HR Generalist (m/w/d) at Gecko Hospitality Inc

Korntal-Münchingen, Baden-Württemberg, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

05 Aug, 26

Salary

0.0

Posted On

07 May, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Recruiting, Employee Onboarding, HR Reporting, Labor Law, Employee Relations, Personnel Development, MS Office, German Language, English Language, Personnel Administration, Contract Negotiation, HR Project Management

Industry

Description

Ihr Arbeitsalltag Abwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenanforderung über die Durchführung von Vorstellungsgesprächen bis hin zur passgenauen Besetzung der offenen Positionen für unsere Standorte deutschlandweit Vollumfängliche Betreuung der Personaldienstleister, Abwicklung und Verhandlung der ANÜ Rahmenverträge wie auch erster Ansprechpartner Erstellen von Arbeitsverträgen bis hin zum On-Boarding der neuen Kollegen Auswertung, Prüfung und Aufbereitung von Kennzahlen für das monatliche Reporting Betreuung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wie auch Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft (Anlage und Pflege Personalstammdaten, Erstellen von Zeugnissen, etc.) Planung und Organisation von Personalentwicklungsmaßnahmen Durchführung von Sonderaufgaben und Erstellen von Abmahnungen Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der Personalprozesse Aktive Mitwirkung und Umsetzen von HR-Projekten Ihre Schlüsselqualifikationen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung/ Studium in der Industrie oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal Mehrjährige Berufserfahrung im Personal, idealerweise in einer Generalisten-Funktion Fundierte Kenntnisse im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz wie auch in allen anderen arbeitsrechtlichen Themenstellungen Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Produkten Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und proaktive strukturierte Arbeitsweise Teamplayer mit großem Engagement und Dienstleistungsorientierung Positives, offenes und verbindliches Auftreten mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsfähigkeit gehören ebenso zu ihren Stärken Sehr gute Deutschkenntnisse wie auch Englischkenntnisse in Wort und Schrift (min. Level B1); weitere Fremdsprachen sind von Vorteil Unsere Qualitäten Langfristige Karrierechancen Kollegiales, offenes Arbeitsumfeld Interne Weiterbildungen Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge JobRad Zuschuss Arbeitsplatzbrille 27 bis 30 Tage Urlaub Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie uns eine E-Mail an jobs-auto-germany@trigo-group.com und geben Sie den Arbeitsort sowie den Titel der Ausschreibung an. Ihre Ansprechperson wird sich zeitnah bei Ihnen melden. Land Deutschland Bundesland Baden-Württemberg Bereich About us Qualität ist unsere Leidenschaft! Die TRIGO Group ist mit über 10.000 Mitarbeitenden weltweit führend im Qualitätsmanagement und unterstützt namhafte Unternehmen, insbesondere in der Automobilindustrie. Mit mehr als 550 Standorten in über 25 Ländern bieten wir innovative Lösungen - von Inspektionen bis hin zu Experten-Audits und Schulungen. Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei TRIGO GmbH & Co. KG als Teil der TRIGO Group und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Qualitätssicherung!

Responsibilities

Manage the full recruitment process and handle the administration of personnel service providers and temporary employment contracts. Provide comprehensive HR support to employees and managers while optimizing personnel processes and reporting.