FUNCTIEOMSCHRIJVING

Als HR Development Manager ben je eindverantwoordelijk voor een toekomstbestendige personeelsontwikkeling op onze vestigingen. Je regisseert en faciliteert de groei van medewerkers en ondersteunt managers als strategisch sparringpartner. Jij zorgt ervoor dat de juiste mensen op het juiste moment op de juiste plek zijn.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Adviseren & ondersteunen: je fungeert als expert voor managers op het gebied van HR, arbeidsverzuim, arbeidsrecht en organisatieontwikkeling;

• Ontwikkeling & groei: je zet opleidings- en ontwikkelplannen op, begeleidt onboarding en verzorgt daar waar nodig trainingen;

• Bezetting & cultuur: je bewaakt instroom, doorstroom en uitstroom en draagt actief bij aan medewerkerstevredenheid, vitaliteit en cultuurbehoud.

• Innovatie & projecten: je denkt mee over HR-strategie, signaleert trends en helpt nieuwe HR-instrumenten en -beleid te ontwikkelen en implementeren.
  We vinden het belangrijk dat je binnen deze rol regelmatig werkzaam bent op de diverse vestigingen in de regio. Het hoofdkantoor van Continu ligt in Eindhoven en daar zullen de overleggen met je team plaatsvinden. Waar je op welke dag aanwezig bent, bepaal jij zelf. We geven je ruimte en autonomie. Uiteraard rekenen wij erop dat je daar bent waar ze jou het meest nodig hebben.
  Gezien de locaties zoeken wij een collega die centraal woonachtig is.

Please refer the Job description for details