HR Business Partner (m/w/d) at Neptune Energy Deutschland

Hanover, Lower Saxony, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

17 Sep, 26

Salary

0.0

Posted On

19 Jun, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Strategic HR Consulting, Operational HR Consulting, Strategic Workforce Planning, Labor Law, Recruiting, HR Analytics, Change Management, Works Council Negotiation, SAP, Personio, Microsoft Office, German Language, English Language, Communication Skills, Problem Solving, Teamwork

Industry

Description

Mit über 135 Jahren Erfahrung sichern wir mit unserer Arbeit die Energieversorgung für Industrie und Gesellschaft. Unser Ziel: Wir fördern heute, was morgen zählt. Rund 480 Mitarbeitende in vielen Regionen Deutschlands und in unserer Zentrale in Hannover engagieren sich auf drei zentralen Handlungsfeldern Base – Gas & Öl: Sichere und verlässliche Förderung heimischer Energierohstoffe Balance – Rückbau: Verantwortung für die Vergangenheit und Natur wiederherstellen Boost – New Energy: Zukunft aktiv gestalten zum Beispiel mit Lithium aus Deutschland Du willst Teil eines Teams sein, das Erfahrung mit Fortschritt verbindet? In dem Fachwissen zählt, Hierarchien flach sind und flexibles Arbeiten gelebt wird? Dann bist du bei uns genau richtig. Die Neptune Energy GmbH & Co. KG sucht befristet für 2 Jahre zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Zentrale in Hannover einen HR Business Partner (m/w/d): Dein Beitrag bei uns: Strategische und operative Beratung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen Coaching und Beratung von Führungskräften Verantwortung der strategischen Personalplanung im eigenen Zuständigkeitsbereich Proaktive Identifikation, Analyse und Ableitung geeigneter Maßnahmen zu individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen im Unternehmen sowie im Marktumfeld Begleitung von jährlichen Vergütungsprozessen Steuerung und Umsetzung von Recruitingprozessen von der Bedarfsdefinition über Interviews bis zum Vertragsabschluss Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Förderung und Begleitung von Change-Prozessen Übernahme von HR-Projekten Enge Zusammenarbeit mit Kollegen/innen, Betriebsräten, Gewerkschaften und Behörden Gelegentliche Dienstreisen in unsere Betriebe in Deutschland Kompetenzen, die Du mitbringst: Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise mit den Schwerpunkten Personal, Wirtschaftswissenschaften, Arbeits- und/oder Wirtschaftsrecht, oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung als HR-Generalist wünschenswert Erfahrungen im Umgang mit SAP, Personio und den gängigen Microsoft Tools wünschenswert Fundierte Kenntnisse des individuellen sowie kollektiven Arbeitsrechts Erfahrung in der Verhandlung mit Betriebsräten Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch sowie gute Englischkenntnisse Lösungsorientierte und effiziente Arbeitsweise, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie Freude an Teamarbeit Um Dir zu helfen, unsere Zukunft mitzugestalten, investieren wir in ein attraktives Arbeitsumfeld: Work-Life Balance: Die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben ist uns sehr wichtig, daher darfst du dich auf Vertrauensarbeitszeit mit hoher örtlicher und zeitlicher Gestaltungsfreiheit, inklusive flexiblen Arbeitszeitmodellen und 30 Tagen Urlaub freuen. Attraktive Vergütung: Du bist ein wichtiger Teil unseres Fortschritts. Der Erfolg ist abhängig von unseren Mitarbeitenden, daher erhältst du neben einem attraktiven Gehaltpaket auch einen Jahresbonus. Auslandsaufenthalt: Bei uns kannst Du 20 Tage im Jahr aus Ländern deiner Wahl arbeiten. Bleib doch einfach ein paar Tage länger an deinem Urlaubsort. Digitale Infrastruktur: Laptop, Diensthandy sowie ein virtueller Arbeitsplatz in Microsoft 365 (z.B. MS Teams) ist für uns in der heutigen Zeit ein Muss. Homeoffice-Ausstattung: Zusätzlich statten wir dein Home-Office aus, damit Du auch von zuhause aus bestmöglich arbeiten kannst. Aktive Unternehmenskultur: Wir leben eine kollegiale Zusammenarbeit mit offener Kommunikation auf Augenhöhe, Wertschätzung sowie kurzen Entscheidungswegen. Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Wir unterstützen Dein sportliches Engagement mit 125 Euro/monatlich und sorgen für eine gesunde Ernährung vor Ort – Obst und Getränke sind bei uns ein Standard. Wir geben dir etwas zurück: Jeden Monat erhältst du von uns eine Gutscheinkarte in Höhe von 50 € netto, die du bei verschiedenen Anbietern einlösen kannst. Du entscheidest, ob Tankfüllung, Drogerieartikel oder Lebensmittel – viele Partner sind dabei! Wir feiern unsere Erfolge: Teamgeist und Zusammenarbeit ist uns wichtig, deshalb setzen wir auf Workshops, Team-Events und einzigartige After-Work-Aktivitäten. Wir legen Wert auf deine Entwicklung: Stetige Verbesserung liegt uns am Herzen, daher unterstützen wir deine Karriere und bieten dir individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Kontaktinformationen Kontaktinformationen Frederike Hüsken HR Business Partner Human Resources HR-BusinessPartner@neptuneenergy.de http://www.neptuneenergy.de About us Bei uns kannst du etwas bewirken – heute und mit Blick auf morgen! Als erfahrenes Energieunternehmen mit starker Verankerung in Deutschland sichern wir die Versorgung von heute und entwickeln Lösungen für morgen. Dabei setzen wir auf moderne Technologien, hohe Umweltstandards und ein Team, das gemeinsam etwas bewegen will. Klingt nach einer Aufgabe für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Lade deinen Lebenslauf direkt in unserem Online-Portal hoch. Neptune Energy – Wir fördern heute, was morgen zählt.

Responsibilities

Provide strategic and operational HR consulting to managers, including workforce planning and labor law guidance. Manage the full recruitment cycle, HR KPIs, and collaborate with works councils and unions.