HR-Generalist- 60-70% at Veolia Environnement SA

Basel, Basel-City, Switzerland -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

30 Mar, 26

Salary

0.0

Posted On

30 Dec, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

HR Processes, Recruitment, Onboarding, SAP, Excel, Swiss Labor Law, Administrative Tasks, Payroll Management, Attention to Detail, Flexibility, Service Orientation, Discretion, Reliability, Team Collaboration, Communication, Problem Solving

Industry

Environmental Services

Description

Unternehmensbeschreibung Veolia ist europäischer Marktführer in der Behandlung und Verwertung gefährlicher Abfälle und Altlasten. Seit 1975 erfüllen wir den dringenden Bedarf an gefährlichen Industrieabfällen zum Schutz von Umwelt und Gesundheit. An vier Standorten in der Schweiz behandeln und verwerten wir gefährliche Abfälle, um deren Verdünnung oder Freisetzung in die Umwelt zu verhindern. Stellenbeschreibung Mitarbeit im Rekrutierungsprozess: Inserate gestalten, Bewerbungsmanagement, Termine koordinieren und situativ Vorstellungsgespräche führen Die administrative Betreuung sämtlicher HR-Prozesse vom Eintritt über Vertragsmutationen bis zum Austritt Begleitung des Onboardings von neuen Mitarbeitenden, um einen reibungslosen Start sicherzustellen Weiterentwicklung und Optimierung der HR-Prozesse gemeinsam mit der HR-Leitung Unterstützung und Vertretung in Ferienzeiten der Payroll-Spezialistin in der Verwaltung und Pflege der Personalstamm- und Lohndaten im SAP, Pflege des Absenz-Tools und bei Unfall- und Krankheitsmeldungen Qualifikationen HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im industriellen KMU-Umfeld in der Schweiz Gute Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht Gute SAP-Kenntnisse und versierter Umgang mit Excel Sehr genaue, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Hohes Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität Freude an administrativen Tätigkeiten und ein Flair für Zahlen Dienstleistungsorientierte, diskrete und belastbare Persönlichkeit Deutsch als Muttersprache, gute Französischkenntnisse von Vorteil Zusätzliche Informationen Habev wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Online-Plattform zu erhalten. As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination. Vertragsart: Standard

Responsibilities

The role involves participating in the recruitment process, managing applications, coordinating interviews, and conducting onboarding for new employees. Additionally, it includes administrative support for HR processes and payroll management.