Growth Campaign Manager (D/F) at Tamedia

Bern, Bern, Switzerland -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

14 May, 26

Salary

0.0

Posted On

13 Feb, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Campaign Execution, Content Coordination, Cross-functional Coordination, Agency Management, Performance Tracking, Reporting, Lead Follow-up, Optimization, Process Management, Workflow Efficiency, Digital Marketing, Project Management, Data Analysis, Teamwork, Organizational Skills, Digital Affinity

Industry

Media Production

Description

Your Mission Als Wachstumskampagnenmanager arbeitest du eng mit einem Senior Campaign Lead zusammen, um die End-to-End-Umsetzung von Initiativen voranzutreiben, die auf die Gewinnung neuer digitaler Abonnenten für die Premium-News-Marken von Tamedia abzielen. Du trägst proaktiv zur reibungslosen, zeitnahen und erfolgreichen Umsetzung von Marketing- und Wachstumskampagnen bei und stellet sicher, dass die Ziele erreicht und die Prozesse optimiert werden. Key Responsibilities Campaign Execution and Support Kampagnenumsetzung: Aktive Unterstützung des Senior Campaign Lead während des gesamten Kampagnenzyklus, einschließlich Konzeption, Umsetzung, Überwachung und Nachbereitung. Content-Koordination: Koordination der Erstellung und Bereitstellung von Kampagnenmaterialien, insbesondere E-Mails und anderen digitalen Marketingkanälen. Funktionsübergreifende Koordination: Verwaltung interner Schnittstellen und Workflows mit anderen Teams, um sicherzustellen, dass alle Kampagnenkomponenten aufeinander abgestimmt sind und termingerecht geliefert werden. Agenturmanagement: Unterstützung bei der Steuerung und Koordination externer Marketing- oder Werbeagenturen, die an der Kampagnenumsetzung beteiligt sind. Performance and Reporting Unterstützung bei der Kampagnenverfolgung, Datenerfassung und Erstellung von Leistungsberichten. Lead-Nachverfolgung: Unterstützung des Prozesses der Lead-Pflege und der Nachverfolgungsaktivitäten in Zusammenarbeit mit den relevanten Teams. Optimierung: Mitwirkung an der Analyse der Kampagnenergebnisse, um Bereiche für operative und leistungsbezogene Verbesserungen zu identifizieren. Process Management Prozessmanagement-Dokumentation: Pflege aktueller Dokumentationen für alle aktiven Kampagnen und Prozesse. Workflow-Effizienz: Unterstützung des Senior Campaign Lead bei der Aufrechterhaltung und Optimierung effizienter Kampagnen-Workflows und Ausführungszeitpläne. Dein Profil Erfahrung: Erste Berufserfahrung im digitalen Marketing, Kampagnenmanagement oder einem ähnlichen Bereich, vorzugsweise in einer digitalen oder B2C-Umgebung. Teamfähigkeit: Nachgewiesene Fähigkeit, effektiv in einem dynamischen Duo zu arbeiten und Aufgaben und Verantwortlichkeiten mit einem Senior Lead zu teilen. Organisatorische Fähigkeiten: Ausgeprägte organisatorische und projektmanagementbezogene Fähigkeiten mit einem ausgeprägten Sinn für Details. Digitale Affinität: Verständnis für digitale Marketingkanäle, insbesondere E-Mail-Marketing und grundlegende Tools zur Kampagneneinrichtung. Analytische Fähigkeiten: Grundlegende Fähigkeit, mit Daten zu arbeiten und zur Leistungsanalyse beizutragen. Sprachen: Fliessende Deutsch- oder Französischkenntnisse sind zwingend erforderlich. Gute Englischkenntnisse sind erforderlich. Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Bachelor-Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. Was wir dir bieten Einen klar definierten Karriereweg mit der Möglichkeit, sich je mit guter Leistung zum Senior Campaign Lead weiterzuentwickeln. Die Chance, an wirkungsvollen Wachstumsinitiativen von der Konzeption bis zur Umsetzung mitzuarbeiten. Ein dynamisches, leistungsorientiertes Arbeitsumfeld mit tollem schweizweiten Team Attraktive Arbeitsbedingungen. . Benefits: Fünf Wochen Ferien mit Option auf sieben Wochen und Ferienkauf Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile-Office-Möglichkeiten Bezahlter freier Tag am Geburtstag Eine markt-, leistungsorientierte Entlöhnung Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Handy-Abo, Digital TV, Fahrradverleih, Autokauf Umfassendes kostenloses Angebot im Bereich Gesundheitsförderung (Coaching, Health Coach App, Grippeschutzimpfung, diverse Trainings) Möglichkeit für unbezahlten Urlaub bis max. sechs Monate Zusätzliche halbe Freitage vor bestimmten Feiertagen Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bis CHF 2'000 Umfassendes Aus- und Weiterbildungsangebot (Führungstrainings, Mentoring, Entwicklungsprogramme, Sprachkurse, Sales Academy, Selbstkompetenz, Methodenkompetenz, Projektleitung, Change Management und vieles mehr) Kostenlose Digital-Abonnements sowie rabattierte Print-Angebote

Responsibilities

The Growth Campaign Manager will work closely with a Senior Campaign Lead to drive the end-to-end execution of initiatives aimed at acquiring new digital subscribers for premium news brands. This involves proactively contributing to the smooth, timely, and successful implementation of marketing and growth campaigns, ensuring goals are met and processes are optimized.