HR-konsult sökes till framtidens HRM-bolag at Repkon

Strängnäs, Sodermanland, Sweden -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

27 Jun, 26

Salary

0.0

Posted On

29 Mar, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

HR Consulting, Organizational Development, Operational HR, Strategic HR, Leadership Advisory, Change Management, Process Improvement, Relationship Building, Business Development, HRIS Projects, Problem Solving, Structure, Analysis

Industry

Description

Vill du vara med och bygga framtidens bolag inom Human Resource Management - där innovation, ansvar och entreprenörsanda går hand i hand? Vi söker en driven och lösningsorienterad HR-konsult som vill vara en nyckelperson i ett ungt bolag med stora kunder och ännu större ambitioner. Vi är engagerade och älskar det vi gör, nu ser vi fram emot att välkomna vår nya kollega! Om oss Vi är ett växande bolag med uppdrag hos några av Sveriges största och mest spännande företag. Hos oss får du lära dig av de bästa, vara med och forma vårt bolag från grunden, och påverka hur framtidens HRM-tjänster ska se ut. Vårt uppdrag är att stötta våra kunder med förstklassig HRM-kompetens, med verksamhet inom Sverige och övriga Norden. Vi erbjuder verktyg som ger våra HRM-konsulter superkrafter: snabbare leverans, bättre struktur och nya möjligheter att skapa värde. Vi är lyhörda, prestigelösa och har kunden i fokus. Vi håller oss uppdaterade inom HRM området och försöker alltid hitta den bästa lösningen. Vi är duktiga på att följa med i den digitala utvecklingen och hanterar dagligen frågor inom organisation, ledarskap och förändringsarbete. Med vår kunskap kan vi stötta verksamheter att nå sina mål och bygga organisationer i världsklass. Våra värderingar är förtroende, professionalism och engagemang. Om rollen Som HR-konsult hos oss får du arbeta brett och självständigt med HR och organisationsutveckling. Du får möjlighet att snabbt växa och utvecklas i din HR-roll. Du kommer att: Driva egna uppdrag från start till mål, med stöd från konsultchef och kollegor Arbeta både operativt och strategiskt med HR-frågor — från processer, rutiner och policies till analys, utveckling och förbättring. Hantera komplexa uppgifter med precision och uthållighet. Vara en trygg rådgivare till chefer och ledare Bygga relationer med kunder och bidra med lösningar som skapar verklig skillnad. Bidra till försäljning och att hitta nya uppdrag – med belöning. Vara en del av ett bolag i snabb utveckling, där dina idéer blir till verklighet. Du rapporterar till Konsultchef. Placeringsort Strängnäs med uppdrag hos kunder främst i Mälardalsområdet, inklusive Stockholm. Resor i tjänsten förekommer. Vi drivs av att skapa engagemang och resultat för våra kunder. Du som vill kombinera HR med affärsutveckling i en varierad roll kommer att trivas hos oss! Vem du är Du är en person som: Är nyfiken, lösningsorienterad, positiv och strukturerad. Tar fullt ansvar och levererar. Trivs i en miljö med högt tempo, förändring och entreprenörskap. Är lojal, har hög integritet och uthållighet. Gillar att “grotta ner dig” i case och uppgifter – och tar dem i mål. Har stort intresse för HRM-arbete (operativt och gärna strategiskt). Har en akademisk bakgrund inom HR, ekonomi, juridik eller motsvarande. Har 1-3 års arbetslivserfarenhet inom HR-området. Ser möjligheter, inte hinder. Flytande kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift, är ett krav. Tidigare erfarenhet av HRIS-projekt är starkt meriterande, men inte ett krav. Vi lägger stor vikt vid personlighet och drivkraft i denna rekrytering. Varför du ska välja oss Här får du: Vara med från start i ett nytänkande HRM-bolag som vill förändra branschen. Jobba med alltifrån mindre till stora kunder med varierande uppgifter. Stora utvecklingsmöjligheter tillsammans med erfarna HRM-kollegor. Lära dig snabbt, påverka mycket och växa med oss. Möjlighet att påverka vår framtida plattform – och hur vi jobbar med HRM-tech. Ett bolag som kommer att bli stort – där du kan vara med på hela resan. Omfattning och ersättning: Heltid och tillsvidare, vi tillämpar alltid 6 månader provanställning. Vi erbjuder dels fast grundlön, tillsammans med särskilt konsultarvode. Skicka din ansökan och berätta varför just du vill vara med och bygga framtidens HRM-bolag. Dela även länk till din Linkedin-profil (krav). Vi ser fram emot din ansökan!

Responsibilities

The HR Consultant will drive HR and organizational development assignments independently from start to finish, working both operationally and strategically on HR matters, including processes, policies, analysis, and improvement.