DEINE AUFGABEN

Als HR Business Partner trägst du maßgeblich dazu bei, ein positives, vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld an unseren Standorten zu schaffen. Du bist verantwortlich für die gesamten HR-Prozesse im Zusammenhang mit dem Betriebsrat und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Prozesse mit.
Darüber hinaus übernimmst du die Rolle des leitenden HR-Ansprechpartners für die weiteren Geschäftsaktivitäten und die Wachstumsagenda in Deutschland, unseres niederländischen Mutterkonzerns Exact, dem weclapp seit 2022 angehört. Du positionierst unser Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber und stellst sicher, dass alle lokalen arbeitsrechtlichen Vorgaben und Bestimmungen eingehalten werden.

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