LES QUALIFICATIONS ESSENTIELLES À VOTRE RÉUSSITE

• Diplôme en Ressources Humaines, Gestion, Psychologie ou domaine connexe;
• 10 ans d’expérience préalable en développement organisationnel ou en gestion des compétences;
• Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles;
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe;
• Compétences en gestion de projets et en analyse des besoins;
• Connaissance des outils de gestion des compétences et des techniques de développement professionnel;
• Être disponible pour voyager occasionnellement;
• La connaissance de la langue anglaise est un atout.

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