Gestionnaire sinistres IRD complexes F/H - CDD at Covea

Chaban, Nouvelle-Aquitaine, France -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

17 Jun, 26

Salary

35000.0

Posted On

19 Mar, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Client Relationship Management, Claims Settlement, Complex Claims Handling, Property Damage, Professional Liability, Family Liability, Technical Rules Analysis, Legal Procedures, Expert Reports Analysis, Negotiation, Self-Control, Result Orientation, Cooperation

Industry

Insurance

Description

Description de l'entreprise MAAF est une des marques leader de l’assurance en France, fidèle à des valeurs de simplicité et d’accessibilité ; une entreprise où par ailleurs il fait bon vivre. Sa signature « La Préférence Client » donne à la dimension relationnelle une force qui se concrétise à tous les niveaux de l’entreprise. Description du poste Rejoignez le Service IRD Majeur basé à Niort comme gestionnaire sinistres IRD complexes F/H en CDD à compter de février Dans un environnement de travail convivial, rejoignez un collectif de 82 collaborateurs au sein du Service IRD Majeur composé d’une équipe d’animation technique et de 5 équipes de gestion de sinistres complexes IRD (Dommages aux biens, RC Professionnelle et RC Familiale). Rejoignez nous et participez à la fidélisation, la satisfaction des clients Particuliers et Professionnels et la valorisation de l’image de l’entreprise. Votre mission Prendre en charge la relation de proximité avec les clients en apportant le meilleur service, dans la réalisation d'actes de règlements et de gestion de sinistres. Vous trouverez du rythme dans vos activités, de la diversité dans les échanges et du challenge au quotidien ! Et concrètement ? • Recueillir les besoins des clients, analyser, vérifier les conditions d’acceptation de la demande (règles techniques, complétude des dossiers, garantie mise en œuvre, responsabilités…) • Informer, conseiller et accompagner le client dans la gestion de son sinistre • Instruire les dossiers sinistres dans un cadre amiable ou judicaire et délivrer des ordres de mission à avocats ou des experts. S’appuyer sur les éléments de l’instruction (rapports d’expertise, dires techniques ou juridiques, etc.) pour prendre position sur les garanties et déterminer des offres d’indemnisation adaptées. • Procéder aux règlements des indemnités et des factures de prestataires au fil de l’avancée des travaux. • Echanger si besoin avec la partie adverse pour faire valoir les droits de l'entreprise ou pour trouver les meilleurs compromis, principalement dans le cadre d’une gestion amiable. • Identifier les opportunités de développement commercial, les traiter ou proposer un rendez-vous avec un conseiller commercial pour les concrétiser Votre mission s’exerce à la fois dans le traitement de plis, documents dématérialisés et au téléphone dans le cadre d’appels entrants et sortants. Qualifications Et si c'était vous ? • De formation Licence, Master 1 ou 2 Assurance, Droit... • Une 1ère expérience en gestion de sinistres matériels IRD est requise • Vous avez envie d’exercer un métier utile, au service de nos assurés, • Orientation Client • Sens de la négociation • Analyse • Maîtrise de soi • Orientation résultat • Coopération / travail en réseaux Informations complémentaires Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe. Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France. Rejoignez le leader de l’assurance, contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement ! Type de contrat: CDD Poste de Manager: NON Rémunération annuelle: 30 000 - 35 000 Durée en mois: 5 Cadre / Non cadre: Non cadre Domaine: Conseil et indemnisation

Responsibilities

The main responsibility involves managing complex IRD (Property Damage/Liability) claims from start to finish, which includes maintaining close client relationships, analyzing claim acceptance conditions, and processing settlements. This role requires instructing external parties like lawyers or experts and negotiating with adverse parties to uphold the company's rights or reach amicable compromises.