Das ist das Arbeitsumfeld:
Im Bereich Cloud Engineering bündeln wir alle Fähigkeiten, welche für die technologischen Aufgaben rund um “cloud computing” notwendig sind. Dazu zählen beispielsweise Design, Planung, Verwaltung, Wartung und Support. Die Kompetenz “Platform” umfasst dabei das Wissen und die Fähigkeiten, die erforderlich sind, um unsere technische Plattform zu planen, zu entwickeln, zu implementieren, zu verwalten und zu optimieren.
Bei DATEV leben wir die kompetenzbasierte Führung. So leitest du als Führungskraft Personal deinen Bereich disziplinarisch, im engen Austausch mit den fachlichen Führungskräften. Dein Team umfasst ca. 30 Mitarbeitende der Rolle Cloud Engineer.

Das sind die Aufgaben:

• Du verantwortest die disziplinarische Führung der Mitarbeitenden in deiner Organisationseinheit und begleitest deren persönliche, fachliche und methodische Entwicklung.
• Du entwickelst und gewinnst Mitarbeitende in Hinblick auf eine leistungsstarke und ausgewogene Teamzusammensetzung basierend auf den fachlichen Skills, Interessen und Kompetenzen der Mitarbeitenden sowie unter Berücksichtigung von Diversity-Gesichtspunkten.

• Du erkennst und förderst Talente, unterstützt einen stärkenorientierten Einsatz und förderst Leistungsorientierung, Veränderungsbereitschaft und Fokus auf Wertschöpfung.

• • Du begleitest Deine Mitarbeiter:innen durch Feedbackgespräche und entwickelst deine Team-Homebase kontinuierlich weiter.
• Gemeinsam mit Deinen Führungskolleg:innen gestaltest Du die strategische Personalarbeit mit und arbeitest an übergreifenden Organisations- und Kulturthemen.
  Das suchen wir:

Erforderliche Skills:

• Du hast Erfahrung in der disziplinarischen Personalführung und besitzt ausgeprägte persönliche, unternehmerische und methodische Kompetenzen (Entwicklungsbegleitung, Feedback, Konfliktberatung/-moderation, Befähigung und Weiterentwicklung).
• Du hast bereits Change- und Transformationsprozessen begleitet.
• Durch Deinen wertschätzenden und werteorientierten Führungsstil (vertrauenswürdig, leistungsstark, partnerschaftlich, führend und nachhaltig) schaffst Du die Basis zur erfolgreichen Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden zu Eigenverantwortung und Selbststeuerung.
• Du hast eine hoch ausgeprägte Teamfähigkeit und schätzt die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen unterschiedlicherer Führungsrollen in agilen Umfeldern.
• Du gewährleistest eine klare und transparente Kommunikation mit dem Team, innerhalb der Abteilung sowie mit dem Management und förderst einen offenen und konstruktiven Austausch untereinander.
• Du hast technische Grundkenntnisse im Bereich „cloud computing“ und Erfahrungen in unterschiedlichen Cloud Technologien.

Das bieten wir:

• “Homeoffice” im Sinne einer mobilen, ortsunabhängigen Arbeit innerhalb Deutschlands inkl. der dazugehörigen technischen Ausstattung
• Flexible Arbeitszeit inkl. der Möglichkeit zum Freizeitausgleich für eine gute Work-Life-Balance
• Großes Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen innerhalb und außerhalb der Arbeitszeit sowie zahlreiche interne Communities zum Vernetzen und gegenseitigen Lernen
• und vieles mehr…

Das sind wir:
DATEV ist mehr als ein grünes Rechteck. Wir sind einer der größten Software- und IT-Dienstleister Europas mit Hauptsitz in Nürnberg. Mehr als 9.000 Mitarbeitende geben alles, um die Digitalisierung der Geschäftsprozesse unserer über 700.000 Kund:innen voranzutreiben. Diese vertrauen auf unsere PC- und Cloud-Lösungen sowie mobilen Apps und rechnen damit beispielsweise monatlich rund 14 Millionen Lohnabrechnungen ab. Wir sind eine starke und offene Community, in der die Menschen nicht nur schnell ankommen, sondern auch gerne bleiben. Dafür sorgt unsere Kultur von Sicherheit und Offenheit, die auf eine technologisch fortschrittliche Arbeitsumgebung trifft. Diversity, Equity und Inclusion sind für uns die essenzielle Grundlage, damit alle gleichberechtigt am Arbeitsleben teilhaben können. Dafür steht DATEV jeden Tag ein. Die beste Zukunft entsteht in starker Gemeinschaft. #WirsindDATEV!
Wir freuen uns auf die Bewerbung über unser Karriereportal und auf ein Kennenlernen. Um einen sicheren und effizienten Bewerbungsprozess zu gewährleisten, bitten wir auf der nächsten Seite um die Anlage eines Bewerbungsaccounts.
Kontakt:
Stefanie Tuchbreiter
Telefon:
+49 (0911) 31945542
E-Mail:
karriere@datev.d

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