Gerente General at huntRED

Ciudad de México, , Mexico -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

18 Feb, 26

Salary

90000.0

Posted On

20 Nov, 25

Experience

10 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Leadership, Strategic Vision, Financial Management, Operational Supervision, Regulatory Compliance, Customer Service, Risk Management, Negotiation, Team Development, Market Analysis, Communication, Decision Making, Safety Culture, Innovation, Sales, Relationship Management

Industry

Human Resources Services

Description

Descripción de la empresa Empresa de giro aeronáutico especializada en servicios de alta gama. Descripción del empleo Reporta a: Consejo de Administración / Socios Ubicación: AIFA, Zumpango, Estado de México - Área Privada / FBO Objetivo: Dirigir y supervisar integralmente las operaciones, finanzas y estrategia del FBO en el AIFA, asegurando una experiencia premium para los clientes de aviación ejecutiva, cumplimiento regulatorio total, rentabilidad sostenida y posicionamiento competitivo en el mercado nacional e internacional. Reportes Directos: - Gerente de Administración y Finanzas - Gerente de Operaciones - Gerente Comercial y de Atención a Clientes - Jefe de Mantenimiento y Servicios en Plataforma - Coordinador de Seguridad Operacional (SMS) Principales Responsabilidades: (No limitativo) Estrategia General: Definir y ejecutar la estrategia general del FBO alineada con los objetivos corporativos del grupo aeronáutico. Cumplimiento Normativo: Asegurar el cumplimiento de normativas de la AFAC, ASA, y demás autoridades aeronáuticas nacionales e internacionales (FAA, ICAO). Supervisión Operativa: Supervisar la operación diaria del FBO incluyendo servicios en tierra, combustible, atención VIP, hangaraje y mantenimiento. Relaciones Estratégicas: Liderar la relación con aerolíneas ejecutivas, operadores, clientes corporativos y agencias gubernamentales. Estándares de Servicio: Establecer políticas y estándares de servicio al cliente de clase mundial que posicionen al FBO como referente en México. Gestión Financiera: Gestionar presupuestos anuales, indicadores financieros clave (KPIs) y resultados de rentabilidad del FBO. Cultura de Seguridad: Promover una cultura de seguridad operacional (SMS) y excelencia en servicio en todos los niveles de la organización. Representación Institucional: Representar al FBO ante asociaciones aeronáuticas nacionales e internacionales, autoridades y stakeholders clave. Desarrollo de Talento: Desarrollar y retener talento clave dentro del equipo operativo y administrativo, fomentando liderazgo y crecimiento profesional. Crecimiento Estratégico: Impulsar proyectos de crecimiento, alianzas estratégicas y diversificación de ingresos para expandir la operación del FBO. Innovación Operativa: Identificar oportunidades de mejora en procesos, tecnología y servicios que fortalezcan la propuesta de valor y eficiencia operativa. Gestión de Riesgos: Identificar, evaluar y mitigar riesgos operacionales, financieros, reputacionales y de seguridad que puedan afectar la operación. Paquete de Remuneración • Salario Mensual: $75,000 - $90,000 MXN Brutos Mensuales • Aguinaldo: 15 días • Prestaciones Adicionales Prestaciones de Ley Requisitos PERFIL DEL CANDIDATO IDEAL • Estudios, Idiomas y Lenguajes necesarios: Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Aeronáutica, Aviación o carrera afín (indispensable) Maestría en Administración de Negocios (MBA), Dirección de Empresas o especialización en gestión aeronáutica (deseable) Inglés avanzado (indispensable, nivel C1 mínimo) Mínimo 10 años en posiciones directivas en el sector aeronáutico Al menos 5 años en FBO, aerolíneas ejecutivas, aeropuertos o servicios de aviación privada Experiencia comprobada en dirección general, gestión de P&L y equipos multidisciplinarios Normativas aeronáuticas nacionales (AFAC, ASA) e internacionales (FAA, ICAO) Sistemas de Gestión de Seguridad Operacional (SMS) Gestión de operaciones aeroportuarias y servicios FBO Administración financiera y presupuestal Habilidades Deseadas y Experiencia: Liderazgo Estratégico: Capacidad para definir visión, inspirar equipos multidisciplinarios y ejecutar estrategias de crecimiento Orientación a Resultados y al Cliente: Enfoque en cumplimiento de objetivos financieros, operacionales y satisfacción del cliente Visión de Negocio: Habilidad para identificar oportunidades de mercado y desarrollar relaciones estratégicas de alto nivel Alta Capacidad de Negociación: Experiencia en negociación de contratos, alianzas y acuerdos comerciales complejos Relaciones Institucionales: Capacidad para representar al FBO ante autoridades, asociaciones y stakeholders Comunicación Efectiva: Excelentes habilidades de comunicación ejecutiva con clientes, equipos y consejo de administración Toma de Decisiones bajo Presión: Pensamiento analítico y resolución de problemas en entornos dinámicos y de alta exigencia Integridad y Resiliencia: Ética profesional sólida y capacidad para liderar en situaciones de cambio y transformación Conocimiento básico de normas industriales (ISO, ASTM, etc.). Ventas consultivas: capacidad para identificar necesidades técnicas del cliente y proponer soluciones a la medida. Negociación y cierre de ventas B2B. Capacidad de seguimiento post-venta y manejo de objeciones. Excelente comunicación verbal y escrita. Habilidad para preparar cotizaciones y presentar propuestas técnico-comerciales. Información adicional ¿Interesado/a en el desafío? Este proceso se gestiona con total confidencialidad. Si tu perfil cumple con los requisitos y estás listo/a para liderar la transformación de seguridad en el sector de pagos digitales a nivel regional, postula directamente a través de esta plataforma, cualquier otra no será considerada.

Responsibilities

The General Manager will oversee the operations, finances, and strategy of the FBO at AIFA, ensuring a premium experience for executive aviation clients and full regulatory compliance. Key responsibilities include managing daily operations, establishing service standards, and developing strategic relationships with stakeholders.