Gerant.e at Renaissance Goodwill

, , -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

13 Apr, 26

Salary

0.0

Posted On

13 Jan, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Leadership, Organization, Communication, Customer Service, Team Management, Training, Inventory Management, Sales Growth, Administrative Tasks, Flexibility, Commitment

Industry

Retail

Description

Sous l’autorité du superviseur, le gérant : planifie, organise, dirige, contrôle et évalue les activités de la friperie. Il soutient également au responsable des friperies dans toutes les décisions prises par le département et dans tous les changements à entreprendre au sein de la friperie. Ce que vous ferez comme Gérant (e) chez Renaissance * Contribuer à la croissance des ventes et met en place des actions afin de stimuler les opérations de production et de ventes * Maintenir un niveau optimal du service à la clientèle * Assurer l’intégration et la gestion de tout le personnel placé sous sa responsabilité * Superviser les activités opérationnelles, le triage et l’étiquetage, l’inventaire, la mise en valeur et les suivis administratifs (dépôts bancaires, gestion des caisses, etc.) * Tenir régulièrement des rencontres d’équipe des permanents * Collaborer avec le service des ressources humaines, dans la planification de la relève en assurant une formation adéquate du personnel * Accompagner les participants dans leur apprentissage et leur développement * S’assurer de la bonne gestion du centre de don et de l’accueil des donateurs. Profil recherché pour être Gérant (e) chez Renaissance * Disponible pour travailler une fin de semaine sur deux * DEP ou AEC en gestion ou domaine connexe * 3 à 5 ans d’expérience pertinente en gestion d’équipe * Leadership mobilisateur, sens de l’organisation et bon communicateur * Maîtrise de Word et Excel * Souplesse et engagement envers la mission de Renaissance Nos avantages * Cinq jours de congés personnels par année, payés à 100 % s'ils ne sont pas utilisés * Assurances collectives modulables (maladie et soins dentaires) et programme REER avec contribution de l'employeur pouvant atteindre 4 000 $ par année, selon l'ancienneté * Programme d'aide aux employés : services de soutien et de bien-être offerts gratuitement * Activités sociales organisées * Prime au rendement et boni des Fêtes pouvant atteindre 500 $, selon l'ancienneté * Rabais employé allant jusqu'à 20 % sur les titres de transport en commun * Prime de référencement de 500 $ par candidat recommandé et embauché * Jusqu'à quatre jours de congés supplémentaires payés pendant la période des Fêtes, selon l'ancienneté Nous souscrivons au Programme d'accès à l'égalité en emploi et nous encourageons toutes les personnes qualifiées, issues des groupes désignés, soit les femmes, les personnes en situation de handicap, les personnes autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques, à soumettre leur candidature. #REN2024

How To Apply:

Incase you would like to apply to this job directly from the source, please click here

Responsibilities

The manager plans, organizes, directs, controls, and evaluates the activities of the thrift store. They also support the thrift store manager in decision-making and changes within the store.