree in Fire Protection Engineering, Mechanical Engineering, or related discipline.
• Minimum 5+ years of fire protection engineering experience in mission-critical or high-availability environments (preferably data centers).
• Deep understanding of applicable codes and standards (NFPA 72, 75, 2001, IBC, IFC, FM Global).
• Proven experience managing contractors and multidisciplinary teams on large-scale projects.
• Strong analytical, communication, and reporting skills.
• Proficiency in fire modeling, system selection, and commissioning documentation.

Preferred:

• Professional Engineering (PE) license or Chartered Engineer (CEng) status in Fire Protection.
• Experience supporting sales, RFP responses, or customer-facing engineering discussions.
• Familiarity with BMS/EPMS integration and control systems relating to fire systems.
• NEBOSH Fire Safety or CFPS certification.

Vantage Data Centers does not accept unsolicited resumes from search firm agencies. Fees will not be paid in the event a candidate submitted by a recruiter without an agreement in place is hired; such resumes will be deemed the sole property of Vantage Data Centers.
Nous travaillons dans un environnement sans orgueil et sans arrogance. Nous mettons tout en œuvre pour nous construire et nous soutenir l’un l’autre, en appréciant les forces de chacun et en respectant les faiblesses d’autrui. Travailler ensemble est un plaisir, et nous cherchons toujours le moyen de rendre le travail encore plus agréable. Notre dur labeur et notre efficacité sont récompensés par une rémunération globale supérieure à ce qu’offre le marché. Nous proposons un régime de soins médicaux et d’assistance, un régime de retraite et des congés payés au-delà des attentes du marché.
Les avantages qu’il y a à faire partie de l’équipe de Vantage s’expriment clairement tout au long de l’année par l’entremise d’un éventail d’avantages sociaux, de marques de reconnaissance, de formations et de développement, sans oublier que vous saurez combien votre contribution rehausse la valeur de l’entreprise et de notre communauté.
Vous ne remplissez pas toutes les exigences ? Veuillez tout de même poser votre candidature si vous pensez être la bonne personne pour le poste. Nous sommes toujours prêts à discuter avec des gens qui adhèrent à notre mission et à nos valeurs.
Vantage Data Centers est un employeur offrant l’égalité des chances.
Vantage Data Centers n’accepte pas les candidatures non sollicitées provenant d’agences de recrutement. Aucun frais ne sera payé si un candidat proposé sans accord préalable est embauché ; ces candidatures seront considérées comme la propriété exclusive de Vantage Data Centers

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