Hollister - Key Lead, Waasland at Abercrombie and Fitch Co.

Sint-Niklaas, East Flanders, Belgium -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

07 Jun, 26

Salary

0.0

Posted On

09 Mar, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Floor Supervisor, Customer Experience, Sales Achievement, Opening And Closing Routine, Product Knowledge, Brand Awareness, Business Understanding, Proactive Thinking, Attention To Detail, Point Of Sales Use, Asset Protection, Visual Displays, System Skills, Customer Focus, Communication, Adaptability

Industry

Retail

Description

Company Description Abercrombie & Fitch Co. is a global, digitally led omnichannel specialty retailer of apparel and accessories catering to kids through millennials with assortments curated for their specific lifestyle needs. The company operates a family of brands, including Abercrombie & Fitch, YPB, abercrombie kids, Hollister and Gilly Hicks, each sharing a commitment to offer products of enduring quality and exceptional comfort that support global customers on their journey to being and becoming who they are. Abercrombie & Fitch Co. operates over 750 stores under these brands across North America, Europe, Asia and the Middle East, as well as the e-commerce sites abercrombie.com, abercrombiekids.com, and hollisterco.com. At Abercrombie & Fitch Co., we lead with purpose and always put our people first. Abercrombie & Fitch Co. is een wereldwijde mode- en lifestyle retailer met een sterke digitale focus. We maken kleding en accessoires voor kinderen, tieners en millennials – collecties die aansluiten bij hun dagelijks leven en persoonlijke stijl. Onze merkenfamilie bestaat uit Abercrombie & Fitch, YPB, abercrombie kids, Hollister en Gilly Hicks. Wat ons verbindt, is de passie om producten te bieden die comfortabel zijn, lang meegaan en mensen helpen zichzelf te zijn én te worden. Wereldwijd hebben we meer dan 750 winkels in Noord-Amerika, Europa, Azië en het Midden-Oosten. Daarnaast zijn we actief met onze online shops: abercrombie.com, abercrombiekids.com en hollisterco.com. Bij Abercrombie & Fitch Co. staan de werknemers centraal. Job Description The Key Lead is responsible for ensuring all customers receive quality in-store experience. They do this by acting as the Floor Supervisor, providing guidance and coaching to Brand representative associates ensuring store operations are running effectively. The Key Lead is part of the store leadership team, responsible for driving store performance on the floor through customer experience and team achievement of daily sales. What You’ll Do Opening and closing routine Product Knowledge & Brand Awareness Business Understanding Proactive Thinking Attention to Detail Register/Point of Sales use Asset Protection Visual Displays System Skills Work Schedule Requirements Schedule will vary weekly but should expect to work at least 24 hours per week. Required availability on Saturdays and some Sundays. In addition, during peak timeframes, hours will increase to support the needs of the business. De Key Lead is verantwoordelijk voor het garanderen van een hoogwaardige winkelervaring voor alle klanten. Dit gebeurt door op te treden als Floor Supervisor, waarbij begeleiding en coaching wordt gegeven aan Brand Representatives associates om ervoor te zorgen dat de winkelactiviteiten soepel verlopen. De Key Lead maakt deel uit van het leiderschapsteam van de winkel en is verantwoordelijk voor het stimuleren van de prestaties op de winkelvloer door middel van klantbeleving en het behalen van dagelijkse verkoopdoelstellingen door het team. Jouw verantwoordelijkheden Openings- en sluitingsroutine Productkennis & Merkbewustzijn Zakelijk inzicht Proactief denken Oog voor detail Gebruik van kassa/POS-systeem Warenbescherming (Asset Protection) Visual Merchandising & Displays Systeemvaardigheden Beschikbaarheid Het werkrooster varieert wekelijks, maar je kunt verwachten minimaal 24 uur per week te werken. Verplichte beschiknaarheid op zaterdagen en bepaalde zondagen. Tijdens piekperiodes kan het aantal werkuren toenemen om te voldoen aan de behoeften van de verkoopresultaten. Qualifications What it Takes Education- High School Diploma/ G.E.D. equivalent preferred Retail Experience- At least 1 year of retail experience is preferred. Supervisor/ Managerial Experience- No supervisory/ management experience is required. CEFR B2 Fluency in English & Dutch, required Customer Focus Communication Interpersonal Interaction Fashion Trend Knowledge Outgoing Assertiveness Adaptability/Flexibility & Stress Tolerance Poise & Ambition Multi-Tasking Applied Learning Work Ethic Omni Channel Services Wat het vereist Opleiding: Middelbare schooldiploma / G.E.D. gelijkwaardig wordt aanbevolen. Retailervaring: Minimaal 1 jaar ervaring in de detailhandel is gewenst. Leidinggevende Ervaring: Geen leidinggevende of managementervaring vereist. CEFR B2 Vloeiend Engels en Nederlands, vereist Klantgerichtheid Communicatie Interpersoonlijke interactie Modekennis Uitgaand Doortastendheid Aanpassingsvermogen / Flexibiliteit & Stressbestendigheid Zelfverzekerdheid & Ambitie Multitasking Toegepaste leerervaring Werkethiek Omnichannel-diensten Additional Information What you will receive As an employee of Abercrombie & Fitch Co. (A&F Co.), you will be eligible for a variety of benefits designed to fit you and your lifestyle. A&F is committed to offering competitive and comprehensive benefits that align with our company culture and values, but most importantly – to you! The goal is to reward the commitment of our employees and to advance our global activities: Quarterly bonus program* 40% discount on non-sale goods Mutual insurance and company provident insurance Employee Assistance Program Career development opportunities, we believe in internal promotion Training and development Attentive and personalized onboarding An international team of people who will celebrate you for who YOU are 13th month – 100%* *Pending probationary period FOLLOW US ON INSTAGRAM @LIFEATANF Abercrombie & Fitch Co. is an Equal Opportunity employer Als medewerker van Abercrombie & Fitch Co. (A&F Co.) profiteer je van een breed pakket aan voordelen die passen bij jou en jouw levensstijl. Bij A&F vinden we het belangrijk om concurrerende en complete arbeidsvoorwaarden te bieden die aansluiten bij onze cultuur en waarden – maar vooral bij jou! Ons doel is om jouw inzet te belonen én onze wereldwijde activiteiten verder te versterken. Dit kun je verwachten: Kwartaalbonusprogramma* 40% korting op niet-afgeprijsde artikelen Collectieve verzekering en bedrijfspensioenverzekering Employee Assistance Program (ondersteuning voor werk en privé) Doorgroeimogelijkheden – wij geloven in interne promotie Training en ontwikkeling Persoonlijke en zorgvuldige onboarding Een internationaal team dat jou viert om wie JIJ bent 13e maand – 100%* * Na afronding van de proeftijd Volg ons op Instagram @LIFEATANF Abercrombie & Fitch Co. is een werkgever die gelijke kansen biedt.

Responsibilities

The Key Lead ensures a quality in-store experience by supervising the floor, providing guidance and coaching to Brand Representative associates, and ensuring smooth store operations. This role is part of the store leadership team, responsible for driving floor performance through customer experience and achieving daily sales targets.